Responsable Franchise — Gestion & Développement Local

Coop; Le Vaud; On-site; CHF 100,000 - 180,000; Full time

Benefits offered by this job

Soutien professionnel

Formation Pronto Start financée

Formation continue interne

Sites modernes et fréquentés

Pas de droit d'entrée

Horaires flexibles

Carte de réduction pour le personnel

Job summary

Coop Pronto AG, acteur suisse du groupe Coop, recherche un/une responsable de magasin pour piloter une station-service et un shop affilié. Vous assurez la gestion opérationnelle, le service client et le respect des normes qualité, sécurité et droit du travail, tout en menant une équipe vers des performances commerciales solides.

Le poste demande des compétences en gestion, organisation et sens du client, ainsi que la capacité à s’impliquer dans un contexte de franchise dynamique et national.

Qualifications

• Formation complète dans le commerce de détail (ou équivalente dans la vente).
• Plusieurs années d'expérience en gestion et leadership.
• Fonds propres de CHF 125'000–145'000 requis.
• Aisance avec le contact actif avec la clientèle.
• Goût du travail d'équipe et capacité à diriger une entreprise.

Responsibilities

• Assurer la responsabilité globale de l'organisme et le déroulement sans accroc.
• Gestion financière du shop et du controlling des chiffres.
• Gestion efficace des marchandises (commandes, entrée et soins des marchandises).
• Vente active, conseils à la clientèle et gestion de la station-service.
• Veiller au respect des prescriptions légales (qualité, sécurité).
• Diriger l'équipe : recrutement, intégration, fiches de salaire et assurances sociales.

Skills

Gestion d'équipe

Vente et conseil

Relation client

Organisation

Flexibilité

Gestion des stocks

Education

Formation complète dans le commerce de détail

Job description

Coop Pronto AG, acteur suisse du groupe Coop, recherche un/une responsable de magasin pour piloter une station-service et un shop affilié. Vous assurez la gestion opérationnelle, le service client et le respect des normes qualité, sécurité et droit du travail, tout en menant une équipe vers des performances commerciales solides.

Le poste demande des compétences en gestion, organisation et sens du client, ainsi que la capacité à s’impliquer dans un contexte de franchise dynamique et national.