Operations Leader: Scale Make-to-Stock & Production

Workmanagement AG; Lachen; Sur place; CHF 150 000 - 210 000; Plein temps

Résumé du poste

Workmanagement AG sucht eine Führungspersönlichkeit für den Bereich Operations mit Gesamtverantwortung über die gesamte Supply-Chain.Sie steuern Order-to-Delivery, Produktion, Einkauf und Logistik und führen ein 13-köpfiges Team mit Fokus auf Produktverfügbarkeit.

Sie verbinden strategisches Denken mit operativer Umsetzung, optimieren Prozesse und schaffen klare Strukturen. Eine Hands-on-Michtmoral sowie Ownership sind gefordert, um das Unternehmen nachhaltig zu positionieren.

Qualifications

• Mehrjährige und fundierte Erfahrung (mind. 5–10 Jahre) in einer vergleichbaren Operations-Rolle entlang der gesamten Supply Chain.

Responsabilités

• Gesamtverantwortung für Order-to-Delivery-Prozess inkl. Disposition, Produktion, Einkauf, Logistik.
• Direkte disziplinarische Führung von 13 Mitarbeitenden.
• Sicherstellung der Produktverfügbarkeit mit Make-to-Stock-Fokus.
• Aufbau und Weiterentwicklung klarer Strukturen, Rollen und Prozesse.
• Planung und Steuerung der Produktion inkl. Kapazitäts- und Materialplanung.
• Enge Verzahnung von Order Management, Planung und Produktion.
• Verantwortung für Lieferperformance und Durchlaufzeiten.
• Entwicklung effizienter und skalierbarer Prozesse.
• Mitgestaltung von Produktionskonzepten.
• Aufbau eines integrierten Supply-Chain-Verständnisses.

Connaissances

Operations‑Management

Leadership

Lean

Six Sigma

Make‑to‑Stock

Produktionsplanung

Prozessoptimierung

Ownership

Hands-on‑Mentalität

Description du poste

Workmanagement AG sucht eine Führungspersönlichkeit für den Bereich Operations mit Gesamtverantwortung über die gesamte Supply-Chain.Sie steuern Order-to-Delivery, Produktion, Einkauf und Logistik und führen ein 13-köpfiges Team mit Fokus auf Produktverfügbarkeit.

Sie verbinden strategisches Denken mit operativer Umsetzung, optimieren Prozesse und schaffen klare Strukturen. Eine Hands-on-Michtmoral sowie Ownership sind gefordert, um das Unternehmen nachhaltig zu positionieren.