Leitung Tagesstruktur & Geschäftsleitung – Gestalten

Stiftung Schönhalde

Neuhausen am Rheinfall

Vor Ort

CHF 90.000 - 130.000

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Gestaltungsspielraum GL-Mitglied
Sinnstiftende Arbeit
Interdisziplinäres Team
Raum für eigene Ideen
Arbeitsplätze gestalten
Überdurchschnittliche Sozialleistungen
Gute ÖV-Anbindung

Zusammenfassung

Stiftung Schönhalde sucht eine erfahrene, empathische Führungskraft zur Leitung der Tagesstruktur und als Mitglied der Geschäftsleitung (80–100%). Sie entwickeln berufliche Integrationsangebote, gestalten Netzwerke und setzen UN-BRK-Richtlinien in Praxis um.

Sie führen Tagesstruktur und Arbeitsintegration, bauen Angebote auf, arbeiten eng mit der jetzigen Stelleninhaberin und dem Team zusammen, gestalten strategisch die Zukunft der Stiftung und sichern eine sinnstiftende Arbeit für Menschen mit

Qualifikationen

  • Führungserfahrung im Sozialbereich und eine höhere Ausbildung.
  • Empathisch, verbindlich und teamorientiert führen und Zusammenarbeit fördern.
  • Strategisch denken und Visionen in konkrete Projekte übersetzen.
  • Erfahrung oder Interesse im sozialpsychiatrischen Umfeld von Vorteil.

Aufgaben

  • Führst Tagesstruktur und Arbeitsintegration fachlich, personell, organisatorisch und wirtschaftlich.
  • Gestaltest Rahmenbedingungen, damit Menschen sich entwickeln und passende Arbeit finden.
  • Führst Gespräche zu Arbeitsangeboten im Eintrittsverfahren und findest Lösungen.
  • Stärkst Netzwerke und Kooperationen mit Unternehmen, Behörden, Institutionen und Partnern.

Kenntnisse

Führungserfahrung
Empathie
Teamorientierung
Strategisches Denken

Ausbildung

Höhere Ausbildung im Sozialbereich

Jobbeschreibung

Stiftung Schönhalde sucht eine erfahrene, empathische Führungskraft zur Leitung der Tagesstruktur und als Mitglied der Geschäftsleitung (80–100%). Sie entwickeln berufliche Integrationsangebote, gestalten Netzwerke und setzen UN-BRK-Richtlinien in Praxis um.

Sie führen Tagesstruktur und Arbeitsintegration, bauen Angebote auf, arbeiten eng mit der jetzigen Stelleninhaberin und dem Team zusammen, gestalten strategisch die Zukunft der Stiftung und sichern eine sinnstiftende Arbeit für Menschen mit

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