Consultant.e Senior - Test manager (H/F/X)

SmartWave S.A.

Versoix

Vor Ort

CHF 110.000 - 140.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Télétravail partiel
Horaires flexibles
Formations techniques et soft skills
Ambiance conviviale et événements
5 semaines de congés (6 après 5 ans)

Zusammenfassung

SmartWave est à la recherche d'un ingénieur QA/Tests pour définir et piloter la stratégie de test, rédiger les spécifications et cas de test, et diriger les campagnes manuelles et automatisées. Vous collaborerez étroitement avec les équipes projet pour assurer qualité, délais et coûts.

Le poste requiert une expérience d'au moins 5 ans en test logiciel, une maîtrise de Jira et des outils d'automatisation, et une connaissance d'ISTQB/TPAM ainsi que Scrum. Maîtrise du français et de l'anglais.

Qualifikationen

  • Diplôme d'ingénieur ou équivalent (Master, diplôme HES ou équivalent).
  • Au moins 5 années d'expérience en test logiciel, idéalement dans un contexte agile.
  • Expérience en rédaction de spécifications d'exigences logicielles et en conception de cas de test.
  • Expérience dans l'encadrement d'une équipe de testeurs.
  • Maîtrise Jira et gestion du suivi des anomalies et des campagnes de test.
  • Expérience en automatisation des tests et maîtrise d'au moins un outil (Squish, Selenium, Tosca).
  • Maîtrise d'un langage de scripting/de développement (Python).
  • Connaissance d'une méthodologie de gestion des tests (ISTQB, TMAP).
  • À l'aise avec les méthodologies Agile, Scrum.
  • Forte capacité d'analyse et traduction des besoins métier en exigences testables.
  • Parlez français et anglais.

Aufgaben

  • Définir et piloter la stratégie de test en fonction des risques et des exigences des projets.
  • Rédiger et maintenir les spécifications d'exigences logicielles, les cas de test et assurer leur traçabilité.
  • Concevoir et exécuter les campagnes de tests manuels et automatisés, analyser les anomalies et suivre leur résolution.
  • Collaborer avec les équipes projet et les parties prenantes pour arbitrages qualité / délais / coûts.
  • Participer à la communauté des Test Engineers pour faire évoluer les standards et diffuser les bonnes pratiques.

Kenntnisse

Management équipe tests
Automatisation des tests
Selenium / Squish
Python scripting
Jira
Anglais
Conception de cas de test
Rédaction exigences logicielles

Ausbildung

Diplôme d'ingénieur ou équivalent
Master ou équivalent en informatique

Tools

Jira
DOORS
Polarion
Xray
HP ALM
Selenium
Squish

Jobbeschreibung

Description De L'entreprise

Chez SmartWave, nous sommes résolus à transformer le paysage numérique des entreprises en fusionnant les compétences techniques avancées avec des relations humaines valorisantes. Notre objectif n'est pas seulement d'offrir des solutions logicielles, mais aussi de construire des partenariats durables, où l'engagement, la curiosité et le travail d'équipe forment le cœur de chaque initiative, dans une démarche responsable reconnue par notre certification BCorp. Nous nous efforçons d'être le partenaire de choix pour les entreprises qui cherchent à renforcer leur capacité numérique, en fournissant des services allant du développement d'applications à l'optimisation des opérations, le tout en garantissant la sécurité des identités. Pour SmartWave l'expertise technique veut dire la maîtrise, la compétence et le savoir-faire spécifiques dans un domaine technique ou technologique particulier. Elle implique une compréhension approfondie et une connaissance avancée des principes, des pratiques, des outils, des techniques et des technologies associées à ce domaine. Pour chacun de ces domaine SmartWave couvre l'intégralité de cycle de vie du produit :

  • Créer : Développement d'Applications Sur-Mesure (Front End, Back end, Low code)
  • Connecter : Orchestration Numérique (APIM, ESB, Messaging)
  • Sécuriser : Sécurité des Identités (IDM, IAM)
  • Accélérer : Transformation des Opérations (Cloud, DevOps)

Nous recrutons des collaborateurs avec l'objectif de développer leur expertise technique, leurs aptitudes et leur carrière sur plusieurs projets et dans des contextes clients variés, avec la conviction que la versatilité, une large culture IT et l'usage intelligent de l'IA sont aujourd'hui des leviers majeurs pour élargir l'impact de chacun. Êtes-vous prêt à rejoindre notre équipe d'experts et travailler dans un environnement convivial, ouvert et stimulant dans lequel les initiatives personnelles sont encouragées ?

Description Du Poste
Mission
  • Définir et piloter la stratégie de test en fonction des risques et des exigences des projets.
  • Rédiger et maintenir les spécifications d'exigences logicielles, les cas de test et assurer leur traçabilité.
  • Concevoir et exécuter les campagnes de tests manuels et automatisés, analyser les anomalies et suivre leur résolution.
  • Collaborer avec les équipes projet et les parties prenantes pour contribuer aux arbitrages qualité / délais / coûts.
  • Participer à la communauté des Test Engineers pour faire évoluer les standards et diffuser les bonnes pratiques.
Qualifications
  • Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un diplôme jugé équivalent (Master, diplôme HES ou équivalent).
  • Vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience en test logiciel, idéalement dans un contexte agile, et dans la définition et la mise en place de stratégies de test.
  • Vous avez une expérience en rédaction de spécifications d'exigences logicielles et en conception de cas de test.
  • Vous avez de l'expérience dans l'encadrement d'une équipe de testeurs.
  • Vous maîtrisez Jira et avez l'habitude de gérer le suivi des anomalies et des campagnes de test sur ce type d'outillage.
  • Vous avez une expérience en automatisation des tests et maîtrisez au moins un outil ou framework dédié (Squish, Selenium, Tosca ou équivalent).
  • Vous êtes à l'aise avec un langage de scripting ou de développement tel que Python ou équivalent.
  • Vous connaissez au moins une méthodologie de gestion des tests reconnue (ISTQB, TMAP ou équivalent).
  • Vous êtes à l'aise avec les méthodologies de gestion de projet Agile, notamment Scrum.
  • Vous avez une forte capacité d'analyse, savez traduire les besoins métier en exigences testables et possédez de l'expérience dans la mise en oeuvre de processus et standards qualité.
  • Vous parlez français et anglais.
Le petit +
  • Vous possédez une certification ISTQB, Scrum Master ou Product Owner.
  • Vous avez une expérience dans un domaine à criticité élevée (sécurité, temps réel, industrie ou équivalent).
  • Vous connaissez des outils de gestion des exigences (DOORS, Polarion) ou de test management (Xray, HP ALM).
  • Vous exploitez les capacités de l'IA pour optimiser et automatiser les activités de test.
  • Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et avez un fort esprit d'équipe.
Informations supplémentaires
  • Le lieu de travail est dans le canton de Genève.
  • Poste fixe à 100 %.
  • Date de démarrage : Asap ou à convenir.
  • Rémunération : à convenir selon le profil soumis.
  • Vous êtes ressortissant.e/résidant.e Suisse ou ressortissant.e de l'UE ou disposez d'un permis de travail valable sur le territoire Suisse.
Avantages SmartWave
  • Entreprise à taille humaine avec un environnement de travail agréable (locaux à 5 min à pied du lac et de la gare).
  • Télétravail partiel possible.
  • Horaires de travail flexibles.
  • Possibilité de réaliser diverses formations techniques et «soft skills».
  • Une ambiance de travail conviviale avec des apéritifs, soirées et barbecues durant toute l’année.
  • 5 semaines de congés ; 6 semaines de congés dès la 5e année révolue.
Aménagements

Si vous avez besoin d'aménagements particuliers en raison d'un handicap pour postuler à des postes ouverts, n'hésitez pas à nous le signaler.

Déclaration d'intention aux candidats

Chez SmartWave, nous pensons que chacun d’entre nous peut améliorer l'état de notre monde. Nous avons la responsabilité de promouvoir l'égalité dans nos communautés et sur nos lieux de travail. Ainsi, nous nous engageons à refléter la diversité de notre société au sein de nos équipes par le biais de programmes et d’initiatives inclusifs tels que l'égalité des salaires et les Groupes-ressources d'employés (GRE), l’allocation d’initiation au travail…

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