Juristischer Mitarbeiter: Qualität & Weitergabepflicht

Bundesamt für Gesundheit BAG

Köniz

Hybrid

CHF 90.000 - 120.000

Teilzeit

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Benefits dieser Stelle

Gelebte Vielfalt
Gesund am Arbeitsplatz
Arbeiten für die Schweiz

Zusammenfassung

Bundesamt für Gesundheit BAG sucht eine/n Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in in der Sektion Qualität und Weitergabepflicht mit Schwerpunkt Krankenversicherungsrecht.

Sie arbeiten in Bern (Schweiz) und im Homeoffice, mit einer Arbeitsbelastung von 60–80% auf Dauer. Ein Universitätsabschluss als Jurist/in sowie idealerweise das Anwaltspatent sind bevorzugt, verbunden mit fundierten Kenntnissen im Krankenversicherungs- und Verwaltungsrecht.

Qualifikationen

  • Universitätsabschluss als Jurist/in und idealerweise Anwaltspatent oder vergleichbare Zusatzqualifikation.
  • Ausgeprägtes redaktionelles Geschick, analytische und konzeptionelle Arbeitsweise.
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit hohem Eigenverantwortungsgrad und Teamfähigkeit.

Aufgaben

  • Bearbeitung juristischer und interdisziplinärer Fragestellungen beim Vollzug des Krankenversicherungsrechts.
  • Mitwirkung bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitätsentwicklung nach KVG, insbesondere Erstellung konzeptioneller Grundlagen und Prüfung von Qualitätsverträgen.
  • Unterstützung bei der Weitergabepflicht nach KVG, Mitwirkung bei Kontrollen und Verwaltungsverfahren.
  • Erstellung von Berichten und Stellungnahmen im Bereich Qualitätsentwicklung und Weitergabepflicht.
  • Mitwirkung bei rechtsetzungsgeschäften in relevanten Bereichen.

Kenntnisse

Redaktionsgeschick
Analytische Arbeitsweise
Konzeptionelle Fähigkeiten
Teamfähigkeit

Ausbildung

Universitätsabschluss als Jurist/in
Anwaltspatent oder ähnliche Zusatzqualifikation

Jobbeschreibung

Bundesamt für Gesundheit BAG sucht eine/n Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in in der Sektion Qualität und Weitergabepflicht mit Schwerpunkt Krankenversicherungsrecht.

Sie arbeiten in Bern (Schweiz) und im Homeoffice, mit einer Arbeitsbelastung von 60–80% auf Dauer. Ein Universitätsabschluss als Jurist/in sowie idealerweise das Anwaltspatent sind bevorzugt, verbunden mit fundierten Kenntnissen im Krankenversicherungs- und Verwaltungsrecht.

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