Rayonleiter:in Garden

Coop Genossenschaft; Thalwil; Vor Ort; CHF 70.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Rabatte Coop Travel

5fach Superpunkte im Supermarkt

Versicherungsrabatte bis 20%

Rabatte in Coop-Gruppe Formaten

Coop Mobile/Mobile Rabatte

Reka-Card Vergünstigungen

GA-Abonnement Vergünstigung

Zusammenfassung

Coop Genossenschaft in der Schweiz sucht eine Filialleitung bzw. Führungskraft im Verkauf. Sie führen das Team, planen den Personaleinsatz und unterstützen die Vorgesetzten in der Betriebsführung.

Sie zeigen Führungskompetenz, arbeiten flexibel und kommunizieren ausgezeichnet auf Deutsch. Die Rolle verlangt Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein im täglichen Verkaufsgeschehen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Verkaufsausbildung
• Führungs- und Branchenerfahrung
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich und schriftlich)
• Flexible Einsatzzeiten

Aufgaben

• Team führen und Personaleinsatzplanung erstellen
• Vorgesetzte bei Betriebsführung unterstützen
• Führungskennzahlen überwachen und bei Problemen reagieren
• Verkaufsstelle attraktiv gestalten und Regale auffüllen

Kenntnisse

Führungserfahrung

Verkaufserfahrung

Flexibilität

Ausbildung

Verkaufsausbildung

Jobbeschreibung

Aufgaben

• Wenn du das Rayon führst, hast du einen klaren Fokus: die Bedürfnisse deiner Kundschaft.
• Wenn es darum geht, deine Vorgesetzten bei der Betriebsführung zu unterstützen, hilfst du gerne mit.
• Die Führungskennzahlen hast du immer im Griff und falls es dennoch Probleme gibt, reagierst du entsprechend.
• Dass die Verkaufsstelle Lust macht zum Einkaufen und die Regale immer gefüllt sind, dafür sorgst du tagtäglich.
• Du führst dein Team und erstellst die Personaleinsatzplanung.

Anforderungen

• Abgeschlossene Verkaufsausbildung? Dann bist du bereit für diesen Job.
• Zeig uns in deinem Dossier, dass du Führungs- und Branchenerfahrung hast.
• Du bist stets gut gelaunt und präsentierst dich im Verkauf genau so, wie du bist.
• Einsatzzeiten? Da bist du sehr flexibel.
• Deutsch beherrschst du sehr gut - mündlich und schriftlich.

Was wir bieten

• Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen
• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200- Rabatt aufs Jahresabonnement

Deine Ansprechperson

Yves Sanarica
HR Marketing