(Senior) Consultant - EY Parthenon - Strategie
Ernst & Young AG
Zurich
Auf einen Blick
- Veröffentlicht: 19 Dezember 2025
- Pensum: 100%
- Arbeitsort: Zurich
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Gestalte deine Zukunft mit EY und erlebe spannende Projekte! Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Aufgaben
- Engagiere dich in vielfältigen Strategieprojekten für Kunden.
- Unterstütze M&A-Transaktionen und Unternehmensrestrukturierungen.
- Identifiziere innovative Lösungen für komplexe Herausforderungen.
Fähigkeiten
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder STEM, 1 Jahr Erfahrung.
- Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten sind wichtig.
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, Deutsch von Vorteil.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten
- In Ihrer Rolle als Consultant werden Sie sich mit einer Vielzahl von Strategieprojekten beschäftigen, darunter Portfoliostrategie, Go-to-Market-Modelle, Marktzugang & Preisgestaltung, Gesundheitsgerechtigkeit & Nachhaltigkeit, Initiativen zur Transformation des Gesundheitssystems usw.
- Sie werden auch an Integrationen, Carve-outs, Unternehmensrestrukturierungen und anderen Arten von M&A-Transaktionsprojekten in Projektteams direkt mit unseren Kunden arbeiten.
- Unterstützung bei einer breiten Palette von Strategie- und M&A-Transaktionsthemen.
- Identifizierung und oft auch Umsetzung innovativer Lösungen für komplexe Kundenherausforderungen.
- Unterstützung der Geschäftsentwicklung durch Entwicklung von geistigem Eigentum, Angebotsunterlagen und Teilnahme an Verkaufsgesprächen.
- Sammeln und Analysieren von Informationen sowie Erarbeitung von Empfehlungen für Teammitglieder und Kunden.
- Zusammenarbeit mit Kunden bei der Planung und Durchführung von Strategie- und M&A-Deal-Lifecycle-Arbeitsströmen.
- Sie helfen dabei, ein offenes und inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen und unterstützen die Pflege professioneller Beziehungen zu unseren Kunden.
Was wir suchen
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder MINT. Ein Hintergrund in den Lebenswissenschaften ist von Vorteil.
- Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung nach dem Studium in der Industrie und/oder Beratung, idealerweise im Bereich kommerzielle Strategie und M&A.
- Scharfes analytisches Denken und außergewöhnliche Problemlösungsfähigkeiten in akademischen, beruflichen und außerschulischen Kontexten.
- Ausgezeichnete PowerPoint-Kenntnisse zum Erstellen von Präsentationen und sichere Excel-Kenntnisse für Datenanalyse und -management.
- Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sowohl mündlich als auch schriftlich, in Englisch. Zusätzliche Sprachkenntnisse in Deutsch, Französisch und/oder Italienisch sind von Vorteil.
- Kundenorientierte Einstellung und der Wunsch, einen Unterschied zu machen.
- Bereitschaft, neue Fähigkeiten zu erlernen und sich weiterzuentwickeln; Interesse am Life-Sciences-Sektor, Engagement für die Erweiterung des Wissens und Verständnisses sowohl der geschäftlichen als auch der wissenschaftlichen Aspekte im Bereich Life Sciences.
- Neugierige Denkweise mit der Bereitschaft, an einer Vielzahl von Themen zu arbeiten, die Anpassungsfähigkeit und Offenheit für neue Herausforderungen zeigt.
- Kreativer Denker und Selbststarter, der innovative Ideen generieren und Initiative bei Aufgaben/Projekten ergreifen kann.
- Starke Teamplayer-Mentalität, um proaktiv Lösungen in hochmotivierten und vielfältigen Teams über Funktionen, Länder und Regionen hinweg voranzutreiben.
- Fleißige Person mit ehrgeiziger Einstellung, die sich der Erzielung hochwertiger Ergebnisse verschrieben hat.
- Sorgfältige und detailorientierte Arbeitsweise, die Genauigkeit und Gründlichkeit in allen Aufgaben sicherstellt.
- Zeigt Belastbarkeit und die Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten, dabei Ruhe und Fokus in herausfordernden Situationen zu bewahren.
Was Sie erwartet
Bei EY haben Sie die Chance, eine wirklich außergewöhnliche Erfahrung zu machen. Wir statten Sie mit der neuesten Technologie aus und umgeben Sie mit leistungsstarken Teams. Durch unsere Coaching- und Trainingsprogramme entwickeln Sie die Fähigkeiten, die Sie benötigen – und bauen gleichzeitig ein Netzwerk aus Kollegen, Mentoren und Führungskräften auf, die Sie bei EY und darüber hinaus begleiten.
Inklusion steht im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir setzen uns dafür ein, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem jeder gleichen Zugang zu Chancen hat. Wenn Sie während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigen, helfen wir Ihnen gerne.
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