Forstwart-Gruppenleiter/-in

Codoc; Bovel; Vor Ort; CHF 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Codoc in Graubünden sucht einen Forstwart-Gruppenleiter/-in, um Führungsverantwortung im Wald zu übernehmen. Die Ausbildung richtet sich an Forstwarte mit eidg. Fähigkeitszeugnis und bietet modulespezifische Inhalte über Teamführung, Sicherheitskontrollen und Holzbereitstellung. Der Lehrgang ist berufsbegleitend und dauert ca. 1 bis 2 Jahre. Die Position ist ideal für motivierte Fachkräfte, die ihre Führungsfähigkeiten ausbauen möchten.

Qualifikationen

• Fähigkeit, ein Team zu führen und zu motivieren.
• Kenntnisse in Holzschlägen, Holzeinmessung und -sortierung.
• Erfahrungen in der Jungwaldpflege und Sicherheitskontrollen.

Aufgaben

• Leitung und Organisation von Arbeiten im Wald.
• Informieren und Unterstützen der Mitarbeitenden während der Ausführung.
• Kontrolle der Arbeitstechnik und Einsatz der Arbeitsmittel.

Ausbildung

Eidg. Fähigkeitszeugnis als Forstwart/in oder gleichwertige Ausbildung

Jobbeschreibung

Der Einstieg in eine Tätigkeit mit Führungsfunktion

Der Zertifikatslehrgang Forstwart-Gruppenleiter/-in bietet einen einfachen Einstieg zu Berufen mit Führungsfunktion im Wald. Er richtet sich an Forstwarte/Forstwartinnen mit eidg. Fähigkeitszeugnis, die Führungsverantwortung übernehmen wollen.

Der Forstwart-Gruppenleiter/-in führt seine Mitarbeitenden oder sein Team am Arbeitsplatz. Dazu organisiert und bereitet er/sie die Arbeiten am Einsatzort vor. Er/Sie informiert die Mitarbeitenden vor dem Arbeitsbeginn und hilft bei der Ausführung mit. Während der Ausführung kontrolliert und korrigiert er/sie die Mitarbeitenden insbesondere mit Blick auf die Sicherheit, die Arbeitstechnik und den Einsatz der Arbeitsmittel.

Bei Holzschlägen ist er/sie für die Holzeinmessung und -sortierung zuständig. Er/Sie ist in der Lage, die Jungwaldpflegearbeiten selbständig zu organisieren und deren Ausführung zu leiten. Er/Sie führt die Mitarbeitenden zielorientiert, fördert den Teamgeist und trägt zur Lösung von Konflikten bei. Zeiterfassung, Rapportwesen und Verständnis für wirtschaftliches Handeln runden das Profil ab.

Nach dem Lehrgang Forstwart-Gruppenleiter/-in kann man sich zum/zur Forstwart-Vorarbeiter/-in mit eidg. FA und/oder zum/zur Dipl. Förster/-in HF weiterbilden.

Informationen zur Ausbildung

Voraussetzung

Eidg. Fähigkeitszeugnis als Forstwart/in oder gleichwertige Ausbildung

Ausbildungsaufbau

Der Lehrgang ist berufsbegleitend und besteht aus den folgenden Modulen:

• Modul E1 Berufsbildner, Grundlagen für Praktiker oder Modul H2 Berufsbildner in Ausbildungsbetrieben
• Modul G4 Persönliche Arbeits- und Lerntechnik
• Modul G5 Betriebsmittel und Infrastruktur bewirtschaften
• Modul D9 Waldfunktionen und Waldpflege
• Modul E19 Holzbereitstellung

Ausbildungsdauer

ca. 1 bis 2 Jahre, Besuch der Module berufsbegleitend