Klassenlehrperson Primarstufe 4. Klasse - Mutterschaftsvertretung

Kanton Basel-Landschaft; Liestal; Vor Ort; CHF 70.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

5 Wochen Ferien

13. Monatslohn in Urlaub umwandeln

Home Office möglich

Flexible Arbeitszeiten

Zusammenfassung

Der Kanton Basel-Landschaft sucht eine Lehrperson für die Primarstufe in Liestal. Sie planen und gestalten den Unterricht, arbeiten im pädagogischen Team und beziehen Feedback von Schülern, Eltern und Kollegen in Ihre Weiterentwicklung ein.

Sie bringen eine kantonale Lehrbefähigung mit und setzen sich für eine hochwertige Bildungsqualität ein. Die Position bietet stabile Anstellungsbedingungen, interessante Perspektiven und eine zentrale Lage im Baselbiet.

Qualifikationen

• Lehrbefähigung für die Primarstufe gemäss kantonalen Richtlinien.
• Teamarbeit im pädagogischen Team ist selbstverständlich.
• Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit Eltern und Schulelementen.

Aufgaben

• Planen und Durchführen des Unterrichts zur schulischen Grundausbildung der Primarschülerinnen und -schüler.
• Einholen von Feedbacks zum eigenen Handeln bei allen Anspruchsgruppen.

Ausbildung

Lehrbefähigung für die Primarstufe gemäss kantonalen Richtlinien

Jobbeschreibung

• Planen und Durchführen des Unterrichts zur schulischen Grundausbildung der Primarschülerinnen und -schüler
• Einholen von Feedbacks zum eigenen Handeln bei allen Anspruchsgruppen

Ihre Verantwortung

• Planen und Durchführen des Unterrichts zur schulischen Grundausbildung der Primarschülerinnen und -schüler
• Einholen von Feedbacks zum eigenen Handeln bei allen Anspruchsgruppen

Ihr Hintergrund

• Lehrbefähigung für die Primarstufe gemäss kantonalen Richtlinien
• Die Zusammenarbeit im Pädagogischen Team ist für Sie eine Selbstverständlichkeit

Ihre Vorteile bei uns

Mitarbeitende im Zentrum

Wertschätzung, Respekt und Verlässlichkeit prägen unsere Zusammenarbeit. Weil uns unsere Mitarbeitenden wichtig sind, schützen und fördern wir ihre Gesundheit und sorgen für Sicherheit am Arbeitsplatz.

Zukunft gestalten für die Allgemeinheit

Wir schaffen gesellschaftlichen Mehrwert. Arbeiten beim Kanton bedeutet, nahe bei der Bevölkerung zu sein und etwas für sie zu tun. Oft spielen dabei politische Prozesse eine wichtige Rolle.

Zeitlich flexibel arbeiten

Das Modell der Jahresarbeitszeit erlaubt eine persönliche Abstimmung von beruflichen und ausserberuflichen Tätigkeiten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitarbeit unterstützen individuelle Lebensmodelle. Zudem gibt es interessante Optionen für eine vorzeitige oder eine Teilpensionierung.

Mobiles Arbeiten

Teilweise können Arbeiten von zu Hause oder von einem anderen Ort aus getätigt werden. Dies erhöht die Flexibilität der Arbeitsorganisation und Ihrer Work-Life-Balance.

Grosszügig bei Ferien und Urlaub

Allen Mitarbeitenden stehen mindestens fünf Wochen Ferien zu. Darüber hinaus gibt es die Möglichkeit, den 13. Monatslohn in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln oder unbezahlten Urlaub zu beziehen.

Zahlreiche Berufe in spannendem Umfeld

Wir sind der grösste Arbeitgeber im Baselbiet und beschäftigen seit 1833 Fachleute in ganz unterschiedlichen Berufen. Dabei gehen wir mit der Zeit und bleiben auch bei der digitalen Entwicklung am Ball.

Berufliche und soziale Sicherheit

Der Kanton bietet sichere Arbeitsplätze und trägt die Verantwortung für seine Mitarbeitenden. Er zeichnet sich ausserdem durch solide Sozialleistungen aus.

Zentral gelegen und gut verbunden

Der Arbeitsort liegt inmitten des Baselbiets und verfügt über komfortable ÖV-Verbindungen. Vielfältige Möglichkeiten, sich abwechslungsreich zu verpflegen, hat es hier ebenso wie tolle Freizeit- und Kulturangebote, um nach der Arbeit zu entspannen.

Faire und transparente Löhne

Der Kanton lebt seine Vorbildfunktion und bekennt sich klar zu einer gerechten Lohnpolitik. Dabei verwenden wir ein transparentes und nachvollziehbares Lohnsystem. Gute Leistung und engagierte Arbeit wirken sich positiv auf die persönliche Lohnentwicklung aus.

Arbeit komplett vergütet

Mehrzeit soll kompensiert werden. Dafür wird bei uns die Arbeitszeit erfasst.

Start der Karriere

Die hochwertigen Berufslehren in vielen verschiedenen Gebieten vermitteln fundierte Kenntnisse und ermöglichen vielfältige Optionen für die spätere Laufbahn. Während der Ausbildung zum Profi unterstützen wir Sprachaufenthalte und den Besuch von Freifächern. Das jährliche Lehrlingslager ist ein besonderes Highlight.

Weiterkommen dank langfristiger Perspektive

Unsere Personalplanung ist nachhaltig und auf lange Sicht ausgelegt. Dazu gehören besonders die Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, Fach- und Führungspersonen.

Primarstufe Liestal

Die Stadt Liestal, Hauptstadt des Kantons Basel-Landschaft, gehört mit rund 16'000 Einwohnerinnen und Einwohnern und rund 16'500 Arbeitsplätzen zu den wichtigsten Arbeitsplatz- und Wirtschaftsstandorten im Kanton Basel-Landschaft. Die Primarstufe Liestal ist eine innovative Schule und ist in 5 Schulkreisen organisiert. Wir legen Wert auf gute Qualität, die wir auch regelmässig unabhängig überprüfen lassen und sind Q2E zertifiziert. Die integrative Beschulung bildet einen wichtigen Schwerpunkt unserer pädagogischen Ausrichtung. Engagierte Lehrpersonen und circa 1200 Kinder erleben einen vielfältigen und pädagogisch motivierten Schulalltag. Der Arbeitgeber Kanton Basel-Landschaft setzt sich aktiv für die Gleichbehandlung und die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ein und schätzt deren Vielfalt. Willkommen sind Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Alter, Herkunft, Lebensform oder Religionszugehörigkeit.