Integrationscoach MNA 80 % in Zürich Uster (m/w/d)

Caritas Schweiz; Uster; On-site; CHF 90,000 - 110,000; Full time

Job summary

Caritas Schweiz sucht am Standort Uster eine/n Integrationscoach MNA zur sozialen, schulischen und beruflichen Integration unbegleiteter minderjähriger Asylsuchender. Sie arbeiten eng mit Schulen, Behörden und Fachpersonen zusammen.

Sie verfügen über eine Ausbildung in Sozialarbeit, mehrjährige relevante Erfahrung, gute Deutschkenntnisse und idealerweise Kenntnisse des Bildungssystems sowie Tutoris. Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Aufgabe mit Verantwortung und Entwicklungspotenzial.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Soziale Arbeit oder vergleichbar.
• Weiterbildung in Case-Management von Vorteil.
• Gute Kenntnisse des Schweizer Bildungs- und Berufsbildungssystems.
• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, davon zwei im Betreuungsbereich.
• Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Landessprachen oder Englisch von Vorteil.
• Sonderprivatauszug aus dem Strafregister erforderlich.

Responsibilities

• Dokumentation von Assessments und Standortbestimmungen.
• Organisation von schulischen und beruflichen Anschlusslösungen.
• Zusammenarbeit mit Institutionen und Behörden zu Integrationsthemen.
• Berichtswesen und Reporting nach Vorgaben.
• Vorbereitung integrationsrelevanter Informationen für Austrittsphasen.
• Koordination der beruflichen Integration und Lehrstellenunterstützung

Skills

Deutschkenntnisse

Case-Management

Sozialhilfegesetz

Bildungs-System

MNA-Arbeit

Tutoris

Education

Ausbildung in Sozialer Arbeit

Tools

Tutoris Fallführung

Job description

Caritas Schweiz führt seit März 2024 im Auftrag des kantonalen Sozialamts (KSA) an aktuell vier Standorten im Kanton Zürich Asylzentren für Familien, Einzelpersonen und unbegleitete Minderjährige (MNA).

Als Integrationscoach MNA koordinieren Sie die soziale, schulische und berufliche Integration der unbegleiteten minderjährigen Asylsuchenden im MNA-Zentrum in Uster.

Ihre Aufgaben

• Dokumentation von Assessments bzw. Standortbestimmungen, insbesondere Kurzassessment IAS «Ergebnisse der Potenzialabklärung» für alle MNAs

• Anmeldungen bei Integrationsmassnahmen des IAZH-Katalogs

• Organisation von schulischen und beruflichen Anschlusslösungen

• Dokumentation der Gespräche, geplanten und umgesetzten Massnahmen

• Quartalsweise Bearbeitung der Lebensbereiche berufliche und schulische Integration in enger Zusammenarbeit mit sozialpädagogischer Bezugsperson

• Gesprächsdokumentation zu Integrationsthemen

• Verantwortung Berufliche Integration: Abklärungen, Zusammenarbeit mit Fachstellen und Unterstützung bei der Lehrstellensuche

• Zusammenarbeit mit Institutionen und Behörden, um integrationsspezifische Themen zu besprechen

• Reporting nach Vorgaben der Fachstelle Integration

• Vorbereitung der integrationsrelevanten Informationen für die Austrittsphase

• Austausch mit Schulen, Beiständinnen und Fachpersonen (Teilnahme an Standortgesprächen)

Unsere Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Berufs-, Bildungs- oder Laufbahnberatung, Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation

• Weiterbildung in Case-Management und/oder zu Integrationsthemen von Vorteil

• Gute Kenntnisse des Schweizer Bildungs- und Berufsbildungssystems, insbesondere der verschiedenen Bildungswege und Anschlusslösungen

• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, davon mindestens zwei im Betreuungsbereich

• Freude an der Arbeit mit unbegleiteten minderjährigen Asylsuchenden (MNA) und Verständnis für deren besondere Lebenssituation

• Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung des Sozialhilfegesetzes

• Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sowie gute mündliche Kenntnisse einer weiteren Landessprache und/oder Englisch und/oder einer Asylsprache

• Informatikkenntnisse idealerweise mit Fallführungssoftware Tutoris

• Einwandfreier Sonderprivatauszug aus dem Strafregister bzw. Bereitschaft, diesen vor Stellenantritt einzureichen

Arbeitsort: Kanton Zürich (Uster)

Arbeitsbeginn: Per sofort oder nach Vereinbarung

Caritas bietet attraktive Anstellungsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima am Puls gesellschaftlicher Themen. Für die Transformation hin zu rollenbasierter Arbeit zählen wir auf Mitarbeitende mit einem digitalen und agilen Mindset, die gerne an Veränderungsprozessen partizipieren und Verantwortung übernehmen.

Auskünfte zu dieser Stelle erteilt Ihnen gerne Herr Elia Avelino, Teamleiter, Integrationscoaching, MNA-Asylzentrum Uster, Telefon [phone].

Wir danken Ihnen für das Interesse und freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal.

Caritas Schweiz, Adligenswilerstrasse 15, 6002 Luzern
www.caritas.ch