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Randstad sucht eine/n Mechaniker/in bzw. Instandhaltungstechniker/in (m/w/d) 100% für ein innovatives Produktionsunternehmen in der Schweiz.
Sie diagnostizieren, warten und reparieren Maschinen, betreuen Störungen und arbeiten eng mit dem 2nd Level Support zusammen. Sie verfügen über eine technische Grundausbildung (Mechaniker/in, Polymechaniker/in, Mechatroniker/in) und bringen mehrjährige Erfahrung in der industriellen Instandhaltung mit.
Für unseren Kunden, ein innovatives Unternehmen im Produktionsumfeld, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit als:
Instandhaltung & Störungsbehebung: Selbstständige Diagnose, Wartung, Inspektion und Instandsetzung von Maschinen, Anlagen und Peripheriegeräten sowie Unterstützung bei der Inbetriebnahme neuer Anlagen.
Fehleranalyse & Eskalationsmanagement: Interdisziplinäre und strukturierte Fehlersuche im Team bei Anlagestörungen zur nachhaltigen Lösungsfindung sowie wichtige Ansprechperson beim 2nd Level Support für die gesamten Produktionsanlagen.
Prävention & Optimierung: Aufzeigen von Potenzialen bei der Ersatzteilhaltung sowie der vorbeugenden Instandhaltung (mechanisch, pneumatisch, hydraulisch) und aktives Mitwirken bei KVP-Massnahmen und Projekten.
Partnerkoordination: Fachkundige Koordination und Begleitung von externen Dienstleistern und Servicepartnern vor Ort.
Das bringst du mit
Ausbildung: Abgeschlossene technische Grundausbildung als Mechaniker:in, Polymechaniker:in, Mechatroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation.
Weiterbildung: Weiterbildung nach NIV Art. 15 sowie zum/zur Instandhaltungsfachmann/-frau mit eidg. Fachausweis von Vorteil.
Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der industriellen Instandhaltung innerhalb eines modernen Produktionsumfelds.
Arbeitsweise & Persönlichkeit: Belastbare, flexibel agierende Team-Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative, ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein und Freude an einem dynamischen Umfeld.
Pikettbereitschaft: Bereitschaft für Piketteinsätze während den regulären Produktionszeiten (keine Nacht- und Wochenendeinsätze).
Top Benefits: Attraktive 40-Stunden-Woche, grosszügiger Beitrag zum Halbtax-Abo der SBB sowie eine überobligatorische Pensionskasse.
Verpflegung & Entwicklung: Modernes Personalrestaurant mit abwechslungsreichen Menüs zu attraktiven Preisen, viel Gestaltungsspielraum sowie ein breites Aus- und Weiterbildungsangebot mit internen Entwicklungschancen.
Umfeld: Ein aufgestelltes, kollegiales Team, ein innovatives Arbeitsumfeld und eine gründliche Einarbeitung in deine neue Aufgabe.