Lead Architect / Head of Architecture (w/m/d), 80-100 %

Job-Room; Horw; Vor Ort; CHF 140.000 - 180.000; Vollzeit

Zusammenfassung

CONCORDIA sucht einen Lead Architect / Head of Architecture (w/m/d) mit Verantwortung für die zentrale IT-Architektur. Sie leiten ein Team von Architektinnen und Architekten und sorgen für kohärente, zukunftsorientierte IT-Landschaft.

Sie verbinden Business, IT-Strategie und Umsetzung, definieren Architekturprinzipien, Standards und Policies und entwickeln Roadmaps. Deutschkenntnisse sind erforderlich, Englisch von Vorteil.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder gleichwertige Ausbildung

Aufgaben

• Gesamtverantwortung und zentrale steuernde Instanz für die gesamte IT Architektur (Enterprise, Security, Solution Architecture).
• Kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Architektur und Ausrichtung auf zukünftige Anforderungen.
• Definition, Ausbau und Pflege der Zielarchitektur inkl. Roadmaps.
• Sicherstellen einer konsistenten Architektur über alle Produktgruppen hinweg.
• Moderation von Architekturentscheidungen und Leitung der Architekturgremien.
• Definition von Architekturprinzipien, Vorgaben, Technologie Standards und Policies.

Kenntnisse

Teamleitung

Architekturführung

Strategisches Denken

Moderation

Kommunikation

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium Informatik/Wirtschaftsinformatik

Jobbeschreibung

# Lead Architect / Head of Architecture (w/m/d), 80-100 % # Tribschenstrasse 4, 6005 Luzern Als Lead Architekt und Teamleiter Architektur führst du ein Team von 8 Architektinnen und Architekten und übernimmst die zentrale Steuerung der IT-Architektur der CONCORDIA: Du sorgst dafür, dass sich unsere IT Landschaft kohärent, zukunftsgerichtet und strategiegetrieben weiterentwickelt, bist das verbindende Element zwischen Business, IT Strategie und Umsetzung und stellst sicher, dass Architektur, Technologie und Produktentwicklung optimal zusammenspielen.

Das erwartet dich

• Gesamtverantwortung und zentrale steuernde Instanz für die gesamte IT Architektur (Enterprise, Security, Solution Architecture).
• Kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Architektur und Ausrichtung auf zukünftige Anforderungen.
• Definition, Ausbau und Pflege der Zielarchitektur inkl. Roadmaps.
• Sicherstellen einer konsistenten Architektur über alle Produktgruppen hinweg.
• Moderation von Architekturentscheidungen, Etablierung der entsprechenden Entscheidungsprozesse und Leitung der Architekturgremien.
• Definition von Architekturprinzipien, Vorgaben, Technologie Standards und Policies.
• Bewertung von technologischen Entwicklungen im Markt und in der Branche.
• Aufbau und Pflege eines starken Partnernetzwerkes.
• Übersetzung von Business und IT-Strategie in konkrete architektonische Zielbilder, Handlungsfelder und Massnahmen.
• Schaffen von Transparenz über die Architektur und ihre Weiterentwicklung in der gesamten Organisation.
• Verantwortung für das Applikations- und Schnittstelleninventar als zentrale Grundlage für das Management der IT-Landschaft.

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen) oder gleichwertige Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung.
• Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Architekturrolle, idealerweise in einer komplexen, produktorientierten IT Landschaft.
• Fundiertes Verständnis moderner Architekturansätze (Cloud, Data, Plattformen, AI) sowie breite Erfahrung in Enterprise Architecture, Security Architecture und Solution Architecture.
• Starkes strategisches Denken und die Fähigkeit, IT Strategie in umsetzbare Architekturlösungen zu überführen.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten; Durchsetzungsvermögen gepaart mit Teamorientierung.
• Praxis in der Erstellung von Architektur Roadmaps, Standards und Policies.
• Erfahrung in der Bewertung und Einführung neuer Technologien
• Eine agile Arbeits- und Denkweise.
• Starke Identifikation mit unserer Prinzipien: #keepitsimple | #committed | #together | #openminded.
• Sehr gute Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse von Vorteil.

Dein nächster Schritt

Hast du weitere Fragen zu dieser Stelle? Peter Herger, Bereichsleiter Digital Innovation Delivery, Telefon [phone], hilft dir gerne weiter. Christoph freut sich auf deine Bewerbung.