Leiter:in Erwachsenenschutz & Organisationsentwicklung

Two.jobs GmbH; Winterthur; Vor Ort; CHF 120.000 - 160.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Führungsaufgabe

Gestaltungsraum

Innovatives Umfeld

Winterthur Arbeitsbedingungen

Zusammenfassung

Two.jobs GmbH in Winterthur sucht eine erfahrene Führungsperonlichkeit als Leiter:in Berufsbeistandschaft (80-100%). Sie tragen die strategische und operative Führung der Hauptabteilung und arbeiten eng mit KESB sowie dem sozialen Netzwerk zusammen.

Sie entwickeln Strukturen, Prozesse und Steuerungselemente weiter, coachen die Abteilungsleiter:innen und wirken aktiv in der Geschäftsleitung Soziale Dienste mit.

Qualifikationen

• Mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung im Erwachsenenschutz und der Verwaltung.
• Fachhochschul- bzw. Hochschulabschluss, idealerweise in Sozialer Arbeit, ergänzt durch eine Management-/Führungsausbildung.
• Leistungsausweise in Projekt-/Change Management und Organisationsentwicklung, auch Digitalisierung von Abläufen.
• Verständnis für politische Zusammenhänge, gesellschaftliche Dimensionen und öffentliches Interesse.
• Lösungsorientierung und Konfliktlösungen.

Aufgaben

• Strategische und operative Führung der Hauptabteilung
• Sicherstellung der professionellen Durchführung behördlicher Massnahmen im Erwachsenenschutzrecht
• Weiterentwicklung der Organisation, Abläufe und Steuerungsinstrumente
• Konstruktive Zusammenarbeit mit der KESB Winterthur-Andelfingen und dem sozialen Netzwerk
• Coaching der vier Abteilungsleiter:innen
• Mitwirkung in der Geschäftsleitung Soziale Dienste

Kenntnisse

Führungserfahrung

Management

Organisationsentwicklung

Projektmanagement

Change-Management

Ausbildung

Hochschulabschluss Sozialarbeit

Management-Ausbildung

Jobbeschreibung

Two.jobs GmbH in Winterthur sucht eine erfahrene Führungsperonlichkeit als Leiter:in Berufsbeistandschaft (80-100%). Sie tragen die strategische und operative Führung der Hauptabteilung und arbeiten eng mit KESB sowie dem sozialen Netzwerk zusammen.

Sie entwickeln Strukturen, Prozesse und Steuerungselemente weiter, coachen die Abteilungsleiter:innen und wirken aktiv in der Geschäftsleitung Soziale Dienste mit.