Leiter/in Entwicklung und Qualitätsmanagement Pflege 80-100%

H Och; Sankt Gallen; On-site; CHF 180,000 - 260,000; Full time

Benefits offered by this job

Gestaltungsfreiraum

Interprofessionelles Umfeld

Weiterbildungsmöglichkeiten

Attraktive Anstellungsbedingungen

Job summary

St. Gallen sucht Leiter/in Entwicklung und Qualitätsmanagement Pflege (80–100%). Sie führen Pflegeentwicklung, Qualitätsmanagement und die Entwicklung von Lehre und Forschung im therapeutischen Bereich.

Sie gestalten Standards, begleiten Audits und arbeiten interprofessionell mit Zentrumsspital und Regionalspitälern. Der/die Kandidat/in verfügt über einen Master in Pflegewissenschaft (mit Doktorat von Vorteil), langjährige Führungs­erfahrung und exzellente Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse.

Qualifications

• Mehrjährige Führungserfahrung in der klinischen Pflege und in bereichsübergreifenden Veränderungsprozessen.
• Erfahrung in Lehre und Forschung im universitären oder Zentrumsspitalumfeld von Vorteil.
• Fundierte Kenntnisse in evidenzbasierter Praxis, Qualitätsindikatoren, Datenanalyse und kontinuierlicher Verbesserungsmethoden.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse für Arbeiten mit Fachliteratur und internationalen Partnern.

Responsibilities

• Führung und strategische Weiterentwicklung von Pflegeentwicklung und Qualitätsmanagement sowie Aufbau von Lehre und Forschung im therapeutischen Bereich.
• Gesamtverantwortung für die Weiterentwicklung einer evidenzbasierten Pflegepraxis sowie eines abgestimmten Qualitätsmanagements im Departement
• Entwicklung und Umsetzung von Standards, Konzepten und Qualitätsindikatoren zur Förderung der Versorgungsqualität und der Sicherheit von Patientinnen und Patienten
• Unterstützung der Bereiche bei Audits, Zertifizierungen, Risikoanalysen und qualitätsrelevanten Ereignissen
• Beratung von Führungspersonen, Fachexpertinnen und Fachexperten sowie Vertretung des Departements in Projekten und Gremien
• Förderung der Zusammenarbeit zwischen Praxis, Lehre und Forschung sowie Beobachtung relevanter Entwicklungen im Gesundheitswesen

Skills

Führungserfahrung

Strategisches Denken

Analytische Fähigkeiten

Kommunikation

Kooperationsfähigkeit

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Education

Masterabschluss in Pflegewissenschaft

Doktorat von Vorteil

Job description

Leiter/in Entwicklung und Qualitätsmanagement Pflege 80-100%

Departement Pflege & Therapeutische Dienste

Wir suchen eine vernetzt denkende Persönlichkeit mit Freude an interprofessioneller und interdisziplinärer Zusammenarbeit. Du bringst Menschen und unterschiedliche Perspektiven zusammen, gestaltest Beziehungen aktiv und bist sowohl am Zentrumsspital als auch an den Regionalspitälern präsent.

Fühlst Du Dich angesprochen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.

ArbeitsortSt. Gallen

Deine Aufgaben und Perspektiven

• Führung und strategische Weiterentwicklung von Pflegeentwicklung und Qualitätsmanagement sowie Aufbau von Lehre und Forschung im therapeutischen Bereich
• Gesamtverantwortung für die Weiterentwicklung einer evidenzbasierten Pflegepraxis sowie eines abgestimmten Qualitätsmanagements im Departement
• Entwicklung und Umsetzung von Standards, Konzepten und Qualitätsindikatoren zur Förderung der Versorgungsqualität und der Sicherheit von Patientinnen und Patienten
• Unterstützung der Bereiche bei Audits, Zertifizierungen, Risikoanalysen und qualitätsrelevanten Ereignissen
• Beratung von Führungspersonen, Fachexpertinnen und Fachexperten sowie Vertretung des Departements in Projekten und Gremien
• Förderung der Zusammenarbeit zwischen Praxis, Lehre und Forschung sowie Beobachtung relevanter Entwicklungen im Gesundheitswesen

Was du für diese Stelle mitbringst

• Masterabschluss in Pflegewissenschaft oder vergleichbarer gesundheitswissenschaftlicher Fachrichtung; Doktorat von Vorteil
• Mehrjährige Führungserfahrung und Erfahrung in klinischer Pflege, Entwicklung komplexer Versorgungsangeboten und bereichsübergreifenden Veränderungsprojekten
• Erfahrung im universitären oder Zentrumsspitalumfeld sowie in Lehre und Forschung von Vorteil
• Fundierte Kenntnisse in evidenzbasierter Praxis, Sicherheit im Umgang mit Qualitätsindikatoren, Datenanalyse und Methoden der kontinuierlichen Verbesserung
• Strategische, analytische und kommunikative Stärke sowie hohe Kooperationsfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse für die Arbeit mit Fachliteratur und internationalen Partnern

Unser Angebot an dich

• Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit grossem Gestaltungsspielraum
• Zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung der Pflege und der Therapeutischen Dienste sowie der Versorgungsqualität und der Sicherheit von Patientinnen und Patienten
• Zusammenarbeit in einem engagierten interprofessionellen Umfeld
• Attraktive Anstellungsbedingungen sowie vielfältige fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten

Deine Bewerbung

• Eintritt per 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung
• Mehr zu dieser spannenden Stelle erfährst du von Jacqueline Bender, Chief Nursing Officer (CNO), Telefon [phone]
• Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wendest du dich bitte an Susanne Scharf, HR Business Partner, Telefon [phone]

Über uns

Gesundheitsversorgung ist unser Beruf und unsere Berufung. Als grösste Arbeitgeberin der Ostschweiz verpflichten wir uns, unseren Mitarbeitenden ein vielseitiges Arbeitsumfeld zu bieten. Wir fördern individuelle Entwicklung und leisten damit einen aktiven Beitrag für die gemeinsame Zukunft. Wir setzen auf Teamgeist, interdisziplinäre Zusammenarbeit und innovative Lösungen. #gerneperDu