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Zentrum Paul Klee in Bern sucht Mitarbeiter:in Sicherheitsdienst und Museumsbetrieb (80%). Sie betreuen gemeinsam mit dem Team die Sicherheitsloge, öffnen/Schliessen das Haus und sorgen für Schutz von Personen und Sachwerten.
Zusätzlich unterstützen Sie Technik und Eventorganisation sowie das Gebäudemanagement. Sie bringen eine abgeschlossene technische Ausbildung EFZ mit, sprechen Deutsch und Englisch, sind flexibel und arbeiten gerne im Ganzjahresbetrieb an Wochenenden sowie Feiertagen.
Per 1. Februar 2027 oder nach Vereinbarung suchen wir eine/n
Das Kunstmuseum Bern wurde im Geist der Aufklärung des ausgehenden 18. Jahrhunderts gegründet. Unsere Sammlung umspannt Werke vom Spätmittelalter bis zur Gegenwartskunst und gehört heute zu den bedeutendsten der Schweiz. Unsere Ausstellungsprogramme haben grosse Strahlkraft und verbinden regionale, nationale und globale Perspektiven.
Das Zentrum Paul Klee in Bern ist das internationaleKompetenzzentrum für das künstlerische Gesamtwerk von Paul Klee in einem aussergewöhnlichen architektonischen Rahmen. Gleichzeitig ist es ein Ort der interdisziplinären Kunst- und Kulturvermittlung sowie ein einzigartiges Begegnungs-, Event- und Kongresszentrum.
Mit deiner Aufmerksamkeit und deinem respektvollen Auftreten trägst du dazu bei, dass sich Menschen in unseren Häusern willkommen und sicher fühlen und unsere Kunstwerke geschützt sind.
SpezialaufgabenEinsätze im technischen Pikettdienst 7x24 (sechs bis neun Mal pro Jahr; Interventionszeit 30 Minuten)Unterstützen des Teams Gebäudemanagement im operativen Tagesgeschäft
Bei konkreten Fragen zur Stelle gibt dir Aylin Zamboni, Abteilungsleiterin Sicherheit unter 031 359 02 13 gerne Auskunft.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir gerne Ulla Imhasly, Abteilungsleiterin Human Resources unter 031 328 09 31 (Mo, Di, Do) oder per Mail ulla.imhasly(at)kmbzpk.ch. Weitere Auskünfte erhältst du auch über unsere Webseitenzpk.orgund kunstmuseumbern.ch
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (CV, Motivationsschreiben und Zeugnisse / Diplome).
Voraussetzung für die Anstellung ist das Bereitstellen des Strafregisterauszuges.