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Facility-Management-Spezialistin als Teamleiterin "Reinigung & Betriebsunterhalt"

Mooser & Partner AG

Uster

Vor Ort

CHF 100’000 - 125’000

Vollzeit

Gestern
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Zusammenfassung

Ein renommiertes Dienstleistungsunternehmen in der Region Zürich sucht eine erfahrene Führungsperson für die Leitung eines Teams von 30 SpezialistInnen im Facility Management. Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für verschiedene Abteilungen im Betriebsunterhalt und koordinieren interne Schulungen sowie Teamsitzungen. Ihre fundierte Ausbildung und Führungskompetenz sind ebenso wichtig wie Ihre Fähigkeit, anspruchsvolle Aufgaben in einem dynamischen Umfeld zu meistern. Eine Anstellung in Vollzeit wird angeboten, Homeoffice ist nicht möglich.

Qualifikationen

  • Erfahrung in einer vergleichbaren Allrounder-Funktion eines KMUs.
  • Leistungsausweis als Fach- und Führungsperson.
  • Sehr gutes Deutsch, vorzugsweise Mundart.

Aufgaben

  • Fachliche und personelle Führung eines Teams von rund 30 SpezialistInnen.
  • Gesamtverantwortung über vier spezifische Facility-Management-Abteilungen.
  • Koordination und Durchführung von internen Schulungen und Teamsitzungen.

Kenntnisse

Führungskompetenz
Teamkoordination
Microsoft Office
Prozessmanagement

Ausbildung

Grundausbildung im Betriebsunterhalt
Weiterbildung in Führung/Organisation
Jobbeschreibung

Nachhaltigkeit, Sozialkompetenz und regionale Marktführerschaft im Fokus Ihrer neuen Herausforderung! Meine Mandantin, ein hoch spezialisiertes, finanziell äusserst gesundes Dienstleistungs-Unternehmen mit rund 500 Mitarbeitenden und enger Verbindung zur öffentlichen Verwaltung mit Sitz im ZÜRCHER OBERLAND (Nähe Uster/Wetzikon) bietet ein vielseitiges und qualitativ hochstehendes Service-Angebot. Aufgrund eines geplanten Wechsels in dieser zentralen Funktion bin ich mit der Suche nach einer versierten, organisations- und führungserprobten sowie vernetzt denkenden und handelnden Persönlichkeit beauftragt

Ihre Aufgaben:

  • Fachliche und personelle Führung eines Teams von rund 30 SpezialistInnen und Hilfs-Mitarbeitenden aus verschiedenen Tätigkeitsbereichen
  • Gesamtverantwortung über vier spezifische Facility-Management-Abteilungen des Betriebsunterhalts und der Reinigung
  • Koordination und Durchführung von internen Schulungen, Teamsitzungen, Qualitäts-Prozessen sowie Teilnahme an persönlichen Fortbildungs-Kursen
  • Konzeptionelle und operative Mitwirkung bei Betriebsregelungen, Massnahmeplanungen und speziellen Geschäfts-Abläufen
  • Mitarbeit bei interdisziplinären Projekten und intensiver Austausch mit der kaufmännisch/technischen Vorgesetzten-Leitung und den anderen Geschäftsbereichen wie Kundensupport, technischer Dienst und Service-Planung
  • Fundierte Grundausbildung im Bereich Betriebsunterhalt, Hauswirtschaft, Textilpflege plus möglicher Weiterbildung im Bereich Führung und/oder Organisation
  • Erfahrung in einer vergleichbaren Allrounder-Funktion eines KMUs aus dem Dienstleitungs-, Handels oder Gesundheits-Sektor
  • Leistungsausweis als Fach- und Führungs-Person kombiniert mit pragmatischen/operativen Umsetzungs-Fähigkeiten sowie vielseitiger Projekt- und Prozess-Expertise
  • Ausgeprägter Wunsch nach einer Allround-Tätigkeit mit viel Verantwortung in einem spezifizierten und anspruchsvollen Umfeld bei attraktiven Anstellungs-Konditionen (Wunschpensum 100 %, kein Homeoffice möglich)
  • Sehr gutes Deutsch (Mundart bevorzugt), gewandter Umgang mit den gängigsten Microsoft/Office-Tools und Flair für Personal- und Betriebsplanung

Kann ich Sie begeistern, in einem namhaften, kompetenten und erfolgreichen Unternehmen eine entscheidende Rolle einzunehmen? Sind Sie motiviert, anspruchsvolle Aufgaben anzugehen und dabei einen effektiven Mehrwert für Ihr berufliches Umfeld zu erzielen? Senden Sie doch bitte Ihre vollständige Bewerbung mit Foto per Link an Manuel Henchoz, ich stehe Ihnen auch für zusätzliche, telefonische Auskünfte zur Verfügung und freue mich, Sie kennen zu lernen!

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