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Kanton St. Gallen sucht eine Fachperson Angebotsmanagement Behinderung.
Sie arbeiten im Leistungs- und Beitragsmanagement von Einrichtungen für Menschen mit Behinderung und erstellen Leistungsvereinbarungen, prüfen Anerkennungsgesuche und überwachen die Erfüllung der Leistungen. Zu Ihren Aufgaben gehören Betriebsbewilligungen, Aufsicht über stationäre Wohnangebote und Tagesstrukturen sowie Controlling der Anerkennungsverfahren.
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Kanton St. Gallen Vacant since : 15.10.2026 9000 St. Gallen (SG) 80% By agreement Permanent
Als der fünftgrösste Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein. Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistungen betrifft unsere Arbeit alle Bereiche des Lebens, sei es Bildung, Wirtschaft, Recht, Sicherheit, Natur, Gesundheit, Bau, Kultur und Finanzen. Mit unserer sinnstiftenden Arbeit hinterlassen wir täglich einen kleinen Fussabdruck, da diese für über eine halbe Menschen relevant ist.
Wir suchen nach Vereinbarung eine
Du übernimmst zusammen mit weiteren Fachpersonen zentrale Aufgaben im Bereich Leistungs- und Beitragsmanagement von Einrichtungen für Menschen mit Behinderung (Prüfung und Koordination von Anerkennungsgesuchen, Erstellung individueller Leistungsvereinbarungen und Überwachung der Leistungserfüllung)
Du erstellst Betriebsbewilligungen und übernimmst mit anderen Teammitgliedern zusammen die Aufsicht von stationären Wohnangeboten und Tagesstrukturen
Du führst Anerkennungsverfahren von ambulanten Leistungserbringern durch und stellst ein wirksames Controlling sicher
Du gestaltest zusammen mit weiteren Teammitgliedern unterschiedliche Veränderungsprojekte im Bereich Behindertenpolitik
Universitäts- oder Fachhochschulabschluss, vorzugsweise in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Business Administration, HealthCare Management oder einer ähnlichen Fachrichtung
Ausgewiesene Erfahrungen im Projekt- und Veränderungsmanagement
Gute Verhandlungs- und Beratungskompetenz
Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich der Angebotslandschaft im Bereich Behinderung (z. B. auf Einrichtungsebene) von Vorteil
Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeiten
Sehr gute MS-Office Anwenderkenntnisse
Hohe Dienstleistungsorientierung und gutes Organisationsgeschick
Vielseitige Tätigkeiten in einem motivierenden und kollegialen Umfeld
Arbeitsmodelle mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
Ausgezeichnete Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Attraktiver Arbeitsplatz im Zentrum der Stadt
Kratisch, Leiter Abteilung und Behinderung, Telefon .
Kratisch, Leiter Abteilung und Behinderung, Telefon .
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