Innovation Engineer

TomFit AG; Zürich; On-site; CHF 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Kleines Innovationsteam

Direkter Kundenkontakt

Marktgerechte Entlohnung

Zukunftsorientierte Mission

Job summary

TomFit AG in Zürich sucht eine/n Ingenieur/in zur Weiterentwicklung von TomBot. Sie arbeiten eng mit Engineering, Produkt und Operations zusammen und erleben das Produkt live im Studio.

Sie bringen einen technischen Hintergrund mit, arbeiten gerne am Kundenkontakt und wollen aktiv Veränderungen vorantreiben. Die Rolle ist komplett vor Ort in Zürich-Stettbach und bietet spannende Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen.

Qualifications

• Abgeschlossenes Maschinenbau-/Mechatronikstudium oder gleichwertige technische Qualifikation.
• Erfahrung im Apparatebau, idealerweise im Fitness-/Gesundheitsbereich.
• Neugier, Lernbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein.
• Gutes Deutsch, Englischkenntnisse bevorzugt.

Responsibilities

• Du bist nah bei den Kunden und identifizierst Optimierungspotenziale im Training.
• Du übernimmst oder entwickelst Ideen und baust Prototypen, testest und iterierst zum marktreifen Produkt.
• Du arbeitest vor Ort in Zürich Stettbach und bringst das Team direkt mit ein.

Skills

Kundenorientierung

Neugier

Verantwortung übernehmen

Kundenkontakt vor Ort

Education

Technischer Abschluss

Job description

Wir sind TomFit, ein AI-native Anbieter für physische Gesundheit. Wir bauen unsere eigene Trainingsmaschine und unsere eigenen Studios und skalieren von Zürich aus. Wir kombinieren eine neue Art von Krafttrainingsmaschine, den TomBot, mit einer Softwareplattform und AI. So können Menschen ein persönliches Trainingsprogramm erstellen, ausführen und überwachen, das sich wirklich an sie anpasst. Eine tief integrierte Diagnostik erlaubt es uns, jede Übung auf den Nutzer zuzuschneiden, für gezieltes, effektives und effizientes Training. Als kleines, interdisziplinäres Team von 25 Personen aus Engineering, Produkt und Operations betreiben wir heute drei Hubs mit mehr als einem Dutzend ausgerollten Maschinen. In den nächsten 12 Monaten skalieren wir auf zehn Studios in Zürich. Wir arbeiten pragmatisch, dynamisch und datengetrieben. Die Maschine existiert. Die Plattform existiert. Die Studios öffnen. Jetzt geht es darum, den TomBot weiterzuentwickeln und zu einem Produkt zu machen, das neue Maßstäbe setzt. Genau da kommst du ins Spiel. Wir suchen den Innovator und Umsetzer. Entwickle unser Gerät TomBot weiter. Verändere, was heute ist. Es gibt Menschen, die sehen Probleme - Du siehst Möglichkeiten. Es gibt Menschen, die reden über Innovation - Du baust sie. Genau dich suchen wir - Nicht für irgendeinen Job - Sondern für die Zukunft von TomBot.

Aufgaben

• Nah bei den Kunden: Du gehst dorthin, wo unsere Kunden trainieren. Du hörst zu. Du schaust genau hin. Du erkennst, was besser werden kann.
• Ideen: Du übernimmst oder entwickelst Ideen. Oder machst gute Ideen noch besser.
• Prototypen: Du baust Prototypen. Du testest. Du verwirfst. Du beginnst neu. Bis aus einer Idee ein Produkt wird, das begeistert.

Anforderungen

• Maschinenbauingenieur, Mechatronikingenieur oder technisch auf einem vergleichbaren Niveau mit Erfahrung, bestenfalls im Bereich Apparatebau für Fitness und Gesundheit.
• Vor allem aber bist du neugierig.
• Du packst an. Du übernimmst Verantwortung.
• Du hast keine Berührungsängste mit Kunden.
• Du willst nicht nur entwickeln. Du willst verändern.
• Wir arbeiten grundsätzlich vor Ort in Zürich Stettbach. Diese Rolle ist eine Vor-Ort-Rolle, weil das Produkt physisch ist: Du siehst Mitglieder trainieren, arbeitest im Studio und iterierst mit dem Team im gleichen Raum.
• Sehr gutes Deutsch, gutes Englisch in Wort und Schrift.

Das bietet der Arbeitgeber

• Freiraum in einem kleinen Innovationsteam.
• Vertrauen und kurze Entscheidungen.
• Direkten Kontakt zu Kunden.
• Die Chance, TomBot zu einem noch besseren Produkt zu machen, das neue Maßstäbe setzt.
• Eine inspirierende Mission: Wir wollen physische Gesundheit für alle zugänglich machen.
• Unternehmerischen Geist und eine Kultur des Vertrauens.
• Marktgerechte Entlöhnung.

Rahmenbedingungen

• Pensum: 100%
• Arbeitsort: Zürich, ZH
• Stellenantritt: neu

Pensum: 100%