HR Spezialist : in Payroll (80-100%)

Albedis; Bern; Vor Ort; CHF 80’000 - 100’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Personalberatung in der Region Bern sucht eine erfahrene HR Spezialistin oder einen erfahrenen HR Spezialisten im Bereich Payroll (80-100%). Zu den Aufgaben gehören die termingerechte Lohnverarbeitung, die professionelle Beratung der Mitarbeitenden sowie die Mitwirkung an digitalen HR-Projekten. Der ideale Kandidat hat eine kaufmännische Ausbildung und fundierte Erfahrungen in HR- und Payroll-Systemen. Gute Deutschkenntnisse sind Voraussetzung.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Grundbildung mit zusätzlicher Ausbildung im Bereich Payroll.
• Fundierte Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion.
• Gute Kenntnisse in HR- und Payroll-Systemen.

Aufgaben

• Verantwortung für die termingerechte Lohnverarbeitung.
• Beratung der Mitarbeitenden in Lohnverarbeitung und Sozialversicherungen.
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung von HR Services.

Kenntnisse

Deutschkenntnisse

Erfahrung im Bereich Payroll

Kenntnisse in HR-Systemen

Affinität zu HR-IT-Tools

Ausbildung

Kaufmännische Grundbildung

Zusätzliche Ausbildung im Bereich Payroll oder HR

Tools

HR- und Payroll-Systeme

Digitale HR-Tools

Jobbeschreibung

EINFÜHRUNG

Albedis ist eine führende nationale Personalberatung mit Standorten in Bern, Zürich, Lausanne und Genf. Wir haben uns auf die Vermittlung von Führungskräften und Spezialisten in verschiedenen Branchen spezialisiert. Als Teil der renommierten Interiman Gruppe bieten wir umfassende Expertise und massgeschneiderte Lösungen im Bereich Talentakquise und Management.

Für unseren Kunden aus der Gesundheitsbranche suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung

eine erfahrene und engagierte HR Spezialist : in Payroll (80 -100%) in der Region Bern.

AUFGABENBESCHREIBUNG

• Verantwortung für eine termingerechte und einwandfreie Lohnverarbeitung
• Sie beraten Mitarbeitende und Führungskräfte professionell in sämtlichen Belangen der Lohnverarbeitung und Sozialversicherungen
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von HR Services und Prozessen
• Sie unterstützen aktiv bei Projekten zur Digitalisierung und Prozessoptimierung im HR-Bereich

ERFORDERLICHES PROFIL

• Abgeschlossene kaufmännische Grundbildung mit zusätzlicher Ausbildung oder Weiterbildung im Bereich Payroll, Sozialversicherungen oder HR
• Sie haben bereits fundierte Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion erworben udn verfügen über stilsichere Deutschkenntnisse
• Gute Kenntnisse in HR- und Payroll-Systemen sowie in der Anwendung digitaler HR-Tools sind vorhanden
• Hohe Affinität zu HR-IT-Tools und Begeisterung für Digitalisierung

Kontakt

Laura Giudice (Recruiterin HR)

• 41 31 555 56 80
• Marktgasse 28
• 3011 Bern