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Viessmann (Schweiz) GmbH in Spreitenbach sucht Sie als Chef-Techniker / Koordinator Technischer Dienst. Sie führen das Servicetechnikerteam fachlich, sichern Prozesse und entwickeln sie weiter und übernehmen die 2. Eskalationsstufe bei Störfällen.
Zu Ihren Aufgaben gehören die Einarbeitung neuer TD-Techniker, die Organisation der Pikett-Planung und die Leitung von Meetings mit RSL, inklusive Reklamationen. Attraktive Benefits und Urlaubstage ergänzen das Angebot.
Viessmann (Schweiz) GmbH, Vacant since: 20.10.2026, 8957 Spreitenbach (AG), 100%, By agreement, Permanent
Das sind wir
Viessmann Climate Solutions, als Teil der Carrier Global Corporation, wurde 1917 als Heiztechnik-Hersteller gegründet, und ist heute ein weltweit führender Anbieter für effiziente und systemische Klima- und erneuerbare Energielösungen für den Wohn- und Gewerbesektor. Wir decken alle Anwendungen ab: Heizen, Kühlen, Lüften, - und Luftqualität, Energieerzeugung und Energiespeicherung für den Wohn- und Gebäudesektor.
Unser integriertes Lösungsangebot verbindet Produkte und Systeme über digitale Plattformen und Dienstleistungen nahtlos zu einer ganzheitlichen Klima- und Energielösung und schafft so ein sicheres und verlässliches Wohlfühlklima für unsere Nutzer:innen. Alle Aktivitäten basieren auf unserem Unternehmensleitbild „Wir gestalten Lebensräume für zukünftige Generationen‟ und unsere Mitarbeiter:innen spielen dabei mit Leidenschaft eine aktive bei der Energiewende. Seien Sie ein Teil von dieser spannenden Reise.
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Eine Karriere mit Selbstvertrauen aufbauen
Erneuerbare Energien sind heute so wichtig wie nie zuvor: Und damit rückt die Wärmepumpe weiter in den Fokus. In Ihrer als Chef-Techniker / Koordinator (m/w/d) im Technischen Dienst tragen Sie maßgeblich dazu bei, nachhaltige Energielösungen nach vorne zu treiben. Mit Ihrer Expertise und technischem Geschick bringen Sie das Servicetechnikerteam weiter und beheben die Störungen, die andere nicht lösen können.
Unser größtes Kapital sind Fachwissen, Kreativität und die Leidenschaft unserer Mitarbeitenden. Wir geben täglich unser Bestes, ein großartiger Arbeitgeber zu sein, der die größten Talente anzieht, entwickelt und bindet. Wir wollen ein Umfeld schaffen, in dem man sich zugehörig fühlt und in der Vielfalt und Integration der Motor für Wachstum und Innovation sind. Wir bieten bereichernde Karrieremöglichkeiten, hören auf das Feedback unserer Mitarbeitenden und fordern uns selbst immer wieder heraus, besser zu werden. Das ist „The Carrier Way“.
Kommen Sie zu uns und machen Sie einen Unterschied!