Leiter/in Finanzen & Personal (m/w/d)

Rocken®; Bülach; On-site; CHF 145,000 - 155,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Mitarbeiterevents

Mitarbeiterrabatte

Offene Unternehmenskultur

Eingespieltes Team

Job summary

Rocken Partner ist eine etablierte Unternehmensgruppe im Stahl- und Metallhandel, die Kundschaft mit einem breiten Sortiment unterstützt und praxisnahe Logistiklösungen bietet. Als Teil eines dynamischen Handelsumfelds übernehmen Sie Verantwortung in Finanzen, Controlling und HR und arbeiten eng mit Fachpersonen zusammen.

Sie steuern Budgetplanung, Cashflow, Risiko- und Compliance-Themen, entwickeln Kennzahlensysteme weiter und treiben die Personalprozesse voran.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung in Betriebswirtschaft, Finance, Controlling oder HR.
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in Finanzen und Controlling.
• Fundierte Kenntnisse in Bilanz, Erfolgsrechnung, Cashflow und Working Capital.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Responsibilities

• Ganzheitliche Steuerung der Finanzen, des Controllings und des Personalwesens.
• Verlässliche Finanzabschlüsse, Konsolidierung, Management-Reporting, Budget & Forecast.
• Aufbau von Controlling-Strukturen und Kennzahlensystemen.
• Analyse von Rentabilität und Kostenstrukturen; Ableiten von Verbesserungen.
• HR-Prozesse professionalisieren; interne Kontrollen und Zusammenarbeit mit externen Stellen.

Skills

Finanzsteuerung

Controlling

HR-Leitung

Teamführung

Bilanzierung

Cashflow-Management

Education

Betriebswirtschaft Studium

Job description

Lohn - CHF145'000 - 155'000

Werkzeuge, Stahl, Befestigungstechnik und Schliesstechnik – unser Rocken Partner ist ein starker Spezialist für professionelle Handelslösungen. Mit einem breiten Sortiment bedient das Unternehmen Handwerk, Bau und Industrie und setzt auf massgeschneiderte Services. Von der Beschaffung über die Logistik bis zur individuellen Betreuung wird praxisnahe Unterstützung grossgeschrieben. Die Ausrichtung ist klar: schnelle Verfuegbarkeit, fachkundige Beratung und intelligente Prozessoptimierung für Geschäftskunden. Dabei stehen Zuverlässigkeit und technisches Know-how im Zentrum. Kurze Wege, direkte Ansprechpartner und ein pragmatischer Umgang prägen die Zusammenarbeit. Hier wird angepackt, mitgedacht und gemeinsam weiterentwickelt. Bist du bereit, in einem dynamischen Handelsumfeld Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, dich mit unserem Rocken Partner zusammenzubringen.

Rolle

Unser Kunde ist eine etablierte Unternehmensgruppe im Stahl- und Metallhandel, die ihre Kundschaft mit einem breiten Sortiment an Stahlprodukten und Metallwerkstoffen sowie ergänzenden Dienstleistungen unterstützt. Das Unternehmen verbindet fundierte Branchenkenntnisse mit einer effizienten Logistik und kundenorientierten Lösungen für unterschiedliche Einsatzbereiche in Industrie, Gewerbe und Bau.

Dich erwartet ein vielseitiges Arbeitsumfeld in einer traditionsreichen und zugleich dynamischen Branche. Du arbeitest mit engagierten Fachpersonen zusammen, übernimmst Verantwortung und kannst Deine Ideen aktiv einbringen. Die Zusammenarbeit über verschiedene Unternehmensbereiche hinweg, kurze Entscheidungswege und ein praxisnahes Umfeld bieten Dir abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit, Dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln.

Verantwortung

• Du steuerst die Bereiche Finanzen, Controlling und Human Resources ganzheitlich und sorgst für eine enge Abstimmung zwischen finanzieller Unternehmensführung, operativem Geschäft und Personalmanagement.
• Du gewährleistest verlässliche Finanzabschlüsse, Konsolidierung und Management-Reporting und verantwortest die Finanzplanung inklusive Budget, Forecast, Liquidität und Finanzierung. Auch Steuer-, Compliance- und Risikothemen liegen in deinem Aufgabenbereich.
• Du baust ein wirkungsvolles Controlling aus, entwickelst Profitcenter-Strukturen und Kennzahlensysteme weiter und schaffst eine fundierte Grundlage für die Beurteilung der Geschäftsentwicklung.
• Du analysierst die Rentabilität und Kostenstrukturen der einzelnen Geschäftsbereiche und erarbeitest mit den operativen Führungskräften geeignete Massnahmen zur Leistungs- und Ergebnisverbesserung.
• Du führst das operative HR und professionalisierst die Personalprozesse von der Planung bis zur Rekrutierung. Darüber hinaus treibst du die Weiterentwicklung von Finanzsystemen, internen Kontrollen und Arbeitsabläufen voran und koordinierst die Zusammenarbeit mit externen Fachstellen.

Qualifikationen

• Du hast ein Studium oder eine vergleichbare Ausbildung in Betriebswirtschaft, Finance, Accounting, Controlling oder HR absolviert und verfügst über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung.
• Du bist versiert in der finanziellen Steuerung von Unternehmen und verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis für Bilanz, Erfolgsrechnung, Cashflow und Working Capital.
• Du hast fundierte Praxis in der Finanzplanung, im Reporting und Controlling sowie Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden oder Teams.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

Benefits

• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Zahlreiche Mitarbeiterevents: Kollegiale, engagierte Teams und kurze Entscheidungswege
• Attraktive Mitarbeiterrabatte: Die Möglichkeit zentrale Unternehmensbereiche unter einer gemeinsamen Führung weiterzuentwickeln und mitzugestalten
• Offene Unternehmenskultur: Eine verantwortungsvolle und vielseitige Funktion mit Gestaltungsspielraum
• Eingespieltes und dynamisches Team: Ein Arbeitsplatz in einem dynamischen, schweizweit tätigen Unternehmen