Courtier/Business Developer Immobilier - Acquisition mandats

BT Building Technology; Schweiz; Remote; CHF 60.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Formation et intégration

Rémunération à la commission

Accompagnement au démarrage

Zusammenfassung

BT Building Technology recherche une personne indépendante et orientée résultats pour développer l’acquisition de mandats (vente + expertises/estimations) en Romandie. Vous serez chargé(e) d’obtenir des RDV, de nouer des relations et d’atteindre des objectifs commerciaux.

Le poste est sans bureau fixe et sans salaire fixe; la rémunération est uniquement basée sur les commissions et le potentiel de revenus est lié à la performance et à l’évolution du réseau.

Qualifikationen

• Indépendant orienté résultat, développement d’acquisition de mandats (vente + expertises/estimations).
• Mobilité Romandie indispensable et capacité à créer des RDV.
• Motivation et rigueur avec envie d’apprendre; expérience immobilière est un plus.
• Pas de salaire fixe, rémunération basée sur les commissions.

Aufgaben

• Développer l’acquisition de mandats en Romandie (vente + expertises/estimations).
• Créer des rendez-vous et établir des relations clients.
• Atteindre les objectifs commerciaux et contribuer à la croissance.

Kenntnisse

Prospection commerciale

Négociation

Relation client

Développement réseau

Autonomie

Ausbildung

Expérience immobilière souhaitée

Tools

CRM

Supports commerciaux

Jobbeschreibung

Rejoignez Immo-Trading – Une marque de BT Building Technology Sàrl Immo-Trading est une plateforme innovante dans le courtage, l’expertise et le développement immobilier en Valais et en Suisse romande. Nous faisons bien plus que vendre des biens : nous créons de la valeur pour nos clients grâce à une approche digitale et personnalisée.

Vos missions

Votre mission : BT Building Technology recherche un(e) indépendant(e) orienté(e) résultat pour développer l’acquisition de mandats (vente + expertises/estimations) en Romandie.

Vos compétences

Profil recherché

• Vous êtes à l’aise avec le terrain (mobilité Romandie indispensable)
• Vous savez créer de la relation et obtenir des RDV
• Vous avez un mental de chasseur et vous aimez être payé(e) au résultat
• Expérience immobilier = un plus, mais pas obligatoire si motivation + rigueur + envie d’apprendre

Cadre de travail

• Pas de bureau / pas de “présence” pour faire acte de présence
• Pas de salaire fixe “sécurité” sans performance

Avantages

Ce qu’on vous apporte (vraie proposition de valeur)

• Accès à un réseau existant + offre complète (expertise, diagnostics, mise en valeur, vente)
• Formation/process d’intégration + accompagnement au démarrage
• Outils : CRM en place + supports commerciaux
• Possibilité d’évolution : partenariat / reprise progressive possible à 3–5 ans pour les profils qui performent

Rémunération

• Commission uniquement : 20% net sur commissions encaissées (évolutif selon performance)
• Objectif : un partenariat gagnant-gagnant basé sur la performance “Si vous cherchez un fixe, ce poste n’est pas pour vous. En revanche, si vous voulez un terrain de jeu où vos résultats font exploser vos revenus,”

Objectif 60 jours : 20 RDV qualifiés / 4 mandats signés