Il contributo che può dare
- Gestire, sviluppare e consolidare nell'organizzazione il sistema di gestione della compliance dei dati e monitorarne l'efficacia
- Sviluppare i principi di governance, le direttive, i ruoli e i processi e integrarli in sistemi e procedure operative
- Identificare e valutare i rischi connessi alla compliance dei dati e accompagnare l'attuazione di misure adeguate per la loro gestione
- Eseguire e perfezionare verifiche e assessment basati sui rischi nonché individuare e monitorare le misure di miglioramento
- Dirigere o accompagnare progetti e iniziative di cambiamento tra diritto, organizzazione e informatica nonché fornire consulenza agli ambiti direzionali e ai settori specialistici in merito ai requisiti di compliance dei dati
- Ideare e attuare misure di formazione, sensibilizzazione e comunicazione
Che cosa La contraddistingue
- Diploma universitario a livello di master o formazione equivalente nonché conoscenze approfondite del diritto sulla protezione dei dati e del diritto d'informazione
- Almeno cinque anni di esperienza professionale nell'ambito della compliance e della governance nonché vasta esperienza nello sviluppo e nell'attuazione di strutture di governance, di standard, ruoli e processi oppure di sistemi di gestione della compliance
- Per la posizione incentrata sulla governance e lo sviluppo è richiesta in particolare un'esperienza approfondita nell'ambito di audit e del sistema di controllo interno (SCI); l'esperienza nella gestione dei rischi costituisce titolo preferenziale
- Comprensione approfondita in materia di dati, sistemi d'informazione, processi aziendali e dei relativi nessi giuridici e organizzativi
- Esperienza nel dirigere o accompagnare progetti complessi e iniziative di cambiamento nell'ambito della compliance e della governance nonché capacità di comprendere rapidamente questioni complesse, di strutturarle e di trasmetterle in modo adeguato ai destinatari
- Buone conoscenze scritte e orali di due lingue ufficiali e dell'inglese, ciascuna almeno a livello B2
Che cosa offriamo
- Lavorare per la Svizzera Ci adoperiamo per il modello di successo svizzero e lavoriamo per il benessere della popolazione.
- Vivere la diversità La concretizzazione delle pari opportunità ci consente di esprimere al meglio le nostre competenze e di contemplare punti di vista differenti.
- In forma sul posto di lavoro Forniamo supporto e consulenza alle nostre collaboratrici e ai nostri collaboratori sulla tematica della salute fisica e mentale.
fedpol in azione per la Svizzera – sempre & ovunque
L'ambito direzionale Prevenzione della criminalità e diritto gestisce i centri di competenza per la prevenzione della criminalità, per le questioni giuridiche, per la compliance dei dati e per la lotta al riciclaggio di denaro (MROS), nonché il Punto nazionale d'informazione sul calcio.
La divisione Compliance dei dati di fedpol garantisce una gestione delle informazioni sicura, responsabile e conforme alla legge durante l'intero ciclo di vita dei dati. È competente per la creazione, la gestione e lo sviluppo continuo del sistema di gestione della compliance dei dati di tutto l'Ufficio e per l'ulteriore sviluppo delle necessarie strutture di governance, verifica e controllo.