Expert:in Beratung Corporate Finance 100%

Balmer-Etienne AG; Luzern; On-site; CHF 80,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice möglich

Unterstützung bei Weiterbildung

25-30 Tage Ferien

Möglichkeit zu Sabbaticals

Job summary

Balmer-Etienne AG in Luzern sucht ein:e Expert:in für Corporate Finance. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für Unternehmensbewertungen, Due Diligence-Prüfungen und die Begleitung bei M&A-Transaktionen. Sie bringen mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung oder M&A mit und haben eine Ausbildung als Dipl. Wirtschaftsprüfer. Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld werden geboten.

Qualifications

• Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in Wirtschaftsprüfung oder M&A.
• Offen für neue Themen im Bereich Corporate Finance.
• Engagierte, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise.

Responsibilities

• Erstellung von Unternehmensbewertungen und Finanzmodellen.
• Koordination von Due Diligence-Prüfungen und Teilprojekten.
• Unterstützung bei Nachfolgeregelungen und M&A-Transaktionen.

Skills

Unternehmerisches Denken

Selbstständige Arbeitsweise

Komplexe Aufgabenstrukturierung

Teamarbeit

Kommunikationsfähigkeit

Education

Dipl. Wirtschaftsprüfer

Job description

Expert:in Beratung Corporate Finance (m/w/d) 100%

Wir suchen nicht die kleinen Nummern, sondern die grossen Talente. Wenn du gerne im Team arbeitest und nahe beim Kunden, dann sollten wir uns kennenlernen. Treuhand, Prüfung und Beratung haben uns in der Schweiz gemacht. Aber nicht zu . Wir sind Balmer-Etienne. Wir sehen die Dinge etwas anders.

Wir wachsen weiter und suchen für unser Corporate Finance Team per sofort oder nach Vereinbarung ein weiteres Teammitglied.

Das kannst du BEwirken

• Du erstellst Unternehmensbewertungen und Finanzmodelle, die unseren Kunden als solide Entscheidungsgrundlage dienen und dabei helfen, strategische Ziele zu erreichen. Finanzpläne inklusive.
• Du übernimmst die Koordination von Due Diligence-Prüfungen und führst eigenständig Teilprojekte, wobei du für den gesamten Prozess verantwortlich bist und stets den Überblick behältst.
• Du unterstützt bei Nachfolgeregelungen und M&A-Transaktionen und begleitest Unternehmen durch alle Phasen der Transaktion, von der Planung bis zur Umsetzung.
• Du erstellst und koordinierst wichtige Transaktionsdokumente im M&A Bereich wie IM's, Long- und Shortlists sowie Teaser und Präsentationen und stellst sicher, dass sie professionell und zielgerichtet aufbereitet sind.
• Du hilfst aktiv mit, den Bereich Corporate Finance in den nächsten Jahren voranzutreiben und weiter auszubauen. Du bist fähig, Produkte/Dienstleistungen im Corporate Finance zu entwickeln/neu zu gestalten und bist auch gerne an der Akquisitionsfront tätig.
• Du arbeitest eng im Team zusammen, übernimmst selbstständig Projektteilaufgaben und leitest jüngere Mitarbeitende an, um gemeinsam erfolgreich zu sein. Teamführung absehbar möglich.

Dein Profil BEgeistert, weil du…

• Idealerweise über eine Ausbildung als Dipl. Wirtschaftsprüfer verfügst.
• mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung als Wirtschaftsprüfer und/oder im Bereich M&A, Due Diligence oder Nachfolgeregelungen, idealerweise im KMU-Umfeld, mitbringst.
• eine selbständige, zuverlässige und engagierte Arbeitsweise mitbringst und komplexe Aufgaben genau und strukturiert angehst.
• unternehmerisch denkst und Herausforderungen proaktiv und lösungsorientiert meisterst.
• gerne an der Kundenfront aber auch im Team arbeitest.
• offen für neue Themen und Weiterbildungen im Bereich Corporate Finance und M&A bist und bereit bist, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Unser Angebot

• Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice nach Absprache bis zu 3 Tage
• Herausfordernde und vielseitige Tätigkeit
• Zeitliche sowie auch finanzielle Unterstützung bei Weiterbildung
• Wertschätzende Atmosphäre und flache Hierarchien
• 25-30 Tage Ferien, Möglichkeit zu unbezahltem Urlaub/Sabbaticals
• Interdisziplinäre Teams und Experten-Netzwerk
• Fachlicher Austausch und Mitarbeiterevents
• Firmenweite Ausbildungstage und Konferenzen
• Individuelle Laufbahnentwicklung mittels persönlichem Entwicklungsplan

Leisibach
HR Business Partner
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