GESCHÄFTSBEREICHSLEITER:IN SIEDLUNGSENTWÄSSERUNG

HOLINGER; Aargau; Vor Ort; CHF 130.000 - 170.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Weiterbildungsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeitmodelle

Moderne IT-Infrastruktur

Attraktiver Arbeitsplatz in modernen R

Zusammenfassung

HOLINGER Baden sucht eine(n) Geschäftsbereichsleiter:in Siedlungsentwässerung (w/m/d) mit fachlicher Führungserfahrung. Sie übernehmen die Projektleitung, erweitern das Kundennetz in der Region Aargau – Limmattal und führen ein sechsköpfiges Team; Sie tragen Verantwortung für Termine, Finanzen und Qualität.

Sie arbeiten eng mit anderen Fachbereichen zusammen und entwickeln den Geschäftsbereich weiter. Flexible Arbeitszeiten, attraktive Weiterbildungen und modernste Infrastruktur runden das

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium als Bau-/Umweltingenieur:in FH/ETH oder Vergleichbares.
• Mind. 5 Jahre praktische Berufserfahrung im Bereich Siedlungsentwässerung, insbesondere Bauleitung.
• Kenntnisse einschlägiger Normen und Richtlinien sind zwingend.

Aufgaben

• Projektleitung und -bearbeitung in Ausführungsprojekten Siedlungs- und Liegenschaftsentwässerung/Tiefbau/Fernwärmenetzbau.
• Aufbau und Pflege von Kundenkontakten und Projektakquisition in der Region Aargau – Limmattal.
• Zusammenarbeit mit Projektingenieuren, Bauleitern und Zeichnern; fachliche Führung von Projektteams.
• Verantwortlich für die Weiterentwicklung des Geschäftsbereiches (finanziell & personell).
• Inhaltliche, terminliche und wirtschaftliche Projektverantwortung; Sicherstellung der technischen Qualität.

Kenntnisse

Teamwork

Kommunikation

Unternehmerisches Handeln

Kundenakquise

Ausbildung

Bau-/Umweltingenieur FH/ETH oder Vergleichbares

Jobbeschreibung

HOLINGER entwickelt und realisiert innovative Lösungen für technische und naturwissenschaftliche Herausforderungen entlang des Wasserkreislaufs. HOLINGER Schweiz beschäftigt rund 490 Mitarbeitende an rund 20 Standorten. In multidisziplinären Teams bringen wir unsere Expertise in regionale und internationale Projekte ein.

Zur Verstärkung unseres Teams in Baden suchen wir dich als

GESCHÄFTSBEREICHSLEITER:IN SIEDLUNGSENTWÄSSERUNG (w/m/d)

Anstellung per 1. September 2026

Das kannst du bewirken

• Du übernimmst die Projektleitung und -bearbeitung insbesondere in unseren Ausführungsprojekten in den Bereichen Siedlungs- und Liegenschaftsentwässerung/Tiefbau/Fernwärmenetzbau und unterstützt unsere Projektleiter:innen bei ihren Konzeptstudien.
• Aufbau und Pflege von Kundenkontakten und Projektakquisition in der Region Aargau – Limmattal
• Zusammenarbeit mit unseren Projektingenieur:innen, Bauleiter:innen und Zeichner:innen und unserer Technologiegruppe Siedlungsentwässerung
• Selbständiges Betreuen und Beraten unserer Kunden
• Verantwortlich für die Weiterentwicklung des Geschäftsbereiches (finanziell & personell)
• Du kommunizierst transparent und vernetzt dich aktiv mit verschiedensten Anspruchsgruppen
• Fachliche und organisatorische Führung von Projektteams (Momentan hat der Geschäftsbereich SEW 6 Mitarbeiter)
• Inhaltliche, terminliche und wirtschaftliche Projektverantwortung
• Sicherstellung der technisch-fachlichen Qualität
• Darüber hinaus bist du ein kompetenter und fachlicher Ansprechpartner für unsere Kunden
• Als Geschäftsbereichsleiter:in bist du Teil des Leitungsteams der Niederlassung Baden und arbeitest mit viel Energie und Ideen an der strategischen Ausrichtung der Abteilung

Deine Kompetenzen sind

• Du arbeitest gerne im Team, bist offen, lösungsorientiert und handelst unternehmerisch
• Abgeschlossenes Studium als Bau-/Umweltingenieur:in FH/ETH oder Vergleichbares
• Mind. 5 Jahre praktische Berufserfahrung im Bereich Siedlungsentwässerung, insbesondere im Bereich Bauleitung
• Kenntnisse der einschlägigen Normen und Richtlinien zwingend
• Du arbeitest gerne im Team, bist offen, lösungsorientiert und handelst unternehmerisch
• Interesse und Erfahrung an der Akquirierung neuer Kunden
• Erfahrungen in der Leitung und erfolgreichen Führung von Projektteams
• Eine aktive Förderung und Entwicklung von Mitarbeitenden, die Unterstützung ihrer Eigenverantwortung sowie das Schaffen von Handlungsspielräumen durch Vertrauen und Kommunikation auf Augenhöhe zeichnen den Arbeitsstil aus
• Offenen und zielgerichteten Umgang mit Kunden und Kollegen zu pflegen
• Eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, sicheres Auftreten sowie hohes Engagement und Qualitätsverantwortung runden dein Profil ab

Das bieten wir dir

• Herausfordernde und innovative Projekte
• Aktive Förderung von Weiterbildung und berufsbegleitende Ausbildungen
• Unterstützung der persönlichen Entwicklung innerhalb des Unternehmens
• Länderübergreifende Zusammenarbeit
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Gelebte Unternehmenskultur mit wertschätzendem und kollegialem Miteinander
• Strukturierte Einarbeitung
• Moderne Arbeitsmittel und IT-Infrastruktur
• Attraktiver Arbeitsplatz in modernen Büroräumlichkeiten
• Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln