Mitarbeiter*in Futtermittelproduktion w/m/d

fenaco; Herzogenbuchsee; On-site; CHF 60,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Sozial- und Vorsorgeleistungen überdem

Rabatte beim Einkaufen und Tanken

REKA-Geld Gutschriften

vergünstigte Mobile-Abos

Job summary

fenaco sucht Mitarbeiter/in in der Futtermittelproduktion (w/m/d) zur Bedienung von Mahl- und Mischanlagen sowie zur Betreuung von Pressen-/Expanderlinien. Sie überwachen Blendanlagen, pflegen Maschinen und arbeiten eigenverantwortlich.

Die Stelle bietet Entwicklungsmöglichkeiten bis zur Schichtführerposition und Vorteile wie umfassende Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb der fenaco-LANDI Gruppe.

Qualifications

• Berufslehre EFZ, idealerweise als Müller/in, Anlagenführer/in oder vergleichbarer technischer/mechanischer Beruf.
• Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtbetrieb.
• Selbständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein.

Responsibilities

• Bedienen der Mahl- und Mischanlagen.
• Betreuen und Bedienen der Pressen-/Expanderlinien.
• Überwachen und Bedienen der Blendanlagen.
• Pflege und Unterhalt der Maschinen und Arbeitsplätze.
• Bei Eignung Weiterentwicklung zum Schichtführer möglich.

Skills

3-Schichtbereitschaft

Selbständiges Arbeiten

Verantwortungsbewusstsein

Education

Berufslehre EFZ (idealerweise Müller/in oder Anlagenführer/in)

Job description

Mitarbeiter*in Futtermittelproduktion w/m/d

Die UFA AG engagiert sich für erfolgreiche Tierhaltung. Kompetente und motivierte Mitarbeitende arbeiten in regionalen Teams in der ganzen Schweiz und unterstützen die Tierhaltenden mit Produkten und Dienstleistungen. Moderne und effiziente Werke sind Säulen unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Team suchen wir Sie!

Diese Aufgaben begeistern Sie

• Bedienen der Mahl- und Mischanlagen
• Betreuen und Bedienen der Pressen-/Expanderlinien
• Überwachen und Bedienen der Blendanlagen
• Pflege und Unterhalt der Maschinen und Arbeitsplätze
• Bei Eignung Weiterentwicklung zum Schichtführer möglich

Auf dieses Profil freuen wir uns

• Abgeschlossene Berufslehre EFZ, idealerweise als Müller/in, Anlagenführer/in oder in einem vergleichbaren technischen, mechanischen oder landwirtschaftlichen Beruf
• Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtbetrieb
• Selbständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein

Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.

Vergünstigungen und Rabatte

Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Einkaufen und Tanken, von Gutschriften auf REKA-Geld sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.

Aus- und Weiterbildung

Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.

Attraktive Ferienregelung

Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Ab dem 50. Lebensjahr sind es 6 Wochen und ab dem 60. Lebensjahr sogar 7 Wochen. Zudem ist der Kauf von weiteren Ferientagen möglich.

Familienzeit

Mütter erhalten während der 18 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.

Versicherungsleistungen

Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.

Vergünstigungen und Rabatte

Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Einkaufen und Tanken, von Gutschriften auf REKA-Geld sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.

Aus- und Weiterbildung

Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.

Attraktive Ferienregelung

Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Ab dem 50. Lebensjahr sind es 6 Wochen und ab dem 60. Lebensjahr sogar 7 Wochen. Zudem ist der Kauf von weiteren Ferientagen möglich.

Familienzeit

Mütter erhalten während der 18 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.

Versicherungsleistungen

Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.

Vergünstigungen und Rabatte

Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Einkaufen und Tanken, von Gutschriften auf REKA-Geld sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.

Über uns

Wir sind Teil der Schweizer Agrargenossenschaft fenaco. Zu dieser gehören auch andere namhafte Marken wie Ernst Sutter, RAMSEIER, Volg, LANDI und AGROLA. UFA – auch das ist fenaco.

Weitere vielfältige Chancen in der fenaco-LANDI Gruppe