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METTLER TOLEDO sucht am Standort Nänikon-Greifensee eine dynamische Elektronikerin/Elektroniker R&D (80–100%). Sie entwickeln, fertigen und testen Prototypen, Leiterplatten und Baugruppen für die Forschung und Entwicklung.
Sie arbeiten im globalen Umfeld, unterstützen Industrialisierungsprozesse, führen Messungen und Inbetriebnahmen durch und pflegen die Dokumentation im Teamcenter. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
METTLER TOLEDO ist ein weltweit führender Anbieter von Präzisionsinstrumenten und Dienstleistungen. In Labor-, Prozessanalytik-, Industrie-, Produktinspektions- und Einzelhandelsanwendungen sind wir bekannt für Innovation und Qualität. Unser Vertriebs-und Servicenetzwerk zählt zu den umfangreichsten der Branche. Unsere Produkte werden in mehr als 140 Ländern verkauft, und wir sind unmittelbar in ca. 40 Ländern präsent. Weitere Informationen finden Sie unter www.mt.com.
Laboratory Weighing (LabTec) ist eine Globale Business Area von METTLER TOLEDO. Unsere Mitarbeitenden entwickeln, produzieren und vermarkten hochpräzise Instrumente, um unseren Kunden den grösstmöglichen Nutzen in deren anspruchsvollen Anwendungsgebieten zu ermöglichen. An unserem globalen, operativen Hauptsitz in Nänikon-Greifensee suchen wir für unser Electronic Design Team innerhalb der Forschung und Entwicklung (R&D) eine dynamische Person als Elektroniker*in R&D 80 - 100% (all genders).
In dieser Funktion übernehmen Sie folgende Tätigkeiten:
Folgende Anforderungen stellen wir an diese Position:
Das bieten wir:
Es erwarten Sie herausfordernde, vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und internationalen Umfeld, mit der Möglichkeit sich global zu vernetzen und Ihr nächstes Karriereziel zu verwirklichen.
Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund unserer Datenschutzrichtlinien keine Bewerbungsunterlagen per E-Mail akzeptieren, sondern nur Bewerbungen, die über unsere Jobplattform eingereicht werden. Darüber hinaus nehmen wir derzeit keine Bewerbungen von Personalvermittlern für diese Stelle an.
Wir fördern weltweit Chancengleichheit und schätzen die Vielfalt in unseren Teams in Bezug auf Arbeitserfahrung, Fachgebiet, Geschlecht und ethnische Zugehörigkeit. Weitere Informationen zu unserem Engagement für Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit finden Sie hier.