Gérante de filiale 80 - 100%

Migros Genève; Genf; Vor Ort; CHF 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Prévoyance Migros

Repas à prix réduit

Points Cumulus

Compte épargne Migros

Zusammenfassung

Migros Genève recherche un(e) gérant(e) de magasin pour diriger l’ouverture prochaine d’un nouveau magasin et constituer une équipe engagée. Vous serez proche des clients et incarnerez les standards Migros tout en garantissant la sécurité et la performance opérationnelle.

Une expérience de 5 ans dans le commerce de détail en Suisse et une maîtrise du Français (B2) vous permettront d'animer l'équipe et d'atteindre les objectifs dans un cadre coopératif et dynamique.

Qualifikationen

• 5 ans d'expérience dans le commerce de détail en Suisse avec management d'une équipe.
• Leadership sur le terrain et capacité à organiser, décider et faire avancer les opérations.

Aufgaben

• Piloter le magasin avec clarté et sérénité, définir les priorités et assurer une performance solide.
• Suivre les indicateurs, identifier les écarts et mettre en place des actions concrétes pour améliorer les résultats.
• Assurer une expérience magasin accueillante et fluide, disponibilité des produits et satisfaction client.
• Activer et faire grandir l'équipe, instaurer un rythme de travail clair et des pratiques autonomes.

Kenntnisse

Gestion d'équipe

Management/leadership

Orientation client

Ausbildung

Formation universitaire ou équivalent

Jobbeschreibung

Tu as de l’expérience en management ou comme gérante et connais bien le marché suisse ? Tu souhaites rejoindre Migros Genève, une entreprise dont tu partages les valeurs et l’engagement. Après une période d’immersion, prends la tête de l'un de nos nouveaux magasins qui ouvrira prochainement ses portes. Au plus proche des clients, tu inspires, développes et fais grandir ton équipe au quotidien.

Remarques importantes: L'utilisation du féminin vise la simplicité, mais notre recrutement est ouvert à tous et à toutes.

Ce que tu accomplis

• Tu pilotes ton magasin avec clarté et sérénité : Une vision claire, des priorités bien posées et des ajustements réguliers. Même quand le rythme s’accélère, le cap est tenu avec une performance solide.
• Tu prends du recul sur les résultats : Les indicateurs sont suivis de près, les écarts rapidement identifiés puis compris. Des actions concrètes sont mises en place avec l’équipe pour améliorer les résultats.
• Tu soignes l’expérience en magasin : Un espace accueillant, clair et agréable. La disponibilité des produits est assurée pour donner envie de revenir.
• Tu fais grandir ton équipe au quotidien : Accompagnement, encouragement et progression de chacune. Des rituels simples installent une énergie collective, tournée vers la réussite et la fierté du travail bien fait.
• Tu encourages les initiatives : Les idées sont écoutées, la confiance est donnée et l’autonomie encouragée. L’équipe ose proposer, tester et faire évoluer les pratiques.
• Tu poses un cadre solide et rassurant : Normes et sécurité sont respectées, les standards Migros sont incarnés au quotidien. L’exigence s’allie à la simplicité pour une organisation efficace.

Ce que tu apportes

• Bildung: Études achevées (Uni/EFP, HES, ES)
• Spécialisation: ou expérience significative dans un poste de manager au sein de notre coopérative.
• Expérience professionnelle: 5 ans d'expérience dans le commerce de détail en Suisse avec management d'une équipe.
• Leader de terrain : Présence active en magasin, capacité à organiser, décider et faire avancer les opérations. Mobilise l’équipe au quotidien et met en place un rythme de travail clair pour atteindre les objectifs.
• Maîtrise des chiffres et sens de l’action : Suivi des indicateurs, identification rapide des écarts et mise en place d’actions concrètes. Capacité à améliorer la performance avec des leviers simples et efficaces.
• Orientation client forte : Observation du terrain, adaptation de l’offre et de l’organisation pour garantir une expérience fluide, pratique et agréable en magasin.
• Français (B2)

Ce que nous te proposons

• Prévoyance professionnelle: Primauté des cotisations, cotisation dès 20 ans doublée par Migros et possibilité de retraite anticipée dès 58 ans.
• Restauration: Réduction repas de Fr.4 (dès achats de 10.-) dans les restaurants Migros.
• Points Cumulus: Réduction de 2% et 5 % selon les assortiments.
• Banque Migros: Intérêt à taux préférentiel et sans frais pour un compte épargne.

Contact

Madame Zoé Rigaud

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