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Domenig.law recherche un Senior Associate en droit du travail pour gérer des mandats complexes et conseiller nos clients sur les questions liées au droit du travail et à l’IA en RH. Vous collaborez étroitement avec nos partenaires et encadrez des juniors dans un cabinet dynamique à Berne, avec des perspectives de leadership.
Le poste exige une maîtrise du droit du travail et procédural, une excellente formation et une expérience avérée; télétravail et temps partiel possibles, dans un cadre
Rejoignez notre équipe en tant que Senior Associate en droit du travail. Vous bénéficierez d'un environnement dynamique et de nombreux avantages.
Tu gères tes propres mandats en droit du travail – du conseil à la conduite des procédures
Tu rédiges et vérifies des contrats, notamment en droit du travail et en droit de la restructuration
Tu représentes nos client·e·s devant les tribunaux et autorités ainsi que dans les négociations extrajudiciaires
Tu développes des stratégies juridiques et des tactiques de négociation
Tu effectues des vérifications juridiques et rédiges des expertises
Tu conseilles les entreprises sur les questions juridiques liées à l’IA – par exemple sur l’utilisation de l’IA dans les RH et le recrutement, la protection des données au travail ou les politiques d’IA pour les collaborateurs
Tu accompagnes et coaches les Junior Associates et stagiaires
Tu enthousiasmes nos client·e·s par ton engagement et ta présence authentique
Master en droit avec une excellente note
Patente d’avocat suisse ou reconnue en Suisse
Au moins 3 ans d’expérience professionnelle en droit du travail, idéalement dans un cabinet d’affaires
Maîtrise du droit procédural
Allemand impeccable ; bonnes connaissances en français et/ou en anglais sont un atout
Esprit entrepreneurial, autonomie, initiative personnelle et esprit d’équipe
Curiosité pour l’IA et les méthodes de travail numériques
En tant que Senior Associate, tu travailles en étroite collaboration avec nos partenaires, développes ton propre réseau de client·e·s et assumes des responsabilités de leadership au sein de l’équipe. Nous t’accompagnons de manière ciblée dans la poursuite de ta carrière.
6 semaines de congés – plus la possibilité d’acheter des jours de congé supplémentaires
Outils modernes d’IA dans le quotidien professionnel – pour te laisser plus de temps pour le travail juridique exigeant
Flexibilité : télétravail, travail mobile et temps partiel (80–100 %)
Poste de travail moderne directement à la gare de Berne – avec un barista-bar privé
Solution LPP surobligatoire (nous prenons en charge plus de la moitié des cotisations) et assurance accident avec couverture privée
Soutien ciblé pour tes formations continues
Équipe jeune et soudée avec une hiérarchie plate et une culture valorisante
Terrains fixes de squash et padel, événements d’équipe réguliers, week-end ski et sortie d’entreprise de deux jours
Des questions ? Marcel Held, COO, se fera un plaisir de te renseigner : held@domenig.law