Responsable Système de Management Intégré (SMI)

OK JOB SA

La Chaux-de-Fonds

On-site

CHF 90,000 - 150,000

Full time

9 days ago

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Job summary

OK JOB SA recherche un Responsable Système de Management Intégré (SMI) pour développer et animer le SMI dans un cadre industriel structuré. Vous assurerez la maîtrise documentaire et la mise à jour cohérente des processus et enregistrements.

Le poste nécessite une formation technique supérieure axée management de la qualité et une expérience en gestion de projet, avec capacité à coordonner des interlocuteurs multidisciplinaires et à piloter des audits internes et des plans d’actions.

Qualifications

  • Formation supérieure technique complétée par une spécialisation en management de la qualité, par exemple TQ3 ou formation jugée équivalente
  • Bonne maîtrise des référentiels ISO 9001 et ISO 45001 ; des connaissances de l’ISO 14001 = un atout
  • Formation ou expérience en gestion de projet et aptitude à coordonner des interlocuteurs multidisciplinaires
  • Expérience dans une fonction comparable, idéalement au sein d’un environnement industriel
  • Rigueur, esprit d’analyse, autonomie et aisance dans le suivi et l’amélioration de processus structurés
  • Un poste à responsabilités au sein d’un environnement industriel structuré et exigeant
  • Un rôle transversal permettant d’interagir avec plusieurs départements et de contribuer directement à l’amélioration continue
  • Des conditions attractives et un cadre favorisant l’autonomie et la prise d’initiative

Responsibilities

  • Développer et animer le Système de Management Intégré (SMI) afin de soutenir l’efficacité des processus et l’amélioration continue des pratiques de l’entreprise
  • Assurer la maîtrise de la documentation du système et veiller à la mise à jour cohérente des processus, procédures, instructions et enregistrements associés
  • Définir, suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI) afin de soutenir l’amélioration continue de la performance globale
  • Planifier, préparer et réaliser les audits internes du SMI, puis assurer le suivi des constats et des plans d’actions associés
  • Piloter les actions préventives et correctives, accompagner les changements liés au système de management et contribuer à son application auprès des différents services

Skills

Gestion de la qualité
Gestion de projet
Coordination multidisciplinaire
Analyse
Autonomie
Rigueur
Esprit d'équipe

Education

Formation supérieure technique; spécialisation qualité (TQ3 ou équivalent)
ISO 9001 / ISO 45001

Tools

ISO 9001
ISO 45001
ISO 14001

Job description

Profil souhaité
  • Développer et animer le Système de Management Intégré (SMI) afin de soutenir l’efficacité des processus et l’amélioration continue des pratiques de l’entreprise
  • Assurer la maîtrise de la documentation du système et veiller à la mise à jour cohérente des processus, procédures, instructions et enregistrements associés
  • Définir, suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI) afin de soutenir l’amélioration continue de la performance globale
  • Planifier, préparer et réaliser les audits internes du SMI, puis assurer le suivi des constats et des plans d’actions associés
  • Piloter les actions préventives et correctives, accompagner les changements liés au système de management et contribuer à son application auprès des différents services
  • Formation supérieure technique complétée par une spécialisation en management de la qualité, par exemple TQ3 ou formation jugée équivalente
  • Bonne maîtrise des référentiels ISO 9001 et ISO 45001 ; des connaissances de l’ISO 14001 = un atout
  • Formation ou expérience en gestion de projet et aptitude à coordonner des interlocuteurs multidisciplinaires
  • Expérience dans une fonction comparable, idéalement au sein d’un environnement industriel
  • Rigueur, esprit d’analyse, autonomie et aisance dans le suivi et l’amélioration de processus structurés
  • Un poste à responsabilités au sein d’un environnement industriel structuré et exigeant
  • Un rôle transversal permettant d’interagir avec plusieurs départements et de contribuer directement à l’amélioration continue
  • Des conditions attractives et un cadre favorisant l’autonomie et la prise d’initiative
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