Scum Master (m/w/d)

Ekkiden; Bern; Sur place; CHF 110 000 - 150 000; Plein temps

Résumé du poste

Ekkiden sucht einen erfahrenen Scrum Master zur Unterstützung eines agilen Teams und zur Weiterentwicklung der agilen Arbeitsweise. Sie fördern Selbstorganisation, Zusammenarbeit und kontinuierliche Prozessverbesserung, arbeiten eng mit Product Ownern und Stakeholdern zusammen und begleiten die Transformation in Scrum, Kanban und SAFe.

Sie bringen Zertifizierung und praktische Erfahrung mit, verfügen über exzellente Deutschkenntnisse und eine starke IT-Affinität.

Qualifications

• Scrum Master Zertifizierung und mehrjährige Berufserfahrung.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1).
• Ausgeprägte IT-Affinität, idealerweise im DevOps-Umfeld.
• Erfahrung mit Jira, Miro, Microsoft Teams und Confluence.
• Kommunikationsstärke, Teamorientierung und eigenständige Arbeitsweise.
• Ausgeprägtes Servant-Leadership-Mindset und Förderung der Selbstorganisation.

Responsabilités

• Moderation und Durchführung der Scrum Events sowie Förderung der Teamzusammenarbeit.
• Unterstützung der Selbstorganisation und kontinuierlichen Verbesserung des Teams.
• Identifikation und Beseitigung von Hindernissen (Impediments).
• Unterstützung des Product Owners bei Backlog-Pflege, Refinements und Workshops.
• Begleitung der agilen Transformation und Förderung von Scrum, Kanban und SAFe.
• Zusammenarbeit mit anderen Scrum Mastern im Agile Release Train (ART).
• Unterstützung beim Onboarding neuer Teammitglieder sowie Organisation von Teamveranstaltungen.
• Förderung des teamübergreifenden Informationsaustauschs und Entwicklung pragmatischer Lösungen für organisatorische Herausforderungen.

Connaissances

Scrum Master Cert

Deutsch C1

IT/DevOps affinity

Servant Leadership

Teamwork

Outils

Jira

Miro

Microsoft Teams

Confluence

Description du poste

Ekkiden ist eine in 2019 gegründete internationale Beratungsgruppe: sie vereint ein Ökosystem leidenschaftlicher und engagierter Beraterinnen und Berater, die Transformationsprojekte in den Bereichen Organisation, Operations und Technologie durchführen, insbesondere in IT/Digital, Industrie/F&E sowie Nachhaltigkeit, für Großunternehmen und KMU in Frankreich, der Schweiz, Spanien und Deutschland.

Die Rolle:

Für ein Unternehmen im Bereich IT und agile Softwareentwicklung suchen wir einen erfahrenen Scrum Master, der ein agiles Team unterstützt und die Weiterentwicklung der agilen Arbeitsweise innerhalb der Organisation vorantreibt. Du förderst die Selbstorganisation, stärkst die Zusammenarbeit und unterstützt das Team bei der kontinuierlichen Verbesserung seiner Prozesse. Gleichzeitig begleitest du die agile Transformation und förderst die Anwendung von Scrum, Kanban und SAFe. Dabei arbeitest du eng mit dem Product Owner, anderen Scrum Mastern und relevanten Stakeholdern zusammen.

Deine Verantwortung:

• Moderation und Durchführung der Scrum Events sowie Förderung der Teamzusammenarbeit.
• Unterstützung der Selbstorganisation und kontinuierlichen Verbesserung des Teams.
• Identifikation und Beseitigung von Hindernissen (Impediments).
• Unterstützung des Product Owners bei Backlog-Pflege, Refinements und Workshops.
• Begleitung der agilen Transformation und Förderung von Scrum, Kanban und SAFe.
• Zusammenarbeit mit anderen Scrum Mastern im Agile Release Train (ART) zur Lösung teamübergreifender Herausforderungen.
• Unterstützung beim Onboarding neuer Teammitglieder sowie Organisation von Teamveranstaltungen.
• Förderung des teamübergreifenden Informationsaustauschs und Entwicklung pragmatischer Lösungen für organisatorische Herausforderungen.

Was wir suchen:

Must-have-Kriterien

• Scrum-Master-Zertifizierung und praktische Berufserfahrung.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1).
• Ausgeprägte IT-Affinität, idealerweise im DevOps-Umfeld.
• Erfahrung mit Jira, Miro, Microsoft Teams und Confluence.
• Kommunikationsstärke, Teamorientierung und selbstständige Arbeitsweise.
• Ausgeprägtes Servant-Leadership-Mindset und Förderung der Selbstorganisation.

Nice-to-have-Kriterien

• Kenntnisse oder Zertifizierungen in SAFe und/oder Kanban.
• Weitere Sprachkenntnisse in Deutsch, Russisch, Spanisch oder Italienisch.

Wie sieht der Rekrutierungsprozess bei Ekkiden aus?

Bei Ekkiden sind wir bestrebt, jedem Kandidaten eine positive Erfahrung zu bieten.

• Erstgespräch:Unser Rekrutierungsteam wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen, um Ihre Motivation und Erwartungen zu besprechen.
• Interviews:Je nach der Rolle, für die Sie sich bewerben, führen Sie ein oder zwei Interviews mit unseren Geschäftsleitern.
• Kundengespräch:Schließlich haben Sie die Möglichkeit, den Kunden kennenzulernen.

Obwohl dies unser Standardprozess ist, können wir Anpassungen vornehmen, die auf spezifischen Umständen basieren.