Infirmier ou Infirmière responsable

Fondation Sgipa; Genf; On-site; CHF 70,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Environnement de travail collaboratif

Conditions de travail attractives

Job summary

La Fondation Sgipa, située à Genève, recherche un Infirmier ou une Infirmière responsable pour coordonner les prestations de soins au sein de son secteur Hébergements. Le candidat doit posséder un diplôme d'infirmier et une bonne connaissance du réseau médico-social genevois.

Le poste implique des responsabilités telles que l'évaluation des actes de soins, le soutien des équipes, et l'harmonisation des pratiques. Un environnement de travail collaboratif et des conditions attractives sont offerts.

Les candidatures doivent être envoyées à [e-mail] avant le 15 juin 2026.

Qualifications

• Diplôme d’infirmier-ère ou titre jugé équivalent.
• Autorisation de pratique délivrée par le Service du médecin cantonal (Genève).
• Expérience professionnelle confirmée dans le domaine du handicap.

Responsibilities

• Coordonner la qualité et la cohérence des soins au sein du secteur.
• Évaluer la délégabilité des actes médico-techniques.
• Soutenir et coordonner les équipes socio-éducatives et de soins.

Skills

Compétences relationnelles

Capacité d'analyse

Communication claire

Collaboration interdisciplinaire

Education

Diplôme d’infirmier-ère ou titre équivalent

Formation complémentaire en coordination ou en encadrement

Tools

Outils de traçabilité et de documentation des soins

Job description

un Infirmier ou une Infirmière responsable

Pour renforcer notre secteur Hébergements, nous recherchons

un Infirmier ou une Infirmière responsable

Rattaché(e) à la direction du secteur Hébergements, vous aurez la responsabilité de la coordination, de la qualité et de la cohérence des prestations de soins au sein de l’ensemble du secteur Hébergements.

Votre mission

• Vous êtes responsable du processus de délégation des actes de soins et médico-techniques. À ce titre, vous évaluez la délégabilité des actes, en fonction de la situation des bénéficiaires et des compétences des professionnels, et garantissez une délégation conforme, sécurisée, tracée et supervisée, engageant votre responsabilité professionnelle.
• Vous êtes garante du référentiel de soins, de l’application des protocoles et de la sécurité des pratiques, dans le respect des besoins des personnes bénéficiaires et des principes de la CDPH, notamment en matière de dignité, d’autodétermination et de qualité de vie.
• Vous assurez un rôle transversal de soutien, de conseil et de coordination auprès des équipes socio-éducatives et de soins, en veillant à l’articulation cohérente entre accompagnement éducatif et prise en soin.
• Vous contribuez au développement, à l’harmonisation et à l’évolution des pratiques en matière de santé au sein du secteur.
• Vous contribuez également à la réflexion stratégique du secteur en matière de santé et à l’évolution des besoins des bénéficiaires.

Votre profil

• Diplôme d’infirmier-ère ou titre jugé équivalent.
• Autorisation de pratique délivrée par le Service du médecin cantonal (Genève), incluant la responsabilité de délégation des actes de soins.
• Formation complémentaire en coordination, en encadrement ou en formation d’adultes, un atout.
• Expérience professionnelle confirmée dans le domaine du handicap, avec accompagnement des personnes sur l’ensemble du parcours de vie, y compris la fin de vie.
• Bonne connaissance du réseau médico-social genevois.
• Excellentes compétences relationnelles et sens de l’écoute.
• Capacité à collaborer de manière transversale et à soutenir des équipes pluridisciplinaires.
• Capacité d’analyse, de prise de décision et de priorisation.
• Communication claire, structurée et adaptée aux interlocuteurs et interlocutrices.
• Aisance avec les outils de traçabilité et de documentation des soins et intérêt pour l’évolution des outils numérique en santé.

Ce que nous vous offrons

• Un poste à responsabilité au cœur d’une fondation porteuse de valeurs humaines et à forte mission sociale.
• Un environnement de travail collaboratif, stimulant et porteur de sens.
• Des conditions de travail attractives et un cadre favorisant le développement professionnel et la participation à des projets porteurs.

Date d’entrée: dès que possible

Taux d’activité: 80%-100%

Nous nous réjouissons de découvrir votre candidature! Votre dossier complet (lettre de motivation, curriculum vitae, copies des diplômes et certificats de travail) est à adresser avant le 15 juin 2026 à [e-mail].