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Head of Controlling - Fokus Produktion/Industrie (m/w/d) 80-100%

p4b ag

Köniz

Vor Ort

CHF 80’000 - 100’000

Vollzeit

Vor 2 Tagen
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Zusammenfassung

Ein erfolgreiches Unternehmen im Berner Seeland sucht einen Controlling-Manager zur Führung des Controlling-Teams. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung effektiver Planungsprozesse und den Aufbau professionellen Business Controllings. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung und verschiedenen Business Units zusammen, bringen Ideen ein und gestalten die Digitalisierung aktiv mit. Anforderungen umfassen ein Studium in Betriebswirtschaft und mehrere Jahre Erfahrung im Controlling.

Leistungen

Attraktive Anstellungsbedingungen
Entwicklungsperspektiven
Unterstützung bei Weiterbildung

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung im Business Controlling, idealerweise in Industrie/Produktion.
  • Hohe IT-Affinität, insbesondere in ERP und BI.
  • Starke Führungskompetenzen sind von Vorteil.

Aufgaben

  • Aufbau von professionellem Business Controlling und Teamführung.
  • Implementierung von Planungsprozessen und Kostenrechnungen.
  • Zusammenarbeit mit verschiedenen Business Units zur Effizienzsteigerung.

Kenntnisse

Lösungsorientiert
Teamfähig
Analytisch
Strukturiert
Entscheidungsfreudig
Kommunikationsstark

Ausbildung

Studium/Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft oder Finanzen/Controlling

Tools

ERP
BI
Jobbeschreibung
Dein Job
  • Ein professionelles Business Controlling auf- und ausbauen; zusammen mit deinem Team schaffst du Strukturen

  • Aufbau und Implementierung von wirkungsvollen Planungsprozessen, Kalkulationen, Kosten- & Investitionsrechnungen; alles was das Herz eines erfahrenen Controllers begehrt

  • Fachliche und personelle Führung des Controlling-Teams mit Schwerpunkt auf Servant Leadership, Coaching und klarer Priorisierung

  • ERP und BI aktiv nutzen, Datenqualität sichern, Controllingprozesse digitaler und effizienter gestalten

  • Sparringpartner für Geschäftsleitung und Business Units; faktenbasierte Entscheide ermöglichen

  • Schnittstelle zu Business Units, Produktion, Einkauf, Logistik und Vertrieb - Wirkung nahe am Tagesgeschäft, Schritt für Schritt entwickelst du die Controlling-Abteilung zum Business Partner

Ausserdem
  • Eine Hands-on Rolle mit Verantwortung in der Tiefe; kein reiner Managementjob, sondern Machen, Steuern und Verbessern

  • Die Digitalisierung des Controllings ist noch im Aufbau, hier findest du viel Gestaltungsspielraum für smarte, pragmatische Lösungen vor

  • Hohe Sichtbarkeit im Unternehmen, direkter Zugang zu Entscheidungsträger:innen.

  • Klare Rolle im Veränderungsprozess: Nahe am Business dran, Stabilität schaffen, Transparenz erhöhen, Wirksamkeit messen

Dein Profil
  • Studium/Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft (FH/Uni) oder alternativ höhere Weiterbildung in Finanzen/Controlling (Dipl. Experte in Rechnungslegung und Controlling)

  • Mehrjährige Erfahrung im Business Controlling; Branchenherkunft: Industrie/Produktion oder sehr hohes Interesse/Affinität für dieses Umfeld

  • Ausgeprägtes Prozess- & Projektverständnis im Sinne von Controlling-Aufbau

  • Stark in Planungsprozessen, Freude an Datenqualität und Strukturen, Sinn für pragmatische Lösungen

  • Hohe IT-Affinität (ERP, BI, Digitalisierung vorantreiben)

  • Personelle Führungserfahrung von Vorteil, Persönlichkeit entscheidend (bei Eignung und Interesse kriegst du auch ohne bereits erworbene Führungserfahrung eine Chance)

  • Stilsicher in Deutsch, kommunikationsstark auf allen Ebenen, Englisch von Vorteil

Deine Persönlichkeit
  • Lösungsorientiert, teamfähig, mit positivem Mindset

  • Analytisch, strukturiert und zuverlässig, mit Blick fürs Wesentliche

  • Hands-on, entscheidungsfreudig, eigenverantwortlich, mit hoher Umsetzungsstärke

  • Servant Leadership: du förderst und entwickelst gerne Menschen, gibst Orientierung und schaffst Vertrauen

  • Kommunikativ: du adressierst komplexe und sensible Themen souverän und mit Feingefühl

  • Neugierig auf Digitalisierung; du packst an und bringst Ideen ins Ziel

Dein neuer Arbeitgeber
  • Erfolgreiches, seit vielen Jahren etabliertes sowie sehr zukunftsorientiertes Industrieunternehmen im Berner Seeland

  • Ein Unternehmen mit echtem Purpose: Mit einem klaren Beitrag zur Kreislaufwirtschaft werden organische Nebenprodukte der Fleischwirtschaft und pflanzliche Rohstoffe nachhaltig verwertet und zu hochwertigen Produkten für vielfältige Anwendungen verarbeitet

  • Offen für Veränderung, bereit für neue Wege und kontinuierliche Verbesserung

  • Eine Unternehmensgruppe mit ca. 450 Mitarbeitenden – das Unternehmen setzt auf Eigenverantwortung, sehr guten Teamgeist und unternehmerisches Denken

  • Eine sehr gut erschlossener Lage im Berner Seeland

Dein Gewinn
  • Kaderfunktion mit unternehmerischer Verantwortung und direktem Einfluss auf die Steuerung des Geschäfts

  • Raum für Ideen, Initiativen und langfristige Projekte, die du von A bis Z prägst

  • Sehr spannender Mix aus Aufbau-Arbeit (Prozesse & Projekte), operativem Controlling sowie Personalführung/Coaching

  • Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und verschiedenartigen, spannenden Business Units

  • Attraktive Anstellungsbedingungen, Entwicklungsperspektiven und Unterstützung bei Weiterbildung

  • Eine sehr sinnstiftende Aufgabe mit rasch sicht- sowie messbarer Wirkung

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