Chef d'Atelier Mécanique – Leadership d'Équipe & Performance

AMAG Group AG; Lausanne; On-site; CHF 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Jours de congé supplémentaires

Caisse de pension

Formation continue

Job summary

AMAG Lausanne recherche un chef d'atelier mécanique (F/H) 100% pour prendre en charge l'organisation de l'atelier et le développement des collaborateurs. Vous dirigerez une équipe expérimentée et assurerez la performance globale.

Vous serez responsable du management d'une grande équipe, de la coordination avec le service client et de la supervision des KPI afin d'atteindre les objectifs de performance, de qualité et de rentabilité, tout en accompagnant les apprentis et les chefs d'équipe.

Qualifications

• Expérience en management d'une grande équipe et en coaching.
• Compétences en coordination entre service client et atelier.
• Exige un haut niveau d'organisation et de qualité.
• Connaissance des KPI et capacité à atteindre les objectifs.
• Intérêt pour les innovations technologiques automobiles.

Responsibilities

• Manager une grande équipe et superviser directement 3 chefs d'équipe.
• Assurer la coordination entre le service clientèle et l'atelier.
• Piloter l'activité de l'atelier pour atteindre performance et rentabilité.
• Suivre les KPI et garantir le respect des objectifs.
• Soutenir et développer les chefs d'équipe et nos standards qualité.
• Accompagner les apprentis dans leur parcours professionnel.

Skills

Gestion d'équipe

Coopération interservice

Gestion KPI

Formation et développement

Orientation client

Education

Mécatronicien automobile CFC

Brevet fédéral diagnosticien automobile

Job description

AMAG Lausanne recherche un chef d'atelier mécanique (F/H) 100% pour prendre en charge l'organisation de l'atelier et le développement des collaborateurs. Vous dirigerez une équipe expérimentée et assurerez la performance globale.

Vous serez responsable du management d'une grande équipe, de la coordination avec le service client et de la supervision des KPI afin d'atteindre les objectifs de performance, de qualité et de rentabilité, tout en accompagnant les apprentis et les chefs d'équipe.