Financial Reporting Specialist 80–100%

Job-Room; Allmendingen; Hybrid; CHF 100.000 - 160.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Zukunftsorientierter Arbeitgeber

Globale Präsenz

Hybrider Arbeitsplatz Bern

KI-Tools & Schulungen

Reka-Gutscheine

ÖV-Zuschüsse

Mitarbeitendenrabatte

Weiterentwicklung

Offene Unternehmenskultur

Zusammenfassung

SPS Switzerland AG in Bern (Gümligen) sucht eine/n Financial Reporting Specialist 80–100% mit IFRS-Erfahrung. Sie unterstützen den monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Konzernabschluss sowie die Konsolidierung, erstellen Group Reports und führen Finanzanalysen durch.

Zudem arbeiten Sie am Group Internal Control System mit und treiben die Automatisierung von Reporting-Prozessen voran. Die Position ist hybrid, mit flexiblen Homeoffice-Tagen, modernem Arbeitsplatz und umfangreichen

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Accounting, Finance oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Group Accounting, Financial Reporting oder in der externen Wirtschaftsprüfung; Big-Four-Vorteil.
• Fundierte IFRS-Kenntnisse.
• Erfahrung mit Konsolidierungs- und Reporting-Tools wie Lucanet sowie SAP R/3/S/4HANA.
• Analytische Denkweise und Detailgenauigkeit.
• Sehr gute MS-Excel-Kenntnisse; Affinität zu digitalen Finanzsystemen.
• Kommunikationsstärke und Stakeholder-Management im internationalen Umfeld.
• Zusatzqualifikation wie CPA/ACCA/ACA von Vorteil.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Einwandfreier Strafregister- und Betreibungsregisterauszug.

Aufgaben

• Unterstützung des monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Konzernabschluss- und Konsolidierungsprozesses nach IFRS.
• Erstellung, Prüfung und Analyse der konsolidierten Jahresabschlüsse sowie des Group Reportings.
• Durchführung von Finanzanalysen und Qualitätsprüfungen zur Sicherstellung einer korrekten und verlässlichen Berichterstattung.
• Mitarbeit beim Group Internal Control System (ICS) und Beitrag zur Einhaltung hoher Governance-Standards.
• Vorantreiben der Automatisierung, Standardisierung und kontinuierlichen Optimierung von Reporting- und Abschlussprozessen.
• Unterstützung bei externen Prüfungen sowie Vorbereitung der erforderlichen Dokumentationen für Auditoren.
• Fachliche Unterstützung der internationalen Business Units und Corporate Functions in Bilanzierungsfragen.
• Mitarbeit an Finance-Transformation-Projekten, IFRS-Implementierungen sowie weiteren strategischen Projekten im Group Finance Bereich.
• Enge Zusammenarbeit mit Senior Finance Stakeholdern innerhalb der internationalen SPS-Organisation.

Kenntnisse

IFRS knowledge

Excel proficiency

Stakeholder management

Financial reporting

Analytical thinking

German & English

SAP R/3/S4HANA

Big Four experience

Regulatory compliance

Ausbildung

Accounting/Finance degree

Tools

Lucanet

SAP R/3/S4HANA

Jobbeschreibung

Financial Reporting Specialist 80–100% (gn)

WIR VERBINDEN DIE PHYSISCHE UND DIE DIGITALE WELT

SPS ist ein führender Outsourcing\\-Anbieter für Business Process Services, innovativer Dienstleistungen im intelligenten Datenmanagement sowie für die hybride Arbeitswelt. Qualität, kombiniert mit globaler Präsenz, tiefer Branchenkenntnis und neusten Technologien, machen SPS zu einem verlässlichen Partner für die Transformation von Unternehmen. Mit ganzheitlichen End\\-to\\-End\\-Lösungen unterstützt SPS Unternehmen dabei, ihre Geschäftsprozesse effizienter, agiler und zukunftsorientiert zu gestalten. Über 8\\.500 Mitarbeitende und spezialisierte Partner betreuen Kunden in mehr als 20 Ländern – mit einem Schwerpunkt auf den Branchen Banken, Versicherungen und Gesundheit.

DEINE AUFGABEN

Deine Hauptaufgaben:

• Unterstützung des monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Konzernabschluss\\-und Konsolidierungsprozesses nach IFRS


• Erstellung, Prüfung und Analyse der konsolidierten Jahresabschlüsse sowie des Group Reportings


• Durchführung von Finanzanalysen und Qualitätsprüfungen zur Sicherstellung einer korrekten und verlässlichen Berichterstattung


• Mitarbeit beim Group Internal Control System (ICS) und Beitrag zur Einhaltung hoher Governance\\-Standards


• Vorantreiben der Automatisierung, Standardisierung und kontinuierlichen Optimierung von Reporting\\-und Abschlussprozessen


• Unterstützung bei externen Prüfungen sowie Vorbereitung der erforderlichen Dokumentationen für Auditoren


• Fachliche Unterstützung der internationalen Business Units und Corporate Functions in Bilanzierungsfragen


• Mitarbeit an Finance\\-Transformation\\-Projekten, IFRS\\-Implementierungen sowie weiteren strategischen Projekten im Group Finance Bereich


• Enge Zusammenarbeit mit Senior Finance Stakeholdern innerhalb der internationalen SPS\\-Organisation

DEIN PROFIL

• Abgeschlossenes Studium in Accounting, Finance oder einem vergleichbaren Fachgebiet


• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Group Accounting, Financial Reporting oder in der externen Wirtschaftsprüfung; Erfahrung bei einer Big Four Gesellschaft ist von Vorteil


• Fundierte Kenntnisse der internationalen Rechnungslegungsstandards (IFRS)


• Erfahrung mit Konsolidierungs\\-und Reporting\\-Tools wie Lucanet sowie SAP R/3 oder SAP S/4HANA ist ein Plus


• Analytische Denkweise sowie eine hohe Detailgenauigkeit


• Sehr gute Kenntnisse in MS Excel und eine hohe Affinität zu digitalen Finanzsystemen


• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie Erfahrung im Stakeholder\\-Management in einem internationalen Umfeld


• Eine berufliche Zusatzqualifikation wie CPA, ACCA, ACA oder eine vergleichbare Zertifizierung ist von Vorteil


• Sehr gute Deutsch\\-und Englischkenntnisse in Wort und Schrift


• Ein einwandfreier Strafregister\\- sowie Betreibungsregisterauszug wird vorausgesetzt

DEINE BENEFITS

• Zukunftsorientierter Arbeitgeber, der die digitale Transformation von Unternehmen aktiv vorantreibt


• Dynamisches Arbeitsumfeld in einem Unternehmen mit globaler Präsenz


• Moderner Arbeitsplatz in Bern (Gümligen) mit flexiblen und hybriden Arbeitsmöglichkeiten (bis zu zwei Homeoffice\\-Tage pro Woche)


• Zugang zu modernen KI\\-Tools und entsprechenden Schulungsangeboten, um effizienter und innovativer zu arbeiten


• Beiträge an Reka\\-Gutscheine sowie attraktive Gesundheits\\- und Fitnessangebote


• Zuschüsse für ÖV\\-Abos und gratis Business Halbtax\\-Abo


• Attraktive Mitarbeitendenrabatte auf zahlreiche Marken und Produkte


• Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung


• Offene und kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

• SPS Switzerland AG Pfingstweidstrasse 60b 8005 Zürich

Wir setzen uns aktiv für Gleichstellung und Diversität ein. Alle qualifizierten Bewerbenden werden unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Alter, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder Beeinträchtigung berücksichtigt.