Personalberater Bau/Industrie – Vertrieb, Provisionschance

Excellent Personaldienstleistungen AG

Schlieren

On-site

CHF 80,000 - 140,000

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4 days ago
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Benefits offered by this job

Provisionsmodell
Quereinstieg möglich
Backoffice-Support
Eigenverantwortliches Arbeiten
Schnelle Entscheidungswege
Modernes Arbeitsumfeld
Hohe Verdienstmöglichkeiten

Job summary

Excellent Go4 Züri West AG in der Schweiz sucht eine verkaufsorientierte Recruiter-Persönlichkeit, die Neukunden akquiriert und passende Kandidaten vermittelt. Sie arbeiten eng mit Unternehmen zusammen, führen Interviews und gestalten den Vermittlungsprozess erfolgreich mit.

Sie nutzen Telefonakquise, bauen ein starkes Netzwerk auf und profitieren von einem provisionsbasierten Vergütungsmodell sowie Unterstützung durch ein erfahrenes Backoffice-Team.

Qualifications

  • Erfahrung im Verkauf, idealerweise im Telefonverkauf oder in der Kundenakquise.
  • Freude am Telefonieren sowie am Aufbau neuer Kundenkontakte.
  • Biss, Ehrgeiz und Durchhaltevermögen, auch bei langen Deals.
  • Vernetztes Denken, um Kandidaten und Unternehmen passend zusammenzubringen.
  • Organisationstalent, Koordination mehrerer Kandidaten, Kunden und Prozesse.
  • Problemlösungsfähigkeit bei Herausforderungen im Vermittlungsprozess.
  • Selbstständige, unternehmerische Arbeitsweise.

Responsibilities

  • Akquisition von Neukunden und Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen in der Schweiz.
  • Aufnahme von Vakanzen bei Kunden und Beratung bei der Personalsuche.
  • Aktive Kandidatensuche über Jobportale, Social Media, Netzwerk.
  • Führen von Interviews und Qualifizierung von Kandidaten.
  • Vorstellung geeigneter Kandidaten bei Unternehmen.
  • Verhandlung von Konditionen zwischen Kandidaten und Kunden.
  • Begleitung des gesamten Vermittlungsprozesses bis Abschluss.

Skills

Verkaufserfahrung
Telefonverkauf
Kundenakquise
Telefonieren
Beziehungsaufbau
Organisationstalent
Verhandlungsgeschick

Job description

Excellent Go4 Züri West AG in der Schweiz sucht eine verkaufsorientierte Recruiter-Persönlichkeit, die Neukunden akquiriert und passende Kandidaten vermittelt. Sie arbeiten eng mit Unternehmen zusammen, führen Interviews und gestalten den Vermittlungsprozess erfolgreich mit.

Sie nutzen Telefonakquise, bauen ein starkes Netzwerk auf und profitieren von einem provisionsbasierten Vergütungsmodell sowie Unterstützung durch ein erfahrenes Backoffice-Team.

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