Mitarbeiter:in Gastronomie

Coop Genossenschaft; Lyss; Vor Ort; CHF 47.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Reiseangebot Rabatt

Superpunkte im Coop-Umfeld

Versicherungsrabatte

Coop-Gruppe Rabatte

Mobile/Prepaid Rabatte

Reka-Card Vergünstigung

Zusammenfassung

Coop Genossenschaft in Bern sucht motivierte Mitarbeitende für den Gastronomiebereich. Du bedienst Gäste am Buffet, berätst sie an der Kasse und unterstützt das Team mit einem freundlichen Lächeln. Der Verkaufsbereich soll attraktiv wirken und Gäste sollen sich willkommen fühlen.

Du wirst im Restaurant flexibel eingesetzt; Sauberkeit und Hygiene im Gastraum stehen im Vordergrund. Flexible Arbeitszeiten, gute Anstellungsbedingungen und Mitarbeiterrabatte runden das Angebot ab.

Qualifikationen

• Gastronomieerfahrung wird begrüßt.
• Gäste-Wohl liegt dir am Herzen.
• Lebensmittel ist deine Leidenschaft.
• Deutsch sicher in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Gäste am Buffet bedienen und beraten, an der Kasse betreuen.
• Verkaufsbuffet attraktiv gestalten und Gäste ansprechen.
• Im Restaurant flexibel mithelfen, wo Hilfe benötigt wird.
• Gastraum sauber und hygienisch halten.

Kenntnisse

Gastronomieerfahrung

Kundenorientierung

Lebensmittelkenntnisse

Deutschkenntnisse

Jobbeschreibung

Aufgaben

• Du bedienst und berätst Gäste am Buffet, du betreust sie an der Kasse – und immer mit einem freundlichen Lächeln.
• Dank deiner attraktiven und gepflegten Gestaltung macht das Verkaufsbuffet den Gästen Appetit.
• Gerne hilfst du im Restaurant überall mit, wo es dich braucht.
• Bist du im Einsatz, ist der Gastraum stets sauber und hygienisch.

Anforderungen

• Erfahrung in der Gastronomie? Kommt bei uns sehr gut an.
• Das Wohl deiner Gäste steht für dich immer im Mittelpunkt.
• Lebensmittel sind deine Leidenschaft.
• Deutsch beherrschst du gut – in Wort und Schrift.

• Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop
• Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
• Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote

Deine Ansprechperson

Viviane Natsch-Artmann
HR Marketing