Expert en Transformation et Culture Organisationnelle

Schweizer Radio und Fernsehen; Bern; On-site; CHF 120,000 - 170,000; Full time

Benefits offered by this job

Environnement stimulant

Grande autonomie

Réalisation nationale en quatre région

Équipe interdisciplinaire

Job summary

Schweizer Radio und Fernsehen (SSR) cherche une leader engagée pour le domaine Human Resources, Culture et Organisation, afin de développer le leadership et la collaboration au sein de l’entreprise nationale, couvrant quatre régions linguistiques.

La fonction soutient la culture organisationnelle et la gestion du changement, accompagne les responsables et anime des programmes pour favoriser une organisation inclusive et performante.

Qualifications

• Plusieurs années d'expérience dans le développement culturel et organisationnel et dans la conduite de projets de changement complexes.
• Formation continue en développement organisationnel, conseil systémique ou gestion du changement.
• Capacité à analyser des systèmes complexes et à proposer des solutions efficaces.

Responsibilities

• Conduire et accompagner des projets de changement organisationnel et culturel.
• Conseiller les responsables et chefs de projet sur la gestion du changement.
• Concevoir et animer des programmes de développement culturel et de leadership.
• Évaluer les risques et les impacts des mesures et partager les meilleures pratiques.
• Favoriser le réseautage et le partage d'expériences à l'échelle nationale.

Skills

Expérience en développement culturel

Conception et accompagnement de projet

Capacité de réflexion systémique

Conseil et communication

Maîtrise de l'allemand et du français

Education

Diplôme universitaire en psychologie des organisations ou équivalent

Job description

Schweizer Radio und Fernsehen (SSR) cherche une leader engagée pour le domaine Human Resources, Culture et Organisation, afin de développer le leadership et la collaboration au sein de l’entreprise nationale, couvrant quatre régions linguistiques.

La fonction soutient la culture organisationnelle et la gestion du changement, accompagne les responsables et anime des programmes pour favoriser une organisation inclusive et performante.