Data Scientist P&C Products, Processes, and Offering (all genders) befristet ab sofort oder nach Vereinbarung bis Dezember 2027

AXA

Winterthur

Hybrid

CHF 110.000 - 160.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

Smart Working
AXA Shareplan
Vorteilsplattform Swibeco
Lunch-Card/Mittagessen-Vorteil
Flexible Benefits
Pensionskasse und Versicherungen
Halbtax-Rückerstattung

Zusammenfassung

AXA Schweiz sucht eine/n Data Scientist im Bereich Data, Technology & Innovation in Winterthur mit Hybrid-Arbeitsmodell. Du bringst Erfahrung in datengetriebenen Analysen, Process Mining und dem Data Science Stack mit und arbeitest eng mit Underwritern, Produktverantwortlichen, AI Engineers und Data Scientists zusammen.

Du analysierst Geschäftsprozesse, hinterfragst Logik und hilfst, Regeln zu harmonisieren oder anzupassen, um schlankere Prozesse und bessere Kundenerfahrung zu erreichen.

Qualifikationen

  • Du bringst Erfahrung als Data Scientist oder in einer analogen Rolle mit und nutzt Daten, um messbaren Mehrwert zu schaffen.
  • Du hast Erfahrung mit Process Mining oder vergleichbaren Methoden zur datenbasierten Prozessanalyse.
  • Python und der Data Science Stack (Pandas, NumPy, Scikit-Learn) sind dein Alltag.
  • Du kannst Geschäftsprozesse und Produktlogik verstehen und sinnvolle Verbesserungen ableiten.
  • Du bist neugierig, analytisch und hinterfragst den Status quo.
  • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.

Aufgaben

  • Du bist Teil des Product Teams Genialytics und leitest datenbasierte Optimierung der Angebotsprozesse ein.
  • Du analysierst Angebotsprozesse systematisch und identifizierst Engpässe sowie Optimierungspotenziale.
  • Du arbeitest eng mit Underwritern, Produktverantwortlichen, AI Engineers und Data Scientists zusammen.
  • Du wandelst Daten in verständliche Handlungsempfehlungen für das Business um.
  • Du teilst Methodenwissen und förderst die analytische Entwicklung im Team.

Kenntnisse

Data Science
Process Mining
Analytische Denkweise
Daten storytelling
Deutsch & Englisch

Tools

Python
pandas
numpy
scikit-learn
Process Mining

Jobbeschreibung

80-100%, Winterthur/Smart Working

Gestalte deine Zukunft– gemeinsam mit uns!

Jede Erfolgsgeschichte beginnt mit dem Glauben an sich selbst. Als AXA sehen wir uns als Partnerin, die an deiner Seite steht und an dich glaubt. Deshalb fordern und fördern wir dich und zeigen dir proaktiv Möglichkeiten für deine Zukunft auf. Wir ermutigen dich und bieten dir Freiräume, damit du die Dinge, die dir wichtig sind, miteinander verbinden kannst. Gemeinsam mit deinem Engagement und deinem individuellen Beitrag wird daraus eine zukunftsweisende Partnerschaft. Für dich, für uns und für unsere Kundinnen und Kunden. Und das nicht nur für den Moment. Sondern auf lange Sicht.

Beider AXA erwartet dich eine Kultur, in der du deineStärken voll entfalten kannst. Wir schätzen kritische Denkanstöße und innovative Beiträge, egal von welcher Hierarchiestufe sie kommen. Schreibe daher jetzt mit uns deine eigene Erfolgsgeschichte. KnowYouCan.

Im Bereich Data, Technology & Innovation arbeitenschweizweitrund 600 Software- undSystem-Entwickler:innenund entwickeln inhouse die Technologie von morgen. Dabei kollaborieren wir auch in globalen Teams und Netzwerken. Wir prägen und integrieren neueste Tools, veranstalten Hackathons und unsere agilen Produktteams laufen selbstorganisiert und sind von A bis Z eigenverantwortlich.

Das erwartet dich
  • Du bist Teil des Product Teams "Genialytics" und bringst datengetriebene Erkenntnisse in die Weiterentwicklung unserer P&C-Prozesse und -Produkte im Bereich Angebotserstellung ein – mit dem Ziel, echte, messbare Effizienzgewinne zu erzielen

  • Du analysierst unsere Angebotsprozesse systematisch und datenbasiert – z.B. mittels Process Mining – identifizierst Schwachstellen, Engpässe und Optimierungspotenziale und übersetzt deine Erkenntnisse in konkrete Handlungsempfehlungen

  • Du tauchst tief in unsere modellierten P&C-Produkte ein: Du verstehst die Logik und Regeln dahinter, hinterfragst sie kritisch und erarbeitest gemeinsam mit dem Business Möglichkeiten, wie diese Regeln vereinfacht, harmonisiert oder gezielt angepasst werden können – für schlankere Prozesse und eine bessere Kundenerfahrung

  • Du arbeitest eng mit Underwritern, Produktverantwortlichen, AI Engineers und Data Scientists zusammen und bist die Brücke zwischen Datenwelt und fachlichem Know-how – du machst aus Zahlen Geschichten, die das Business zum Handeln bewegen

  • Du bringst dein Wissen aktiv ins Team ein – durch fachlichen Austausch, das Teilen von Methoden und Best Practices und die gemeinsame Weiterentwicklung unserer analytischen Fähigkeiten

Das bringst du mit
  • Du bringst Erfahrung als Data Scientist oder in einer vergleichbaren analytischen Rolle mit – und einen Leistungsausweis darin, aus Daten echten Mehrwert für das Business zu generieren.

  • Du hast Erfahrung mitProcessMining oder vergleichbaren Methoden zur datenbasierten Prozessanalyse – und weisst, wie du Ereignisdaten in handlungsrelevante Erkenntnisse verwandelst.

  • Python und der Data Science Stack (pandas,numpy,scikit-learno.ä.) sind dein Alltag; du weisst, wie du Daten strukturierst, analysierst undvisualisierst, um komplexe Sachverhalte verständlich zu machen.

  • Du kannst dich tief in Geschäftsprozesse und Produktlogiken eindenken – du verstehst nicht nur die Daten, sondern auch den fachlichen Kontext dahinter. Kenntnisse im P&C-Versicherungsgeschäft sind ein klares Plus.

  • Du bist neugierig, analytisch und hast den Mut, den Status quo zu hinterfragen – denn du weisst: Die wertvollsten Erkenntnisse entstehen oft dort, wo niemand bisher genau hingeschaut hat

  • Du sprichst fliessend Deutsch und Englisch

Das bieten wir dir

Wir sind überzeugt: Zufriedene Mitarbeitende bringen die besten Leistungen. Deshalb investieren wir in Benefits, die spürbare Vorteile bieten – über das Übliche hinaus.

Flexibilität und Freiraum: Smart Working (flexibles Arbeitsmodell) Jahresarbeitszeit, 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen), Feriengeschenk 2 Wochen alle 5 Jahre, Ferienkauf bis zu 10 zusätzliche Tage/pro Jahr

Job und Familie: Familienfreundliche Meetingzeiten, 22 Wochen Mutterschaftsurlaub, 8 Wochen Urlaub für den anderen Elternteil, Kinderkrippensubventionen, Betriebliche Familienzulagen, freie Tage für Betreuung von Angehörigen und in herausfordernden, persönlichen Situationen

Vorsorge und Versicherungen: Attraktive Pensionskasse mit weitreichenden überobligatorischen Leistungen inklusive Wahlsparoptionen, bis zu 30% Rabatt auf Versicherungsprodukte

Flexible Benefits: AXA Shareplan (Mitarbeiterbeteiligung), CHF 500 jährlich auf der Vorteilsplattform Swibeco, vergünstigte Mittagsverpflegung oder Lunch-Card, Smart Working-Pauschale CHF 200 pro Jahr

Mobilität: Rückvergütung fürs Halbtax, Reka-Pay bis CHF 1’000 pro Jahr (20% Rabatt), Flottenrabatt, kostenlose E-Ladestation, AXA Leihfahrräder

Gesunde Balance im Arbeitsalltag: Kostenlose Check-Ups, jährliche Gesundheitswochen, vielfältige Bewegungsangebote (online/offline), Massageangebote, Ruheräume, Employee Care, Online-Gesundheitsportal, diverse Seminare/Events rund um Gesundheitsprävention & Mental Health

Entwicklung: 3 Tage individuelle Lernzeit, kostenlose Coachings, grosses Angebot an Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten, finanzielle Beteiligung an Weiterbildungen, Förderung der Internen Mobilität, Talent-Entwicklungsangebote, Seminare für Mitarbeitende 55+ (AXA Horizon), Engagement in Communities zu unterschiedlichen Themen, Teilnahme an Innovationsprojekten (Innoday, AXA Hackathon, UnConference), 2 Tage Zeit für Freiwilligeneinsätze (Umwelt & Soziales)

Dein zukünftiger Arbeitsort

Pionierstrasse 3 - Google Maps

Vielfalt und Inklusion liegen uns bei der AXA am Herzen

Offenheit, Respekt und Wertschätzung von Unterschieden und Gemeinsamkeiten sind wesentliche Merkmale der Zusammenarbeit bei der AXA Schweiz. Wir möchten Chancengerechtigkeit fördern und auch im Bewerbungsprozess Barrieren abbauen.

Wenn du aufgrund von Behinderungen, Neurodivergenzen und/oder gesundheitlichen Einschränkungen Unterstützung oder individuelle Anpassungen benötigst, kannst du dich jederzeit an das Recruiting-Team unterhr.recruitinggd@axa.chwenden.

Über die AXA

Bei der AXA glauben wir daran, dass jeder Mensch das Potenzial hat, die Zukunft aktiv mitzugestalten. Unser Ziel ist es, ein dynamisches, unterstützendes und fortschrittliches Arbeitsumfeld zu schaffen, das dich inspiriert, ermutigt und fördert. Mit einer Kultur, die geprägt ist von Zusammenarbeit auf Augenhöhe, Vertrauen und Vielfalt. Mit unseren modernen Arbeitsbedingungen möchten wir die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden berücksichtigen und dir den Raum geben, deine Stärken zu entfalten, Verantwortung zu übernehmen und dich im Team für neue Ideen zu engagieren. So kannst du dich persönlich weiterentwickeln und mit uns die Welt von morgen gestalten – indem wir schützen, was wirklich wichtig ist.

Du möchtest noch mehr über die AXA als Arbeitgeberin erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelt eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig!

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Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Aus administrativen sowie datenschutztechnischen Gründen werden ausschliesslich vollständige Bewerbungsdossiers (Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate etc.) berücksichtigt, welche über den Online-Bewerbungslink hochgeladen werden.

Für diese Stelle können wir keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigen.

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