IT Test Governance Leader

Michael Page Switzerland; Genf; Vor Ort; CHF 180.000 - 270.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Exposition à la direction IT

Travail international

Déplacements occasionnels

Zusammenfassung

Michael Page Switzerland recherche un Responsable de la Gouvernance des Tests IT pour définir et piloter la vision qualité à l’échelle de l’entreprise dans un contexte international. Vous serez partenaire stratégique de la direction IT et influencerez les parties prenantes senior tout en assurant l’alignement entre les équipes internationales.

Le rôle implique de diriger la gouvernance qualité, de promouvoir les standards et de conduire des initiatives de transformation, avec une exposition

Qualifikationen

• Plus de 15 ans d’expérience dans les environnements de test logiciel, assurance qualité ou gouvernance qualité.
• Expérience significative dans l’influence des parties prenantes senior au sein d’organisations technologiques larges et complexes.
• Capacité avérée à opérer au niveau exécutif et à engager efficacement les Managers, Directeurs et parties prenantes de niveau CIO.
• Compréhension approfondie des stratégies de test, cadres qualité, modèles de gouvernance et pratiques de test.

Aufgaben

• Définir et communiquer une vision à long terme pour l’assurance qualité et la gouvernance des tests à travers l’organisation.
• Créer un alignement entre les parties prenantes senior, y compris les vice-présidents, les responsables produits et la direction exécutive.
• Agir en tant que conseiller de confiance auprès de la direction technologique sur les risques, priorités et initiatives stratégiques liés à la qualité.
• Promouvoir l’adoption des standards de test, des processus de gouvernance et des pratiques qualité à l’échelle de l’entreprise.
• Diriger les forums de gouvernance et influencer la prise de décision au niveau de la direction senior.
• Établir des indicateurs qualité pertinents et assurer un reporting cohérent entre les équipes.
• Soutenir l’évolution continue des méthodologies de test, des outils et des meilleures pratiques.
• Créer une plus grande cohérence entre les équipes opérant dans différentes régions, modèles de livraison et domaines technologiques.
• Accompagner les initiatives d’intégration, d’adoption et de gestion du changement liées à la gouvernance qualité.
• Coacher et encadrer les Test Managers, QA Leads et contributeurs à la gouvernance au sein de l’organisation.
• Fournir une orientation sur la stratégie qualité tout en conservant une crédibilité technique suffisante pour challenger, guider et soutenir les équipes de test.
• Travailler étroitement avec les parties prenantes clés durant la première phase du rôle pour consolider les pratiques de gouvernance existantes, renforcer les relations et définir la prochaine étape de la feuille de route de maturité des tests.

Kenntnisse

Gouvernance IT

Gestion des tests

Influence senior

Jobbeschreibung

En tant que Responsable de la Gouvernance des Tests IT, vous définirez et piloterez la vision qualité à l’échelle de l’entreprise, le cadre de gouvernance et les standards de test au sein d’une organisation technologique mondiale. En tant que partenaire stratégique de la direction IT, vous influencerez les parties prenantes senior, favoriserez l’alignement entre les équipes internationales et veillerez à ce que la qualité soit intégrée dans le parcours de transformation technologique de l’organisation.

Responsable de la Gouvernance des Tests IT

Notre client est une organisation mondiale opérant dans un environnement technologique très complexe et international. Avec des applications métier à grande échelle, des équipes de livraison globales et un agenda de transformation ambitieux, la qualité, la fiabilité et l’excellence opérationnelle sont des priorités clés.

Pour soutenir cette vision, l’organisation a mis en place une large communauté internationale de test couvrant plusieurs pays et centres de livraison. Alors que le paysage technologique continue d’évoluer, l’entreprise renforce ses capacités de gouvernance qualité et recherche un leader senior capable de piloter l’alignement, la standardisation et l’amélioration continue au sein d’équipes et parties prenantes diverses.

Ce rôle offre une visibilité importante au sein de l’organisation IT et l’opportunité de travailler étroitement avec la direction senior pour façonner l’avenir des pratiques qualité et test au niveau de l’entreprise.

Description

• Définir et communiquer une vision à long terme pour l’assurance qualité et la gouvernance des tests à travers l’organisation.
• Créer un alignement entre les parties prenantes senior, y compris les vice-présidents, les responsables produits et la direction exécutive.
• Agir en tant que conseiller de confiance auprès de la direction technologique sur les risques, priorités et initiatives stratégiques liés à la qualité.
• Promouvoir l’adoption des standards de test, des processus de gouvernance et des pratiques qualité à l’échelle de l’entreprise.
• Diriger les forums de gouvernance et influencer la prise de décision au niveau de la direction senior.
• Établir des indicateurs qualité pertinents et assurer un reporting cohérent entre les équipes.
• Soutenir l’évolution continue des méthodologies de test, des outils et des meilleures pratiques.
• Créer une plus grande cohérence entre les équipes opérant dans différentes régions, modèles de livraison et domaines technologiques.
• Accompagner les initiatives d’intégration, d’adoption et de gestion du changement liées à la gouvernance qualité.
• Coacher et encadrer les Test Managers, QA Leads et contributeurs à la gouvernance au sein de l’organisation.
• Fournir une orientation sur la stratégie qualité tout en conservant une crédibilité technique suffisante pour challenger, guider et soutenir les équipes de test.
• Travailler étroitement avec les parties prenantes clés durant la première phase du rôle pour consolider les pratiques de gouvernance existantes, renforcer les relations et définir la prochaine étape de la feuille de route de maturité des tests.

Profil

• Plus de 15 ans d’expérience dans les environnements de test logiciel, assurance qualité ou gouvernance qualité.
• Expérience significative dans l’influence des parties prenantes senior au sein d’organisations technologiques larges et complexes.
• Capacité avérée à opérer au niveau exécutif et à engager efficacement les Managers, Directeurs et parties prenantes de niveau CIO.
• Solides compétences en leadership avec la capacité de conduire le changement par influence plutôt que par autorité formelle.
• Compréhension approfondie des stratégies de test, cadres qualité, modèles de gouvernance et meilleures pratiques de test.
• Expérience pratique antérieure dans des rôles de test ou d’assurance qualité, apportant une forte crédibilité pratique auprès des équipes techniques.
• Bonne connaissance des technologies modernes de test, des approches d’automatisation et des pratiques de livraison logicielle.
• Expérience dans la construction de standards, cadres de gouvernance et modèles opérationnels qualité à travers plusieurs équipes et sites.
• Excellentes compétences en communication, facilitation et négociation.
• Succès démontré dans des environnements multiculturels et géographiquement distribués.
• Capacité à fédérer les équipes, surmonter les résistances et construire un consensus entre groupes de parties prenantes divers.
• Esprit stratégique fort combiné à une approche pragmatique et orientée résultats.
• Une expérience avec ITIL, cadres de gouvernance ou modèles opérationnels d’entreprise serait un atout.

Offre d’emploi

• Un rôle très visible avec une exposition significative auprès de la direction IT senior et des parties prenantes exécutives.
• L’opportunité de façonner et d’influencer la gouvernance qualité à l’échelle de l’entreprise.
• Un poste stratégique avec un impact à travers plusieurs pays, unités commerciales et domaines technologiques.
• La chance de diriger une large communauté internationale de test par l’influence et le leadership éclairé.
• Un rôle unique combinant gouvernance, stratégie, gestion du changement et transformation qualité.
• Une exposition à des programmes technologiques à grande échelle et des systèmes métier critiques.
• Un environnement international collaboratif avec de fortes opportunités de croissance à long terme.
• Exposition internationale et déplacements occasionnels.