Senior Elektrotechniker EFZ & Teamcoach – Zürich

FELFEL AG

Zürich

Vor Ort

CHF 90.000 - 120.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Kantine / Essen am Arbeitsplatz
Exklusive Kaffeemaschine Gavetti
5 Wochen Urlaub + OPTIONALE Zusatzw_ö
Pensionskasse
Unterstützung keluarga Betreuung

Zusammenfassung

FELFEL AG in Zürich sucht eine/n Elektrotechniker/in EFZ, der/die unsere vernetzte Kühl- und Kaffeemaschinenflotte technisch betreut. Sie arbeiten eigenständig an Fehlerdiagnosen, Dokumentationen und Sicherheitsprüfungen im NEV/EMV-Kontext.

Sie treiben die fachliche Entwicklung unseres 12-köpfigen Techniker-Teams voran, erstellen SOPs und koordinieren Schulungen mit externen Beratern. Neben Hands-on-Arbeit legen Sie Wert auf präzise Standards und kontinuierliche Weiterbildung.

Qualifikationen

  • Anerkannte Elektronik- oder Automatikausbildung kombiniert mit Kenntnissen in der Kältetechnik-Diagnose.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Fehlerdiagnose elektromechanischer Systeme auf Komponentenebene.
  • Praxis im Verfassen von SOPs und in strukturierter Root-Cause-Analyse.
  • Verständnis elektrischer Produktsicherheit (NEV/EMV) oder Bereitschaft, Kenntnisse hierzu zu erwerben.

Aufgaben

  • Führe komplexe Fehlerdiagnosen an Kühlgeräten und Kaffeemaschinen durch.
  • Triff Entscheidungen zwischen Gerätestörung, Konfigurationsfehler oder Telemetrie-Problem.
  • Dokumentiere Risikobeurteilungen, Schaltpläne und Konformität nach NEV/EMV.
  • Prüfe Einheiten auf elektrische Sicherheit und sorge für Compliance in der Flotte.

Kenntnisse

Elektronik-Ausbildung
Kältetechnik-Diagnose
Root-Cause-Analyse
Dokumentation (Risikobeurteilung, Sch3

Ausbildung

Elektroniker/in EFZ oder Automatiker/in EFZ

Jobbeschreibung

FELFEL AG in Zürich sucht eine/n Elektrotechniker/in EFZ, der/die unsere vernetzte Kühl- und Kaffeemaschinenflotte technisch betreut. Sie arbeiten eigenständig an Fehlerdiagnosen, Dokumentationen und Sicherheitsprüfungen im NEV/EMV-Kontext.

Sie treiben die fachliche Entwicklung unseres 12-köpfigen Techniker-Teams voran, erstellen SOPs und koordinieren Schulungen mit externen Beratern. Neben Hands-on-Arbeit legen Sie Wert auf präzise Standards und kontinuierliche Weiterbildung.

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