Flexible Aushilfe (w/m/d) 50-60%

Deichmann SE; Sankt Gallen; Hybrid; CHF 24.796 - 34.440; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

6 Wochen Ferien

Flexible Arbeitsmodelle

Personalrabatt

Teamevents

Unterstützung bei Weiterbildungen

Zusammenfassung

Deichmann SE in St. Gallen sucht eine flexible Aushilfe (w/m/d) für 50-60% der Arbeitszeit. Zu den Aufgaben gehören die kompetente Kundenberatung und die Warenbewirtschaftung sowohl auf der Verkaufsfläche als auch im Lager. Ein sicherer Umgang mit dem Kassensystem ist ebenfalls erforderlich.

Idealerweise bringst du Erfahrung im Retail, ein verkäuferisches Flair sowie hervorragende Deutschkenntnisse mit. Das Unternehmen bietet 6 Wochen Ferien, flexible Arbeitsmodelle und Teamevents.

Qualifikationen

• Erfahrung im Retail von Vorteil.
• Leidenschaft für Mode und Fashion.
• Flexible Einsatzplanung erwünscht.

Aufgaben

• Kompetente und freundliche Kundenberatung.
• Warenbewirtschaftung im Verkauf und Lager.
• Saubere Präsentation der Verkaufsfläche.
• Sicherer Umgang mit dem Kassensystem.

Kenntnisse

Kundenberatung

Flexibilität

Verkäuferisches Flair

Deutschkenntnisse

Jobbeschreibung

Flexible Aushilfe (w/m/d) 50-60%

Beschäftigungsgrad : Teilzeit

Einsatzort : St. Gallen Multergasse

Eintrittsdatum : per sofort oder nach Vereinbarung

Aufgabenbereich

• Du stellst eine kompetente, umfassende und freundliche Beratung der Kundschaft sicher.
• Du bewirtschaftest die Ware auf der Verkaufsfläche sowie im Lager.
• Du stellst sicher, dass unseren Kund:innen eine ordentliche Verkaufsfläche präsentiert wird.
• Ein sicherer Umgang mit dem Kassensystem gehört ebenfalls in dein Aufgabengebiet.

Qualifikationen

• Idealerweise verfügst du bereits über Erfahrung im Retail und bringst ein verkäuferisches Flair mit.
• Deine Leidenschaft im Mode & Fashion Bereich unterstreichen deine beruflichen Erfahrungen.
• Mit deinen einwandfreien Deutschkenntnissen kannst du dich problemlos mit unserer Kundschaft austauschen.
• Du bist flexibel in Bezug auf die Einsatzplanung.

Zusatzinfo / Benefits

• 6 Wochen Ferien.
• Flexible Arbeitsmodelle wie zusätzliche Jokertage für Samstage.
• Personalrabatt.
• Teamevents.
• Unterstützung bei Weiterbildungen.