Co-Teamleiter/in Abwasser

Kanton Luzern; Luzern; Hybrid; CHF 120,000 - 160,000; Part time

Benefits offered by this job

Rabattplattformen für Mitarbeitende

Next Bike

Flottenrabatte

Mobile- und Internetangebote

Job summary

Der Kanton Luzern sucht eine/n Co-Teamleiter/in Abwasser (a) für 60–70% Teilzeit in Luzern. Du führst gemeinsam mit deinem Tandem acht Fachspezialist/innen fachlich und disziplinarisch, entwickelst das Team weiter und bist AnsprechpartnerIn in inhaltlichen Fragen.

Du bringst Hochschul- oder FH-Ausbildung in Ingenieur-, Umwelt- oder Naturwissenschaften mit; mehrjährige Fachpraxis, Offenheit für Tandemführung und Koordination mit Verwaltungen, Verbänden und Bevölkerung.

Qualifications

• Hochschul- oder FH-Ausbildung in Ingenieur-, Umwelt- oder Naturwissenschaften oder vergleichbare fachliche Qualifikation.
• Mehrjährige Praxis in anspruchsvoller Fachbearbeitung, speziell im Gewässerschutz.
• Modell der Co-Leitung lebt von Offenheit und Flexibilität; Tandem-Verantwortung mitgestalten.
• Bereitschaft bzw. Erfahrung in erster Führungsverantwortung ist willkommen.
• Kooperation mit Verwaltung, Fachverbänden und Bevölkerung ist Kernkompetenz.

Responsibilities

• Übernimmt gemeinsam mit dem Co-Teamleiter die disziplinarische und fachliche Führung von acht Fachspezialist/innen.
• Entwickelt die Fachbereichsstrategie Abwasser und gestaltet digitale Teamprozesse.
• Nimmt Stellung zu Gesetzen, Aktionsplänen und Kampagnen von Bund und Kanton.
• Begleitet Generelle Entwässerungspläne (GEP) und überwacht kommunale ARA.
• Genehmigt Vorbehandlungsprojekte und berät Betriebe bei deren Vorhaben.

Skills

Führungskompetenz

Gewässerschutz

Teamkoordination

Verwaltungskommunikation

Flexibilität

Education

Hochschul-/Fachhochschulausbildung in Ingenieur-, Umwelt- oder Naturwissenschaften

Job description

Co-Teamleiter/in Abwasser (a)

60% - 70% | Luzern | Homeoffice möglich

Zwei Teamleitungen, ein Team, eine gemeinsame Verantwortung: So sieht das neue Führungsmodell aus, das du mit deinem Tandem von Grund auf aufbaust - mit Ideen, Offenheit und Mut zum Ausprobieren. Dieses Zusammenspiel beginnt schon während der Bewerbung, wenn du dein Tandem kennenlernst - die Person, mit der du Menschen und Themen weiterentwickelst.

Deine Aufgaben

• Basiert auf einer gleichberechtigten und partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit deinem Co-Teamleiter übernimmst du die disziplinarische und fachliche Führung von acht Fachspezialist/innen, förderst ihre Weiterentwicklung und stehst ihnen als Ansprechpartner/in in inhaltlichen Fragen zur Seite.
• Du willst Prozesse aktiv gestalten? Bei uns entwickelst du die Fachbereichsstrategie Abwasser weiter und gestaltest effiziente, digitale Teamprozesse mit - von der Idee bis zur Umsetzung.
• Du bringst dich in Arbeitsgruppen ein und verantwortest Fach- und Organisationsprojekte, dabei nimmst du Stellung zu neuen Gesetzen, Aktionsplänen und Kampagnen von Bund und Kanton.
• Gemeinden und Verbände verlassen sich auf dich: Du begleitest und bewilligst Generelle Entwässerungspläne (GEP), überwachst die kommunalen ARA und beurteilst Baugesuche.
• Industrie- und Gewerbeabwasser begleitest du fachlich - du genehmigst Vorbehandlungsprojekte, erteilst die nötigen Einleitbewilligungen und stehst den Betrieben bei ihren Vorhaben zur Seite.

Dein Profil

• Du hast eine Hochschul- oder Fachhochschulausbildung in Ingenieur-, Umwelt- oder Naturwissenschaften - oder eine vergleichbare Ausbildung mit dem nötigen Fachwissen für diese Funktion.
• Mehrjährige Praxis in anspruchsvoller Fachbearbeitung, speziell im Gewässerschutz, bringst du mit.
• Ein Modell wie die Co-Leitung lebt von Offenheit und Flexibilität - du siehst die Chance, Verantwortlichkeiten im Tandem von Grund auf mitzugestalten, statt ein fertiges Konzept zu übernehmen.
• Ob du den Schritt in deine erste Führungsrolle übernehmen möchtest oder bereits erste Führungserfahrung mitbringst - beides ist bei uns eine gute Basis.
• Mit Verwaltung, Fachverbänden und Bevölkerung kommunizierst du kundennah und behältst auch im Austausch mit unterschiedlichen Stakeholdern den Überblick.

Worauf du dich freuen kannst

Unsere Wirkungsfelder sind so vielfältig wie wir.

Umwelt, Infrastruktur, Finanzen, Sicherheit, Gesundheit, Bildung und noch vieles mehr - gemeinsam gestalten wir den Kanton Luzern.

Mit uns kommst du weiter.

Wir bieten attraktive und spannende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten - sowohl in der Führung als auch für Fachexpertinnen und Fachexperten.

Wir arbeiten flexibel und smart.

Bei uns hat mobil-flexibles Arbeiten einen hohen Stellenwert. Mehr als die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeiten in Teilzeit und verwirklichen ihre beruflichen Ziele im Einklang mit ihren privaten Engagements.

Bei uns profitierst du.

, Rabattplattformen für Mitarbeitende, Mobile- und Internetangebote, Next Bike, Flottenrabatte, und weitere Benefits.

Dein Arbeitgeber

Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 7'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.

Die (uwe) setzt sich für intakte Lebensräume, hochwertige Lebensgrundlagen und natürliche Ressourcen ein, damit diese auch von kommenden Generationen genutzt werden können. Sie ist das Kompetenz- und Dienstleistungszentrum für Umwelt- und Energiefragen im Kanton Luzern.

Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.

Dein Kontakt

Bau-, Umwelt- und Wirtschaftsdepartement

Dienststelle Umwelt und Energie

de Perre

Abteilungsleiter Entsorgung & Risiko