Schichtleiter Speditionshandling (w/m/d) 100%

Cargologic AG; Zürich; Vor Ort; CHF 100.000 - 125.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Cargologic AG in Zürich sucht eine*n Schichtleiter*in Speditionshandling. Du übernimmst die Führung eines Teams, planst Mitarbeitereinsätze und bist verantwortlich für den reibungslosen, effizienten Betriebsablauf in der Luftfrachtabfertigung.

Du bringst eine abgeschlossene Berufsausbildung (idealerweise Logistik) mit, hast Führungserfahrung und arbeitest zuverlässig, exakt und flexibel. Deutschkenntnisse und gute PC-Kenntnisse runden das Profil ab.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung, mit Vorteil in Logistik.
• Gute Fachkenntnisse in der Luftfrachtabfertigung.
• Führungserfahrung.
• Verlässliches, exaktes, flexibles Arbeiten.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten.
• Flexibel, belastbar und teamfähig.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Gute PC-Anwenderkenntnisse.
• Durchsetzungsvermögen und hohes Verantwortungsbewusstsein.
• Selbständig und lösungsorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Personelle Führung, Coaching und Förderung eines Teams.
• Schichtverantwortung im täglichen Betrieb.
• Planung und Koordination der Mitarbeitereinsätze.
• Betreuung der internen und externen Kunden.
• Kontrolladminstration der Auftragserfassung und Fakturierung.
• Prozessmanagement und -optimierung.
• Bewältigung von aussergewöhnlichen Situationen im Betrieb.
• Unterstützung auf der Schicht bei Engpässen.
• Mitarbeit in Projekten und Übernahme von Ressorts.
• Kontrolle und Einhaltung der Qualitäts-, Sicherheits- und Prozessvorgaben.
• Sicherstellung eines reibungslosen und effizienten Betriebsablaufs.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeiten

Selbstständigkeit

Deutschkenntnisse

EDV-Kenntnisse

Ausbildung

Logistik-Ausbildung

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Willkommen bei Cargologic!

Cargologic ist seit über 65 Jahren der führende Schweizer Anbieter von Dienstleistungen in der Luftfrachtabfertigung. Möglich wird dies durch die Kompetenz und Motivation unserer rund 650 Mitarbeiter. Sie kommen aus über 40 Ländern und sind in rund 35 verschiedenen Funktionen tätig. Es ist ihre Arbeit und Leistung, die es uns ermöglicht, einen so einzigartig hochwertigen Service zu bieten.

Schichtleiter Speditionshandling (w/m/d) 100%

Für unser Führungsteam in der Abteilung Speditionshandling suchen wir frühstens per 1. Dezember 2026 einen Schichtleiter.

Das erwartet Dich bei uns

• Personelle Führung, Coaching und Förderung eines Teams
• Schichtverantwortung im täglichen Betrieb
• Planung und Koordination der Mitarbeitereinsätze
• Betreuung der internen und externen Kunden
• Kontrolladminstration der Auftragserfassung und Fakturierung
• Prozessmanagement und -optimierung
• Bewältigung von aussergewöhnlichen Situationen im Betrieb
• Unterstützung auf der Schicht bei Engpässen
• Mitarbeit in Projekten und Übernahme von Ressorts
• Kontrolle und Einhaltung der Qualitäts-, Sicherheits- und Prozessvorgaben
• Sicherstellung eines reibungslosen und effizienten Betriebsablaufs

Das bringst Du mit

• Abgeschlossene Berufsausbildung, mit Vorteil in Logistik
• Gute Fachkenntnisse in der Luftfrachtabfertigung
• Führungserfahrung
• Verlässliches, exaktes, flexibles Arbeiten
• Gute Kommunikationsfähigkeiten
• Flexibel, belastbar und teamfähig
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute PC-Anwenderkenntnisse
• Durchsetzungsvermögen und hohes Verantwortungsbewusstsein
• Selbständig und lösungsorientierte Arbeitsweise

Darauf kannst Du Dich freuen

• Kontinuierliche Weiterbildung: Entwickle deine Fähigkeiten und erweitere dein Fachwissen mit unseren professionellen Weiterbildungsprogrammen.
• Großartiges Team: Es sind die Menschen, die den Unterschied machen - und bei uns wirst du Teil eines tollen Teams.
• Flache Hierarchien: Dank unserer schlanken Organisationsstruktur kannst du direkt mit den Entscheidungsträgern in den Austausch gehen.
• Raum für Innovation: Setz deine Ideen in einem Umfeld um, das Kreativität fördert und dich befähigt, Veränderungen voranzutreiben.
• Events: Von Teamausflügen über Weihnachtsfeiern bis hin zu Networking-Events, wir bauen starke Verbindungen auf, indem wir gemeinsam Zeit miteinander verbringen.
• Schnelle Entscheidungsprozesse: Bring Dinge schneller voran mit optimierten Prozessen, die Effizienz und Effektivität fördern.