Mandatsleiter mit Fokus Pensionskassen und/oder AHV-Ausgleichskassen (w/m/d) 80-100%

BDO Switzerland; Zürich; On-site; CHF 180,000 - 260,000; Full time

Benefits offered by this job

Homeoffice möglich

Weiterbildungsmöglichkeiten

Auslandaufenthalte möglich

Job summary

BDO Switzerland in Zürich sucht eine/n Leiter/in des Bereichs Wirtschaftsprüfung mit Standort in Aarau. Sie verantworten Mandate, entwickeln die Niederlassung strategisch weiter und führen ein kooperatives Team von Revisoren.

Sie bringen eine Zulassung als Revisionsexperte mit, verfügen über Netzwerke im Markt, sprechen Deutsch fließend und Englisch sehr gut; Französischkenntnisse sind von Vorteil. Die Position bietet Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine starke Teamkultur.

Qualifications

• Zulassung als Revisionsexperte und mehrjährige nationale/internationale Prüfungserfahrung.
• Gute Akquisitionserfahrung und starkes Beziehungsnetz.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, ideal Französischkenntnisse.
• Fähigkeit zur Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden.
• Marktverständnis und strategische Ausrichtung.

Responsibilities

• Leitung des Bereichs Wirtschaftsprüfung in Aarau und Mitgestaltung der Niederlassungsentwicklung.
• Gewinnung neuer Kunden und ganzheitliche Beratung bestehender Mandanten.
• Vorbildfunktion und Führung eines motivierten Teams.
• Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach OR und Swiss GAAP FER; IFRS von Vorteil.

Skills

Revisionsexperte

Wirtschaftsprüfung

Akquisition

Kundenakquise

Netzwerkaufbau

Leadership

Teamführung

Kommunikation

Englischkenntnisse

Französischkenntnisse

Deutsch Muttersprache

Education

Wirtschaftsprüfungsexperte Zertifikat

Job description

Karriere in der Prüfung und Beratung

Langjährige Kundenbeziehungen entstehen nicht durch Zahlen und Bilanzen. Unsere flexiblen und engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter richten sich auf die Bedürfnisse unserer Kunden aus und sorgen dafür, dass das Vertrauen in BDO gross ist. Wir bieten dir spannende Mandate und Entwicklungsprojekte, bei welchen du deine beruflichen Fähigkeiten unter Beweis stellen und stetig erweitern kannst. In unserer flachen Führungshierarchie und offenen, persönlichen sowie durch Respekt und Vertrauen geprägten Unternehmenskultur kannst du dich täglich einbringen und den Unternehmenserfolg nachhaltig mitentwickeln.

Damit gelingt es dir

• Du verfügst über die Zulassung als Revisionsexperte sowie mehrjährige Erfahrung im Wirtschaftsprüfungsbereich auf nationaler und internationaler Ebene
• Du bist gut vernetzt und hast Freude an der Akquisition.
• Du gewinnst mit Leidenschaft neue Kunden und pflegst starke, langfristige Beziehungen
• Du verstehst den Markt, erkennst Chancen und handelst gezielt
• Du überzeugst als durchsetzungsstarker, kommunikativer Leader mit offener, teamorientierter Art und hoher Flexibilität
• Du bist eine engagierte und innovative Persönlichkeit mit einem hohen Qualitätsbewusstsein
• Du beherrschst Deutsch als Muttersprache, hast sehr gute Englischkenntnisse und idealerweise auch Französischkenntnisse

Das bewegst du

• Du bist verantwortlich für den Bereich Wirtschaftsprüfung in Aarau, gestaltest aktiv die Weiterentwicklung der Niederlassung mit und treibst die strategische Ausrichtung des Bereichs mit einem klaren Blick auf das grosse Ganze voran
• Du leitest und entwickelst unsere Revisionsmandate, gewinnst neue Kunden und berätst bestehende ganzheitlich, partnerschaftlich und lösungsorientiert
• Du übernimmst eine Vorbildfunktion und führst ein motiviertes, verlässliches Team von Mitarbeitenden, um deren Förderung und Entwicklung du besorgt bist
• Du prüfst mit deinem Team die Jahres- und Konzernrechnungen von kotierten und nicht kotierten Kapitalgesellschaften sowie Non‑Profit‑Organisationen nach Obligationenrecht und Swiss GAAP FER.
• Entsprechende Erfahrung in der Prüfung von IFRS‑Abschlüssen ist von Vorteil

Was wir bieten

Vielseitige Tätigkeiten

• Ganzheitlicher Einblick in viele Unternehmen
• Frühe Übernahme von Verantwortung möglich
• Interdisziplinäres Arbeiten mit Fachspezialisten

Persönliche Entwicklung

• Unterstützung externer Weiterbildungen
• Breites internes Seminarangebot
• Förderprogramm für Führungskräfte
• Auslandaufenthalte möglich (Secondment)
• Individuelle Förderung

Work‑Life‑Balance

• Jahresarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeiten
• Kompensation von Mehrstunden
• Homeoffice / ortsunabhängiges Arbeiten möglich
• Möglichkeit unbezahlten Urlaubs (Sabbatical)
• Work‑Life‑Balance – bei uns keine leere Phrase, sondern gelebter Alltag