Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d) Station C1

Solothurner Spitäler AG; Bezirk Solothurn; Vor Ort; CHF 70.000 - 95.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

13 Gehälter

Leistungsbonus

Jährliche Lohnerhöhung bis Stufe 20

Bezahlte Umkleidezeit

Eigene Kita

Gesundheitsförderung

Personalrestaurant

Personalzimmer

Tolle Karrierechancen

Wiedereinsteiger willkommen

Zusammenfassung

Solothurner Spitäler AG sucht eine Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder DN II zur ganzheitlichen Pflege von Menschen mit Abhängigkeitserkrankungen im Drei-Schichtbetrieb der Region Solothurn.

Die Stelle ist in Teilzeit möglich. Wir legen Wert auf Innovation, Kooperation und eine belastbare, teamfähige Persönlichkeit.

Qualifikationen

• Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH oder DN II, AKP (SRK-Anerkennung bei ausländischem Diplom).
• Bereitschaft zur Teilzeitarbeit.
• Bereitschaft zur Arbeit im Drei-Schichtbetrieb.

Aufgaben

• Ganzheitliche Pflege von Menschen mit Abhängigkeitserkrankungen im Drei-Schichtbetrieb.
• Bezugspersonenarbeit und Gestaltung tragfähiger therapeutischer Beziehungen.
• Interprofessionelle Zusammenarbeit zur Qualitätssicherung.
• Mitwirkung zur Verbesserung der Pflegequalität und Wirksamkeit.

Jobbeschreibung

• Ganzheitliche und wertschätzende Pflege, Betreuung und Begleitung von Menschen mit Abhängigkeitserkrankungen im Drei-Schichtbetrieb


• Pflegerische Bezugspersonenarbeit und Gestaltung tragfähiger therapeutischer Beziehungen unter Berücksichtigung individueller Lebensgeschichten und Ressourcen


• Konstruktive, interprofessionelle Zusammenarbeit


• Mitwirkung zur Verbesserung der Qualität und Wirksamkeit der Pflege

• Dipl. Pflegefachfrau oder Pflegefachmann HF/FH, DN II, AKP (bei ausländischem Diplom mit SRK-Anerkennung)


• Begeisterung für Innovation, Entwicklung und evidenzbasierte Pflege


• Offenheit gegenüber Veränderungen und Freude an einem lebhaften Umfeld


• Teamfähige und belastbare Persönlichkeit

Für uns selbstverständlich

• Arbeiten in Teilzeit
  Fast alle unsere Stellen sind im Teilzeitpensum möglich.


• Attraktive Löhne
  13 Gehälter, Leistungsbonus & jährliche Lohnerhöhung bis Erfahrungsstufe 20.


• Bezahlte Umkleidezeit
  3 Urlaubstagen pro Kalenderjahr
  oder CHF 80.00 pro Kalendermonat – bei 100 % Pensum.


• Eigene Kita
  In Solothurn und Olten bieten wir hauseigene Kitas.


• Gesundheitsförderung
  Entspannungs- & Sportangebote, spezifische Weiterbildungskurse, Arbeitsschutzmassnahmen.


• Grösster Arbeitgeber im Kanton
  Über 4'500 Menschen aus den verschiedensten Berufen geben ihr Bestes für unsere Patienten.


• Hohe Qualitäts- & Leistungsstandards
  Die soH steht für Qualität und Leistung auf höchstem Niveau.


• Kinderbetreuungszulage
  Für Kindern bis 10 Jahre – wenn beide Eltern berufstätig oder Sie alleinerziehend sind.


• Kollegiale Teams
  Unsere Arbeit ist geprägt vom fairen Miteinander und einem Austausch auf Augenhöhe.


• Mitarbeiterrabatte
  z. B. Internet, Fitness, Autokauf, interner Medikamentenkauf, Microsoft Software, Events etc.


• Personalrestaurant
  Mittagsmenü zu vergünstigten Konditionen sowie gratis Früchte an den Standorten.


• Personalzimmer
  In Solothurn, Olten & Dornach – je nach Verfügbarkeit.


• Tolle Karrierechancen
  Wir bieten Ihnen beste Voraussetzungen für eine Karriere im Gesundheitswesen.


• Wiedereinsteiger willkommen
  Nach einer beruflichen Auszeit im Job wieder durchstarten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.