Projektleiter Industrialisierung (m/w/d)

HESS AG

Bellach

Sur place

CHF 120 000 - 150 000

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Avantages offerts par ce poste

Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildungsmöglichkeiten
Kollegiales Arbeitsumfeld
Leistungsgerechte Bezahlung

Résumé du poste

HESS AG sucht in Bellach (SO) eine/n projektorientierte/n Projektleiter/in Industrialisierung zur Begleitung der Montageprozesse der Busproduktion. Sie sind die Verbindung zwischen Technik und Produktion und gestalten die Umsetzung neuer Fahrzeuge aktiv mit.

Der Job bietet vielseitige Aufgaben, ein dynamisches Umfeld, sowie die Chance, Prozesse zu optimieren und die Qualität sowie Effizienz unserer Montage zu steigern. Deutsch- und Englischkenntnisse sind erwünscht.

Qualifications

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Industrie.
  • Weiterbildung im Bereich Automobil-/Fahrzeugtechnik oder Prozesstechnik.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung.

Responsabilités

  • Schnittstellen-Funktion von Technik zur Montage übernehmen.
  • Technische Begleitung der neuen Fahrzeuge von Bestellung bis Einführung in die Montagelinie.
  • Aufbau und Pflege einer Übersicht der laufenden Industrialisierungsprojekte.
  • Erstellung von Änderungsanträgen basierend auf Montage-Erkenntnissen.
  • Enge Zusammenarbeit mit Process Improvement zur Umsetzung von Optimierungen.

Connaissances

Mehrjährige Berufs- und Projektleitung
Gute Deutsch-/Englischkenntnisse
Produktions- & Prozessorientierung
Belastbarkeit & Teamfähigkeit
Bereitschaft Neues zu lernen

Formation

Berufsbildung in der Industrie
Weiterbildung in Automobil-/Fahrzeugtechnik oder Prozesstechnik

Description du poste

Projektleiter Industrialisierung (m/w/d | 100%)
HESS - Der Schweizer Pionier im Fahrzeugbau

Als führendes Schweizer Unternehmen für Entwicklung, Herstellung und Reparatur von Fahrzeugen und Bausätzen beschäftigen wir in Bellach (SO) 600 MitarbeiterInnen. Nebst unserer lokalen Produktion betreuen und beliefern wir Lizenzpartner auf fünf Kontinenten mit unserem Baukasten-System 'Co-Bolt'. Als einziger Schweizer Bushersteller bewegen wir uns weit über die Grenzen mit unseren hochwertigen Elektro- und Trolleybussen. Die Innovationskultur ist der Treibstoff unserer Firma.

Zur Ergänzung unseres Bereichs Operations suchen wir für die Bus Montage einen prozessorientierten Projektleiter Industrialisierung.

Sie möchten technische Lösungen nicht nur auf den Zeichnungen sehen, sondern deren Umsetzung direkt am Fahrzeug miterleben und aktiv mitgestalten? In dieser vielseitigen Funktion sind Sie eine wichtige Verbindung zwischen Technik und Produktion und tragen dazu bei, dass neue Fahrzeuge erfolgreich den Weg in die Serienmontage finden. Dabei erwartet Sie ein abwechslungsreiches Umfeld, in dem Ihr technisches Verständnis, Ihre Nähe zur Praxis und Ihr Blick für Verbesserungen gefragt sind. Sie leisten damit einen direkten Beitrag zur Qualität, Effizienz und Weiterentwicklung unserer Fahrzeuge und Montageprozesse.

Deine Aufgaben
  • Übernahme der Schnittstellen-Funktion von der Technik zur Montage bei der Herstellung von Erstfahrzeugen
  • Technische Begleitung der neuen Fahrzeuge vom Bestellungseingang bis zur abgeschlossenen Einführung in die Montagelinie
  • Aufbau und Pflege einer Übersicht der laufenden Industrialisierungsprojekte
  • Erstellung von Änderungsanträgen aufgrund von Erkenntnissen aus der Montage der Erstfahrzeuge
  • Enger Austausch und Zusammenarbeit mit dem Team Process Improvement, damit Optimierungen im Montageprozess umgesetzt werden können
Unsere Anforderungen
  • Abgeschlossene berufliche Grundbildung in der Industrie
  • Weiterbildung im Bereich Automobil-/Fahrzeugtechnik oder Prozesstechnik
  • Mehrjährige Berufs- und Projektleitungserfahrung
  • Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
  • Produktions- und prozessorientierte Persönlichkeit
  • Belastbarkeit und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft Neues zu lernen
Wir bieten dir
  • Interessante und herausfordernde Festanstellung in der E-Mobilität
  • Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Gleitende Arbeitszeit
  • Möglichkeit zur Weiterbildung und -Entwicklung
  • Leistungsgerechte Anstellungsbedingungen
Ihre FRAGEN zu dieser Stelle beantwortet Ihnen

Christoph Wenger (Leiter Personal)

+41 32 617 34 33

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