Programmeur Régleur Confirmé

Audemars Piguet (Marketing) SA; Le Brassus; Hybrid; CHF 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Krankenversicherung

5 Wochen Urlaub

Betriebliche Vorsorge

Betriebliche Kantine

Remote-Arbeit möglich

Job summary

Audemars Piguet sucht einen erfahrenen Programmierer Régleur, der Verantwortung in der Fertigung übernimmt und CNC-5-Achs-Maschinen programmt. Sie arbeiten unter direkter Anleitung des Werkstatteleiters Prototypen, richten Maschinen ein und überwachen Fertigungsprozesse, dokumentieren Ergebnisse und tragen zu Verbesserungsprojekten bei.

Es erwarten Sie eine spezialisierte Umgebung in der Uhrentechnik, anspruchsvolle Installationen, Teamarbeit und die Möglichkeit, remote zu arbeiten je nach

Qualifications

• EFZ Mikromechaniker oder gleichwertige Ausbildung.
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Bearbeitung von Uhrwerkkomponenten/Prototypen.
• Erfahrung mit AlphaCam und Inventor.

Responsibilities

• Programmieren und Einstellen von CNC-5-Achsen-M Maschinen gemäß Arbeitsanweisungen und AP-Qualitätskriterien.
• Dokumentation und sachliche Weitergabe von Fertigungsinformationen.
• Mitwirkung an Verbesserungsprojekten und kontinuierlichen Verbesserungen.

Skills

Teamfähigkeit

Eigenverantwortung

Organisationsfähigkeit

Education

EFZ Mikromechaniker oder gleichwertig

Tools

AlphaCam

Inventor

Job description

Audemars Piguet sucht einen Programmeur Régleur Confirmé. Nutzen Sie die Chance, Teil eines innovativen Teams zu werden!

Aufgaben

• Programmieren und Einstellen von CNC-5-Achsen-Maschinen.
• Dokumentation und Kommunikation von Fertigungsinformationen.
• Mitwirkung an kontinuierlichen Verbesserungsprojekten.

Fähigkeiten

• CFC in Mikromechanik und 5 Jahre Erfahrung in der Uhrenproduktion.
• Erfahrung mit AlphaCam und Inventor.
• Teamfähigkeit und Eigenverantwortung.

Unternehmensbeschreibung

Die Gegenwart und Zukunft von Audemars Piguet wird durch den Beitrag all unserer Talente gestaltet. Inspiriert von der Fülle unserer Vergangenheit, sind wir begeistert von dem, was wir in der Zukunft schaffen werden. Gemeinsam sind wir entschlossen, nach vorne zu blicken und streben kontinuierlich nach Exzellenz in all unseren Berufen.

Wenn unsere Mission Sie inspiriert, kommen Sie und setzen Sie Ihre Laufbahn in unserer Familie fort, damit wir weiterhin das Außergewöhnliche schaffen. Schreiben wir gemeinsam das nächste Kapitel Ihrer Karriere!

Stellenbeschreibung

Unter der direkten Verantwortung des Werkstattleiters Prototypen ist Ihre Hauptaufgabe das Einrichten und die Fertigung mechanischer Teile.

In diesem Rahmen bestehen Ihre Tätigkeiten darin:

• Programme, Einstellungen und Fertigungsüberwachung an traditionellen Maschinen oder 5-Achsen-CNC-Maschinen gemäß den Arbeitsanweisungen und unter Einhaltung der AP-Qualitätskriterien durchzuführen
• Die Weitergabe von Informationen zu Ihrer Tätigkeit sachlich sicherzustellen
• An Verbesserungsprojekten mitzuwirken

Qualifikationen

• Sie verfügen über ein eidgenössisches Fähigkeitszeugnis (EFZ) als Mikromechaniker oder eine als gleichwertig anerkannte Ausbildung sowie über mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Bearbeitung von Uhrwerkkomponenten / Prototypen auf Maschinen vom Typ Bumotec S-191.
• Sie sind mit der IT-Umgebung vertraut und beherrschen die Industrialisierung mit den Softwareprogrammen AlphaCam und Inventor.
• Sie beherrschen ebenfalls die Kontrollmittel.
• Organisiert, flexibel, selbstständig und sorgfältig, zeigen Sie auch Teamgeist und eine gute Integrationsfähigkeit.
• Sie bringen Vorschläge für kontinuierliche Verbesserungen oder neue Verfahren ein.

Zusätzliche Informationen

Das bieten wir:

• Übernahme der Krankenversicherungen (Grund- und Zusatzversicherung)
• 5 Wochen Jahresurlaub und 2 zusätzliche Wochen zwischen Weihnachten und Neujahr dank täglicher Anhäufung zusätzlicher Minuten
• Ein Beitrag zu Ihren sportlichen oder kulturellen Aktivitäten
• Je nach Funktion die Möglichkeit, remote zu arbeiten
• Eine Betriebskantine
• Eine vorteilhafte Pensionskasse (LPP)

Die männliche Form gilt für alle Geschlechter.

Priorität für Mitarbeitende des VIC