Logistikleiter – Teamführung, Prozessoptimierung & WMS

Steck Human Resources Management GmbH; Aargau; On-site; CHF 110,000 - 150,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Mitarbeiterangebote

Kostenlose Parkplätze

Weiterbildungsmöglichkeiten

Offene Unternehmenskultur

Flache Hierarchien

Job summary

Steck Human Resources Management GmbH in der Schweiz sucht eine strukturierte, teamorientierte und zuverlässige Führungspersönlichkeit für das Logistikteam im Fricktal. Sie leiten ein Team von fünf bis sieben Mitarbeitenden in drei Abteilungen und gestalten Optimierungsprojekte aktiv mit.

Sie bringen eine Logistik-Ausbildung sowie mehrjährige Industrieerfahrung, Führungskompetenz und hohe Sozialkompetenz mit. MS Office, ERP-Systeme und Lagerverwaltungssystems-Kenntnisse werden erwartet.

Qualifications

• Aus- oder Weiterbildung in der Logistik, ideal Logistikfachmann/ -frau oder ähnlich.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik eines Industrieunternehmens.
• Führungserfahrung sowie hohe Sozialkompetenz.
• Routinierter Umgang mit MS Office, ERP-Systemen und Lagerverwaltungsssoftware.
• Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

• Führung und Weiterentwicklung Ihres Teams.
• Gestaltung effizienter Logistikprozesse und reibungsloser Warenflüsse.
• Koordination und Steuerung der Abläufe im Lager, Wareneingang und Versand.
• Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der Qualitätsstandards.
• Verantwortung für die Einführung und Pflege des Lagerverwaltungssystems.
• Umsetzung von Optimierungsvorhaben und Auswertung relevanter Kennzahlen.

Skills

Führungserfahrung

Teamführung

Logistik-Erfahrung

Sozialkompetenz

Deutschkenntnisse

Education

Logistikfachmann/-frau oder ähnlich

Tools

MS Office

ERP-Systeme

Lagerverwaltungssoftware

Job description

Steck Human Resources Management GmbH in der Schweiz sucht eine strukturierte, teamorientierte und zuverlässige Führungspersönlichkeit für das Logistikteam im Fricktal. Sie leiten ein Team von fünf bis sieben Mitarbeitenden in drei Abteilungen und gestalten Optimierungsprojekte aktiv mit.

Sie bringen eine Logistik-Ausbildung sowie mehrjährige Industrieerfahrung, Führungskompetenz und hohe Sozialkompetenz mit. MS Office, ERP-Systeme und Lagerverwaltungssystems-Kenntnisse werden erwartet.