Fachexpertin / Fachexperte Pflege - M...

Linth24

Zürich

Hybrid

CHF 120,000 - 150,000

Full time

5 days ago
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Benefits offered by this job

Keine Schicht- und Nachtarbeit
Flexible Arbeitsmodelle mit Jahresarbe
Coach-Trio und Zusammenarbeit auf Auge
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
FreizeitPlus – 1–2 Zusatzferienwochen
Lernende Organisation

Job summary

Linth24 sucht eine erfahrene Pflegefachkraft mit Führungsverantwortung zur Weiterentwicklung des Memory-Care-Bereichs in der ambulanten Pflege. Sie gestalten Richtlinien mit und begleiten Mitarbeitende fachlich.

Sie bringen mindestens 2 Jahre Erfahrung, Coaching-Kompetenz und Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen mit. Zusammenarbeit im Coach-Trio und Entwicklung der Organisation sind Kernziele.

Qualifications

  • Bachelor of Science in Pflege oder gleichwertige Qualifikation.
  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im ambulanten oder stationären Bereich.
  • Freude am Coaching, Begleiten und Weiterentwickeln von Mitarbeitenden.
  • Fähigkeit, Mitarbeitende aller Kompetenzstufen fachlich zu befähigen.
  • Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen.
  • Bereitschaft zur Organisationsentwicklung der Pflege.
  • Coaching- und Führungserfahrung von Vorteil.

Responsibilities

  • Weiterentwicklung und Umsetzung von Richtlinien im Fachbereich Memory Care (Demenz) und in der Betreuung.
  • Einführung und Begleitung neuer Mitarbeitender mit Fokus auf die Rolle Fallführung.
  • Coaching, Schulungen und Fallbesprechungen zur fachlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
  • Beratung in komplexen Kundensituationen sowie punktuelle Übernahme von Einsätzen.
  • Förderung einer ressourcen- und zielorientierten Pflege.
  • Enge Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Fachstellen, Ärztinnen und Ärzten sowie im Coach-Trio mit Team- und HR-Coachs.
  • Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung von Pflege und Organisation.

Skills

Führungserfahrung
Coaching
Mentoring
Betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
Organisationsentwicklung

Education

Bachelor of Science in Pflege

Job description

DEINE AUFGABEN:
  • Weiterentwicklung und Umsetzung von Richtlinien im Fachbereich Memory Care (Demenz) und in der Betreuung.
  • Einführung und Begleitung neuer Mitarbeitender mit Fokus auf die Rolle Fallführung.
  • Coaching, Schulungen und Fallbesprechungen zur fachlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
  • Beratung in komplexen Kundensituationen sowie punktuelle Übernahme von Einsätzen.
  • Förderung einer ressourcen- und zielorientierten Pflege.
  • Enge Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Fachstellen, Ärztinnen und Ärzten sowie im Coach-Trio mit Team- und HR-Coachs.
  • Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung von Pflege und Organisation.
DU FINDEST BEI UNS:
  • Eine Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die Pflegequalität und die Weiterentwicklung unserer Organisation.
  • Keine Schicht- und Nachtarbeit sowie keine regelmässigen Wochenendeinsätze.
  • Flexible Arbeitsmodelle mit Jahresarbeitszeit und hoher Eigenverantwortung.
  • Ein erfahrenes Coach-Trio sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine fachliche und persönliche Entwicklung.
  • Mit FreizeitPlus die Möglichkeit, jedes Jahr 1 oder 2 zusätzliche Ferienwochen dazuzukaufen.
  • Eine lernende und zukunftsorientierte Organisation, die neue Wege in der ambulanten Pflege geht.
  • Unsere weiteren Vorteile findest du hier: https://jobs.spitex-zuerich.ch/vorteile/
DU BRINGST MIT:
  • Freude an den beschriebenen Aufgaben sowie an der Mitgestaltung und Weiterentwicklung unseres Teams und unserer Organisation.
  • Bachelor of Science in Pflege oder eine gleichwertige akademische Qualifikation.
  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im ambulanten oder stationären Bereich.
  • Freude daran, Mitarbeitende zu coachen, zu begleiten und weiterzuentwickeln.
  • Ausgeprägte Fähigkeiten, Mitarbeitende aller Kompetenzstufen fachlich zu befähigen und zu fördern.
  • Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen.
  • Offenheit, die eigene Rolle im Rahmen der Organisationsentwicklung weiterzuentwickeln.
  • Coaching- und/oder Führungserfahrung sind von Vorteil.
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